【埼玉/入間】電子回路基板開発者(研究開発)◇東証プライム上場/年間休日125日/土日祝休
- CAD/EDAエンジニアプロセス技術研究者製品評価エンジニア
- 埼玉県
- 年収700万~1000万円年収1000万円以上その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年12月02日
求人AIによる要約
半導体業界の最前線で、次世代パワー半導体の進化に寄与する電子回路基板開発者を募集しています。多層基板の設計から製造プロセスまで幅広い業務を担当し、最先端技術に携わることができます。創業100年を超える実績を持つ当社は、世界的な認知度を誇り、JAXA認定の衛星用トランスなど高品質な製品を提供しています。年間休日125日、土日祝休みで、良好なワークライフバランスを実現できる環境です。
【おすすめポイント】
・最先端の電子回路基板技術に関与。
・創業100年超の安定企業での勤務。
・年間休日125日、土日祝休みの働きやすい環境。
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OUTLINE
CAD/EDAエンジニア
プロセス技術研究者
製品評価エンジニア
【埼玉/入間】電子回路基板開発者(研究開発)◇東証プライム上場/年間休日125日/土日祝休
【創業100年のプライム上場企業/土日祝休】
■業務内容:
多層電子回路基板の設計から製造プロセス検討までを担当いただきます。
■具体的には:
電子回路基板の設計及び加工技術開発を担当していただきます。
・回路基板設計
・回路基板製造プロセスの検討
・回路基板及び評価
・回路基板評価法の検討
・材料側へのフィードバック
・(場合により)回路基板作成業者への依頼業務
■仕事の魅力:
タムラ製作所では、次世代パワー半導体の進化をビジネス機会とし、素材から差別化した磁性受動部品の創出を目指しています。
最先端の技術に携わることができる点が魅力です。
■当社について:
「世界の一流品を提供する」という理念のもと、ラジオ用トランスから始まった同社。創業100年を超えた今では東証プライムに上場し、人口衛星用トランスの「JAXA」認定メーカーとしてグローバルに事業展開しています。また、電子部品事業の他に、半導体実装装置の開発にて成長している電子化学実装事業、国内キー局でシェアトップ級を誇る音声調整卓を製造する情報機器関連事業の3本柱で成長しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
◎多層電子回路基板の生産現場経験・設計開発経験・評価技術開発経験をお持ちの方
■歓迎条件:
◎シミュレーションによる多層回路基板の物性推算経験をお持ちの方
◎下記のスキル・知見をお持ちの方
・基板シミュレーション
・多層基板の一般的知識
・データ解析
・多層基板業界内の人脈
入間事業所
住所:埼玉県入間市狭山ヶ原16-2
勤務地最寄駅:西武池袋線/入間市駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■最寄り駅:西武池袋線 入間市駅
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
700万円~1,140万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):395,000円~655,000円
<月給>
395,000円~655,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年齢・前職・経験などを考慮のうえ、当社社内規定に準じて決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:25 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:15時間程度(担当する案件により繁忙期が異なる)※オンオフのメリハリをつけて勤務可能な環境。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
有給休暇(最大20日間付与)、長期休暇(ゴールデンウィーク、夏季、年末年始)、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後・配偶者の出産休暇、育児休業・介護休業制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(会社規程による)
家族手当:(会社規程による)
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:入社3年後より、企業年金基金に加入
退職金制度:退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
‐
<その他補足>
社員食堂、保養所、団体生保/損保制度、各種社会保険完備、退職金制度(退職一時金、確定給付企業年金、確定拠出年金)、慶弔見舞金制度、各種健康診断、財形貯蓄・各種レクリエーション行事、各種クラブ活動(野球、サッカー、テニス等)、産前産後・配偶者の出産休暇、育児休業・介護休業制度、育児短時間勤務制度
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