品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

生産管理・物流

仕事内容
品質管理・保証部門にて、品質マネジメント規格の業務を行います。
また、JISQ9100・ISO9001に関するマネジメントなど、管理文書などの改訂や文書作成、品質に関するデータ収集や分析や評価なども行います。

＜一日の大まかな仕事の流れ＞
7:45 出社
7:55 ラジオ体操
8:00 メール、スケジュール確認
8:15 不適合確認票入力、確認
9:30 リーダーからの申し送り
10:00 休憩（10分）
10:10 QMS文書の改訂に伴う状況調査
12:15 お昼（45分）
13:00 業務改善活動
13:15 メーカーの管理工程図についての勉強会
15:00 休憩（10分）
15:10 協力監査提出資料確認
17:00 退社
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＜アピールポイント＞
・1963年から続く老舗企業
・残業月平均10時間程度
・平均年齢35歳

＜株式会社ウラノのご紹介＞
創業地である埼玉県のほか長崎県と群馬県に工場があり、愛知県に営業所があります。
全社で約170台の工作機械を保有し、航空宇宙関連部品、半導体製造機器の部品製造で最先端技術を支え続けています。
業績は順調に推移、拡大しており、一緒に成長できる方を募集しています。

＜根幹事業のご紹介＞
1：航空宇宙関連
民間航空機市場は、一時はコロナで落ち込んだものの、年率3~4％で旅客需要の増加が見込まれている。
Amazonはじめ貨物輸送、インバウンド需要など活況である。
安全・安心な空の旅を演出するためには、信頼と実績（認証）が必要であり、弊社はこれまで多数のプロジェクト実績があり、大手重工メーカーのトップシェアを誇っています。

2：半導体
IoT（モノのインターネット）機器、5Gインフラ、電気自動車が日常生活にますます組み込まれるようになるにつれ、みなさんも半導体の恩恵を感じていると思います。
半導体製造装置市場は、予測期間中（2023～2032年）に年平均成長率9.3%で成長すると予測され、弊社においても生産能力以上の問合せがある状況で、お客様と対話を重ねながら、製造を行っております。

【会社概要】
● 企業名 ：株式会社ウラノ
● 設立年月：昭和38年11月（1963年）
● 事業内容：各種機械器具部品の製造
● 所在地 ：埼玉県児玉郡上里町大字七本木3563
● 従業員数：455名（202４年１月現在）

＜URANOについて＞
ウラノはパーパスとして最高の技術と思いやりで世界中に「安全」と「安心」をつくり届けるとしており、世界品質を守るべく技術を磨き続けています。
自社の利益や成長を追い求めるだけでなく、そこで得られた利益を社員や地域に還元。
ウラノに関わるすべての方や地域への思いやり、地球環境への配慮を忘れずに共存共生を実践しています。
最高の技術と思いやりで、世界に「安全・安心」をつくり届けます。

求めている人材
＜必須条件＞
・品質保証管理業務のご経験３年以上
・普通自動車免許（AT限定可）
・高等学校卒以上

＜歓迎条件＞
● 航空機に興味をお持ちの方
● ブランクをお持ちの方歓迎

＜以下の仕事に興味または経験がある方にもピッタリ＞
品質保証、品質管理、品質検査、
製造管理、工程管理、工程改善、
生産管理、ISO・JIS関連業務
社内監査、生産技術、製品開発評価

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在籍中の社員は、武雄市・嬉野市や
佐賀県など、幅広く県内全域から
県外まで通っております！
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年齢の条件と理由：あり（定年のため60歳未満）

長崎県東彼杵郡東彼杵町八反田郷57-27 東そのぎグリーンテクノパーク工業団地内
株式会社ウラノ　長崎工場
【交通手段】
交通・アクセス
JR大村線千綿駅より車で9分

月給：17万7000円 ～ 36万2000円
給与詳細
基本給：月給 17万7000円 〜 36万2000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※スキル・経験を考慮のうえ相談させて頂きます。

＜各種手当一覧＞
通勤手当（25,000円まで／月）距離に応じて支給
家族手当（子供1人15,000円※3人まで）
住宅手当（30,000円まで※家賃20％）

固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり21日

7：55〜17：00（実働8時間・休憩65分）
※残業月平均10時間程度

休日休暇
週休2日制：土日
年間休日114日

＜特別休暇＞
● 有給休暇（法定通り）
● 産前産後休暇
● 育児休暇
● 介護休暇
● 慶弔休暇

＜年間長期休暇＞
● 年末年始休暇（12月30日〜1月4日）
● GW休暇
● 夏季休暇

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
●昇給あり
●賞与年2回（業績による）
● 各種社会保険完備（法定通り）
● 副業可
● 無料トレーニングジム完備
● 60歳定年制（再雇用65歳まで）
● 退職金共済加入（勤続3年以上）