【滋賀/彦根】設計エンジニア(ソフトウェア・制御設計)◆半導体洗浄装置のトップクラスメーカー/在宅可
- プロジェクトマネージャー組み込みソフトウェアエンジニア設備エンジニア
- 滋賀県 京都府
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年12月02日
求人AIによる要約
半導体洗浄装置のトップクラスメーカーで、制御ソフトウェアの開発を担う設計エンジニアを求めています。要件定義からテストまで、全工程に携わり、最先端の半導体業界でスキルを磨くチャンスです。リモートワークやフレックスタイム制度を活用し、風通しの良い職場環境でチームと共に成長できます。将来的には組織のマネジメントへとキャリアステップアップを目指せます。
【おすすめポイント】
・最先端の半導体業界での経験が得られる
・フレックスタイム制度やリモートワークが可能
・将来的なキャリアパスとしてマネジメントに挑戦できる
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
プロジェクトマネージャー
組み込みソフトウェアエンジニア
設備エンジニア
【滋賀/彦根】設計エンジニア(ソフトウェア・制御設計)◆半導体洗浄装置のトップクラスメーカー/在宅可
■業務概要:
半導体製造装置における制御ソフトウェアの開発業務。
要件定義・仕様策定などの上流工程から設計~テスト・評価まで、装置全体のシステム設計および立ち上げ作業に携わっていただきます。
■業務詳細:
・半導体製造装置の制御ソフトウェア開発(新規装置)
・顧客要求や社内要件に基づく要件定義・仕様策定
・装置周辺システムソフトウェアの仕様検討、設計、実装、評価検証
・ソフトウェア規格SECSやSEMI規定の通信プロトコルGEMを用いたホストオンライン設計
・関連部署(設計・製造・品質保証等)や外部サプライヤーとの協力体制構築
・装置動作検証用シミュレータの設計・構築
・プロジェクト推進における進捗管理・課題解決
・上記に付随するドキュメント作成や技術検討等
・顧客向けソフトウェアリリース、出荷作業、出荷装置の顧客立ち上げサポート
■求人魅力:
◎スマホやPC等で使用される、暮らしを支える最先端の半導体業界での業務を経験できます。
◎半導体洗浄装置のトップクラスメーカーの中でQCD改善活動を通してスキルアップができます。
■部署の構成/職場の雰囲気:
・管理職含め5名ほどの組織で、風通しの良い職場です。
・リモートワーク(週2回)、フレックスタイム制度を活用した働き方ができます。
■入社後想定されるキャリアパス:
・上記経験を経て将来組織のマネジメントを担って頂きます。
■別枠記載の必須条件に加え、下記経験をお持ちの方は歓迎いたします:
・半導体製造装置における制御ソフトウェアの開発経験
・ソフトウェア規格 SECS や SEMI規定の通信プロトコル GEM を用いたホストオンライン設計経験
・コミュニケーションスキル(チームでの開発や、社内外関係者との協働経験)
・ソフトウェア要求仕様、設計ドキュメント作成スキル
・装置動作検証用シミュレータの設計・構築経験
・プロジェクト管理、マネジメント経験
・TOEIC(R)テスト470点以上
変更の範囲:開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
<応募資格/応募条件>
■必須経験:
・産業用機器・装置の制御、または組み込みソフトウェアの開発経験(業界・装置種別は不問)
・ソフトウェア開発における要件定義・仕様策定、または設計・実装・評価のいずれかの実務経験
・Windows/VisualStudioによるC++、C#言語を用いたプログラム開発経験
彦根事業所
住所:滋賀県彦根市高宮町480-1
勤務地最寄駅:近江鉄道多賀線/スクリーン駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
※近江鉄道「スクリーン」駅下車すぐ
※新幹線通勤可(諸条件あり)
※在宅勤務可(上限75時間/月)
<転勤>
当面なし
基本的に滋賀、京都を中心とした勤務となります。
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
746万円~1,000万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):330,000円~460,000円
<月給>
330,000円~460,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は基本給+基本賞与+業績賞与(2025年支給実績)+平均残業20H含む
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※基礎賞与3.5ヶ月+業績連動賞与
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:30~14:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
<その他就業時間補足>
※管理職の場合はコアタイムなし
年間有給休暇2日~23日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
■土日祝日、GW、夏季連続休暇、年末年始休暇、永年勤続特別休暇など
※年間有給休暇は、入社月より支給(初年度は入社月により2日-23日) 未消化分は翌々年度まで繰越可
<各手当・制度補足>
通勤手当:当社規定により支給
家族手当:次世代応援手当・特別支援手当※管理職は無し
寮社宅:厚生社宅制度あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金及び確定給付企業年金
<定年>
65歳
<教育制度・資格補助補足>
■教育制度
OJTによる教育、eラーニング、その他各種技術研修やビジネス研修が受講可能な制度、選抜形式での社外ビジネススクールへの派遣など
■資格制度
業務関連特定資格に対する手当て支給制度など
<その他補足>
■カフェテリアプラン制度
■財形貯蓄
■住宅取得支援制度
■単身赴任手当
■従業員持株会
■互助会制度
■昼食費補助
■グループ団体保険
■資格取得報奨金制度などあり
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。