CAD/EDAエンジニア

プロジェクトマネージャー

設備エンジニア

総合職（電気技師）◆2025年度賞与4.65ヵ月分支給／年間休日121日／残業月5時間
入社後は電気を扱う技術職員（電気技師）として、以下のいずれかに配属されます。本人の希望・適性、キャリアプランに応じて決定し、将来的にはジョブローテーションを通じて、両方の事業を経験する予定です。

【管理事務所では】
■保守・点検業務
・設備が安全かつ安定して稼働し続けられるよう、保守・管理を行ないます。
・点検業務は直接行ないますが、外部の委託会社に依頼し、管理・監督をすることも。
・発電所の大規模点検は所長、次長も含めた全メンバーで対応。数日～2週間以上かかる場合もあります。

■設計業務
・CADソフトを用いて、老朽化した設備の更新、発電能力の向上を目的とした新たな設備設計を行ないます。
・積算ソフトを用いて工事費用を算出することもあり、専門的な知識と技術が身につきます。
・数ヶ月で完了するものから、数年にわたる大規模改修プロジェクトまで設計の規模は様々です。
＜プロジェクト例＞
◎河川の放流を知らせる「放流警報装置」の更新
◎水車を動かす内部部品の更新
◎発電所全体の出力を向上させる設備設計

【発電制御室では】
■発電所の遠隔監視・制御
・道内各地にある企業局の発電所を24時間365日体制で見守ります。
・各発電所から送られるデータをリアルタイムで監視。異常があればすぐに原因を特定します。
・夜間、休日でも現地の発電管理事務所と連携し、迅速な復旧作業を指示します。

【本局では】
■工業用水道の設備設計・監督
・建設予定の「次世代半導体工場」への工業用水供給などに関する施設の建設・回収設計・監督を担当します。

■発電所の大規模改修
・老朽化した発電所の改修に関する設計・監督

■新規電源開発
・水力発電所を建設する地点の調査
・太陽光発電に関する新技術に関する取り組み

学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎 【下記のいずれかに当てはまる方（必須）】A：資格保有者「第一種電気主任技術者」「第二種電気主任技術者」「第三種電気主任技術者」のいずれかの免状を保有している方B：認定校卒業者経済産業省が定める「電気主任技術者認定校（第一種、第二種または第三種）」を卒業し、必要な単位を修得している方＼こんな方も、歓迎します！／・腰を落ち着けて長く働きたい・北海道の発展のために、貢献できる仕事がしたい・未経験からじっくりスキルアップしていきたい

【北海道の本局、事務所での勤務となります】■企業局本局／札幌市中央区北３条西７丁目■鷹泊発電管理事務所／深川市鷹泊2404番地■夕張川発電管理事務所／夕張市沼ノ沢229番地■室蘭地区工業用水道管理事務所／登別市川上町308－60■苫小牧地区工業用水道管理事務所／苫小牧市あけぼの町5丁目1-1


交通
■企業局本局／JR「札幌」駅西通り南口より徒歩8分 ■鷹泊発電管理事務所／JR「深川」駅より車で4０分■夕張川発電管理事務所／JR「新夕張」駅より車で10分 ■室蘭地区工業用水道管理事務所／JR「幌別」駅より車で8分 ■苫小牧地区工業用水道管理事務所／JR「苫小牧」駅より車で16分

月給20万300円以上※初任給は、北海道職員の給与に関する条例（昭和27年9月10日条例第75号）を基に、採用前の学歴や経歴等などを考慮の上、決定されます。金額は変更される場合があります。※残業代は全額支給です。
年収例
◎420万円／30歳（入社11年）◎560万円／40歳（入社10年）

■1ヶ月単位の変形労働時間制（週平均40時間以内）

8：45～17：30（実働7時間45分）
※発電制御室への配属の場合、週1日の宿直勤務あり。8:15～翌日10:15／8:15～17:45（シフト制）となります。明け勤務後は休みです。
※月平均の残業時間は5時間程度。
※7時～10時の間で時差出社が可能。

【年間休日121日】
■完全週休2日制（土・日）
■年末年始休暇（6日間）
■夏季休暇（5日間）
■年次有給休暇（20日間／4月1日付け採用の場合15日)
■病気休暇
■特別休暇（結婚、出産、忌引、ボランティア等）
■介護休暇
■育児休業

■昇給年1回(1月)
■賞与（6月・12月）※4.65ヵ月分を支給／2025年実績
■社会保険（労災・健康・厚生年金）
┗公務員のため、雇用保険はありません。
■時間外手当
■出張手当
■退職金あり
■共済・互助会制度
■職員住宅
■健康管理（定期健康診断、人間ドックなど）