【新潟】原動設備管理技術者◇業界トップクラスの技術力◇年間休日127日/土日祝休み
- 技術営業・FAE生産管理・物流設備エンジニア
- 新潟県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年12月16日
求人AIによる要約
業界トップクラスの技術を誇る企業で、原動設備管理技術者としてキャリアを築きませんか?当社は、空間認識や電池応用など成長分野において多岐にわたる事業を展開し、年127日の休日とフレックス制度を採用しています。経験者や資格をお持ちの方を歓迎し、次世代を担う人材を積極的に採用中。パナソニックグループとの連携を活かし、グローバルな舞台で新たな挑戦が待っています。
【おすすめポイント】
・業界トップクラスの技術力を活かした多様な業務
・フレックスタイム制度と年間休日127日
・グローバルな環境でのスキル向上とキャリア形成の機会
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OUTLINE
技術営業・FAE
生産管理・物流
設備エンジニア
【新潟】原動設備管理技術者◇業界トップクラスの技術力◇年間休日127日/土日祝休み
□■空間認識分野、電池応用分野で業界トップクラスの技術/5G・車載・医療・生活産業等成長分野で幅広く貢献/フレックス制/年間休日127日/土日祝休■□
■募集背景:
組織の持続的成長・競争力強化を見据え、次世代を担う人材を積極採用します。電気主任技術者、ボイラータービン、エネルギー管理士、公害防止管理者、危険物取扱者など資格を有するか、資格に興味を持つ施設管理経験者を募集いたします。
■業務内容:
~原動設備管理技術者として活躍◎~
◇設備(建物付帯、原動、環境保全等)にかかわる新増設計画の策定、推進、施工管理、保全管理、原動、空調、純水、排水、排気など環境保全設備の運転管理、エネルギー供給。
◇設備の保守・点検・維持管理…特別高圧変電所、二次変電所、空調、排水処理設備など
◇設備の資産管理、予算計画、補修保全の実施(工事計画)
■当社で働くことの魅力:
◇パナソニックに設立起源にもち、現在もパナソニックグループとは顧客として多岐に亘る事業にて継続連携しており、広域な事業展開が可能です。
◇台湾本社および海外グループ会社と連携し、グローバルな規模で能力を発揮出来る機会があります。
◇新しく生まれ変わり、変革していく当社とその未来を、一緒に築き、発展させていく過程をリアルタイムに体験できます。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工場の施設業務経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・半導体・液晶工場での施設管理経験をお持ちの方
新潟拠点
住所:新潟県妙高市栗原4丁目5番1号
勤務地最寄駅:北新井駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
500万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~630,000円
<月給>
270,000円~630,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収はあくまでも目安であり、正式には社内規定や経験、前職給与額などに沿って決定します。
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
■1日の標準的な労働時間:7時間45分(コアタイムなし)
年間有給休暇10日~25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
年末年始、夏季、年次有給休暇(入社後10日~、翌年度以降最高25日 ※翌年度まで繰越可、時間単位取得可)、ファミリーサポート休暇、キャリア開発休暇、慶弔休暇、長期節目休暇など
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額支給
家族手当:条件該当者のみ対象
住宅手当:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
寮社宅:条件該当者は独身寮・社宅入居、または住居手当を支給
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:企業型確定拠出年金制度
<教育制度・資格補助補足>
職能別、事業場別研修のほか、各種社外研修や海外留学制度など、充実した研修制度があります。
<その他補足>
■制度:持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度 等
■施設:保養施設、医療施設 等
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