★未経験歓迎★セールスエンジニア【静岡市駿河区】純水装置/転勤・ノルマなし/残業少ない
- センサーデバイス技術営業・FAE計測・解析エンジニア
- 静岡県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年12月16日
求人AIによる要約
★未経験歓迎★セールスエンジニア
水処理装置のリーディングカンパニーにて、セールスエンジニアを募集しています。未経験者でも安心してスタートできる環境が整っており、しっかりとした研修を経て、お客様のニーズに応じた純水装置の提案やメンテナンス業務をお任せします。転勤やノルマはなく、完全週休2日制で残業も少なめ。チームワークを重視し、先輩社員がじっくりとサポートします。あなたの成長を見守りながら、お客様と長期的な関係を築くやりがいある仕事です。
【おすすめポイント】
・未経験者歓迎!充実の研修制度あり
・転勤なし&ノルマなしで働きやすい環境
・完全週休2日制&残業少なめでプライベート充実
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
センサーデバイス
技術営業・FAE
計測・解析エンジニア
★未経験歓迎★セールスエンジニア【静岡市駿河区】純水装置/転勤・ノルマなし/残業少ない
~職種未経験&業種未経験の方も歓迎!一から業務習得できます/大手メーカーとの取引実績多数/転勤・ノルマなし/完全週休2日制/残業少ない/基本定時退社~
■職務概要:
水処理装置のパイオニア<オルガノ>の代理店の当社にて、セールスエンジニアとしてお客さまへ純水装置の提案、保守、メンテナンス業務をお任せします。
■具体的な仕事内容:【変更の範囲:なし】
・純水装置の提案
└病院・クリニック向けの小型装置については月複数台の出荷がありますが、工場向け中型装置については導入まで2~3年の打ち合わせを行い、年2~3台の出荷です。
・定期メンテナンス、修理
・小型装置、フィルター等消耗品の納品(中型装置については下請け企業に設置依頼)
・価格交渉、報告書、見積書の作成
<対応エリア>
基本的には静岡県内ですが、工場が県外にある場合は出張が発生します。作業内容によりますが、日帰りで対応できるものもあれば宿泊を伴う場合もあります。
<業務の特徴>
・基本的に標準型の販売ですが、お客さまのご意向に合わせてアレンジを行うためメーカーとの折衝も発生します。
・主に既存のお客さま中心ですが、紹介や問い合わせがあった場合に新規先のお客さまへも提案を行います。
・当社は営業だけでなく、メンテナンスや修理業務も同じ担当者が一貫して行います。そのためまずはエンジニア業務から学んでいただきます。
※ノルマはございません。売上目標を掲げますが、各グループのメンバーで相談しながら達成を目指します。
■入社後について:
まずは製品や構造について覚えてもらうためにエンジニア業務からスタートし、営業については先輩社員と同行し、小型・中型装置の業務を覚えていただきます。入社後3か月間程度で、小型・中型装置、水処理薬品について一通りの業務を経験し、その後適性を見て、小型装置もしくは中型装置、薬品の3つの中から担当に就いていただきます。一人前になるには少なくとも2~3年はかかりますので、焦らず確実に習得していただければ問題ありません。
■組織構成:
会社全体で10名のスタッフが勤務しています。セールスエンジニアは中型・大型装置、小型装置、薬品担当と3つに分かれており、社長・部長・課長と32歳~60代までの担当4名体制で行っています。
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
■必須要件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■歓迎要件:
・電気・化学に関する知識をお持ちの方
・機械の保守・メンテナンス経験がある方
・電気工事士や配管工事士の資格をお持ちの方(資格を活かせます)
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
本社
住所:静岡県静岡市駿河区敷地1-26-8
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
【変更の範囲:なし】
■マイカー通勤可能(駐車場完備)
<転勤>
無
※転勤はございません
<オンライン面接>
可
300万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円
<月給>
210,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、年齢やスキルに応じて上下する可能性があります。
■昇給あり:年1回
■賞与あり:年2回(7月/12月)前年度支給実績 計2か月分
※業績次第では、特別賞与支給あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均10時間程度、基本定時退社
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日
■休日:土曜、日曜、祝日
■休暇:GW、夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、年次有給休暇
※客先によっては休日に出社し、メンテナンスや納品を行う場合があります(月1回程度・振替休日にて対応)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT指導
<その他補足>
■資格手当
■役職手当
■精勤手当
■休日出勤手当
■マイカー通勤可能(駐車場完備)
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