【東京/港区/未経験歓迎】日勤のみ/夜勤なし/完全週休二日制※フィールドエンジニア(産業用機器)
- フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)製品評価エンジニア設備エンジニア
- 東京都
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年11月21日
求人AIによる要約
最新のはんだ付け技術を駆使し、エレクトロニクス業界を支えるフィールドエンジニアを募集中です。未経験者も歓迎で、充実した研修制度を用意。主な業務は、製品の納品前のテストやデモ、納品後の据え付け業務です。ライフワークバランスを重視し、残業は月5時間程度。年間休日125日と働きやすい環境で、キャリアパスも多彩。大手企業との契約が多く、安定した成長が期待されるフィールドでの挑戦をお待ちしています。
【おすすめポイント】
・未経験者歓迎!充実した教育プログラム
・ライフワークバランスを重視し、残業月5時間
・多様なキャリアパスと安定した成長性
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OUTLINE
フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)
製品評価エンジニア
設備エンジニア
【東京/港区/未経験歓迎】日勤のみ/夜勤なし/完全週休二日制※フィールドエンジニア(産業用機器)
~機械いじりが好きな方歓迎/教育制度◎/大手企業との取引多数/残業月5H程/完全週休2日/年間休日125日/自動車の電動化および半導体分野の一端を担う最新技術有/日本で唯一のはんだ付けロボット専業メーカー~
■業務概要:
当社のフィールドエンジニアとして、はんだ付け装置やロボットの開発・設計・販売に関わる業務を担当していただきます。具体的には、製品の納品前にテストやデモを行い、納品後には据え付けや立ち上げの業務を行います。
■職務詳細:
(1)納品前の製品テスト・デモ(基板テスト、ロボット操作検証)
└営業がとってきた案件に対し、基板に問題なくはんだ付けできるかテストし、どのようにロボット操作およびはんだ条件の設定をすれば顧客の要望をクリアできるのか検証します。
(2)納品後の据え付け・立ち上げ(ラインへの設置、立ち上げ)
└納品作業やラインへの据え付け、立ち上げを行います。
営業や製造現場など、幅広い部署とか関わりながら進めていく仕事となります。
入社後はOJTでテストやデモ方法を学び、その後据付業務や現地での立ち上げをお願いします。(ひとり立ち目安:1年)※お客様のトラブル対応の窓口は営業担当となります。
■職務の魅力:
最新のはんだ付け技術を駆使し、エレクトロニクス業界を支える重要な役割を担います。技術力を磨きながら、顧客ニーズに応えるやりがいのある仕事です。また、ライフワークバランスを重視した働き方が可能で、残業も少ない環境で安心して長く働けます。
■目指せるキャリア:
将来的にはご本人様の希望に合わせ、エンジニアとしての技術を高めていくだけでなく、設計や営業職等へのキャリアチェンジも可能です。充実した研修制度や大学でのリカレント教育制度も導入しており、多様なキャリアパスを目指せます。
■当社について:
当社ははんだ付けを行うロボットの専業メーカーであり、現在の潮流として電装品・電子部品・FA装置分野はますます重要になっています。
当社はその一端を担い、「後付けはんだ付けの自動化」の最新技術を研究・開発し、顧客は大手から中小企業まで幅広く、ものづくりに関わる沢山の企業に対し事業展開しています。はんだ付けの自動化を通じ、新製品開発や既存製品の更なる向上を支援し、幅広いエレクトロニクス産業のこれからを担うお仕事です。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械または電気系の基礎知識があり、工具の使用経験をお持ちの方
※サービスエンジニア/フィールドエンジニア/整備士/設備保全の方歓迎
本社
住所:東京都港区赤坂2-21-25
勤務地最寄駅:千代田線/赤坂駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
380万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~300,000円
<月給>
250,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
年収は経験やスキルを考慮したうえで決定致します。
※勤続年数に関わらず、社員の成果にはしっかり評価し給与に反映する環境です。
【35歳係長 年収630万】
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※月の平均残業時間は5時間以内程です。
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
土日祝日、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:特記事項はありません。
住宅手当:特記事項はありません。
社会保険:社会保険完備
退職金制度:特記事項はありません。
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
オリエンテーション+JT
Eラーニングアカウント支給にて自己啓発支援あり
フォローアップ基礎研修
工業系大学とのリカレント教育の取り組み有
<その他補足>
昇給年1回、賞与年2回、出張手当、技術職手当
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