半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

マイクロンメモリ ジャパン株式会社

【広島】プロセス開発・改善エンジニア~世界的半導体メモリメーカー~

  • プロセス技術研究者前工程プロセス開発後工程プロセス開発
  • 広島県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円年収1000万円以上
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年12月16日

求人AIによる要約

半導体業界のリーダーである当社では、革新的なメモリおよびストレージソリューションの開発に携わるプロセス開発・改善エンジニアを募集しています。あなたはプロセス条件の確立や改善を行い、生産効率を向上させる重要な役割を担います。最新技術を駆使し、異常分析を通して革新を実現していくプロフェッショナルな環境で、あなたのスキルを磨きながら未来の情報社会を支える製品を共に創造しましょう。

【おすすめポイント】
・プロセス改善や新技術の評価に関与できる刺激的な業務
・業界最前線で働くことで得られる豊富な経験
・AIや5Gなどの先進技術に直接貢献できるチャンス

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OUTLINE

プロセス技術研究者

前工程プロセス開発

後工程プロセス開発

【広島】プロセス開発・改善エンジニア~世界的半導体メモリメーカー~

~PC、サーバ、モバイル機器、車載システムなどに組み込まれる半導体メモリ「DRAM」を開発、製造する会社~

■私たちのビジョンは、世界が情報を利用する方法を変革し、すべての人々の生活を豊かにすることです。Micron Technologyは、情報をインテリジェンスに変換するプロセスを加速し、世界中の人々がこれまで以上に速く学び、コミュニケーションし、進歩できるよう促すメモリおよびストレージソリューションの革新における世界的リーダーです。

■責任とタスク:
・プロセス条件と技術を確立し、改善する。
・プロセス能力をアップグレードし、生産コストを削減する。
・プロセス管理プロジェクトを確立し、変更する。
・さまざまな半導体装置のプロセスパラメータを設定する。
・新しい装置/材料の評価、推進、および計画。
・異常分析と改善。

■当社について:
私たちは、革新的なメモリおよびストレージソリューションの業界リーダーであり、情報の利用方法を変革して全ての人々の生活を豊かにします。お客様、技術リーダーシップ、製造および運用の卓越性に焦点を当て、マイクロンはMicronRおよびCrucialRブランドを通じて、高性能なDRAM、NAND、NORメモリおよびストレージ製品の豊富なポートフォリオを提供しています。私たちが創り出す革新は、AIや5Gアプリケーションの進展を支え、データセンターからインテリジェントエッジ、クライアントおよびモバイルユーザー体験に至るまで、新たな機会を生み出します。

変更の範囲:会社の定める業務

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・半導体製造プロセスに関する知識・経験

<語学力>
必要条件:英語中級、日本語中級

<勤務地詳細>
広島工場
住所:広島県東広島市吉川工業団地7-10
勤務地最寄駅:山陽新幹線/東広島駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~700万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,000,000円~7,000,000円

<月額>
416,666円~583,333円(12分割)

<昇給有無>


<残業手当>


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~15:00
フレキシブルタイム:6:45~10:30、15:00~21:45
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇11日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日

・年末年始、ファミリーフレンドリー休暇(家族の病気の際などに8日)、結婚休暇、忌引、産前産後、育児休職、介護休職 ほか

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:規定により実費支給
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
階層別教育、各種専門教育、資格取得支援、英語学習支援、自己啓発支援、社外講習会 ほか
※通信教育、語学教育については費用補助があります。

<その他補足>
■福利厚生:財形貯蓄制度、退職給付制度、生命保険・損害保険の団体契約
■教育制度:新入社員教育、リーダーシップ教育、管理職教育、異文化教育、各種専門教育、コンプライアンス教育、語学教育、自己啓発支援など
■社内公募制度:世界的な人材戦略と魅力ある社風の一環として、社員のスキル・キャリア形成能力の開発を支援。自らの意志に基づき上司を通すことなく直接国内・海外の様々なポジションに応募し、異動することができる。

COMPANY

会社名:マイクロンメモリ ジャパン株式会社
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