【東京】機械設計◆要件定義や新製品開発をお任せ/国内トップシェア/半導体業界を始め幅広い業界向け
- CAD/EDAエンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 東京都 神奈川県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年11月21日
求人AIによる要約
当社では、高機能樹脂を用いたシール製品の設計・開発を担当する機械設計エンジニアを募集しています。顧客との要件定義から試作・評価、さらには新製品開発に至るまで、幅広い工程に関与することができるため、技術者として成長できる環境が整っています。年間休日125日、平均残業20時間のフレックスタイム制で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。当社は創業97年の安定した経営基盤を持ち、人材育成にも力を入れています。
【おすすめポイント】
・設計から評価まで一貫して関与でき、技術者としての成長が可能。
・年間休日125日、フレックスタイム制でワークライフバランスを保持。
・多様なキャリアパスがあり、プロジェクトリーダーや管理職への道も開かれている。
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OUTLINE
CAD/EDAエンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【東京】機械設計◆要件定義や新製品開発をお任せ/国内トップシェア/半導体業界を始め幅広い業界向け
【東証プライム×上場のグローバル企業/幅広い業界で使用される工業用シール製品の設計/多様なキャリアパス/平均残業20h/フレックスタイム制】
■業務概要:
当社の主力製品である高機能樹脂を用いたシール製品の設計開発を担当いただきます。
顧客との仕様検討から試作・評価まで一貫して携わることができ、将来的には工程設計や新製品開発にも関与可能です。
半導体・自動車・航空など多様な業界に貢献する製品を手掛けるポジションです。
■職務詳細:
・顧客との要件定義、仕様検討と技術的な折衝
・樹脂製品の設計および金型設計業務
・製品の試作・評価・機能試験の実施
・製造工程の改善やDX化の推進
・新製品開発プロジェクトへの参画
■就業環境:
・年間休日125日/完全週休2日制
・平均残業時間20時間/フレックスタイム制
■職務の魅力:
設計から試作・評価まで幅広く携われるため、技術者としての成長が可能です。
新製品開発にも積極的に関われる環境が整っています。
■目指せるキャリア:
設計・生産技術・開発など多様なスキルを習得し、将来的にはプロジェクトリーダーや管理職へのキャリアパスが描けます。
■組織体制:
20代~60代まで幅広い世代が在籍する21名のチームです。
多様な経験を持つメンバーと協働しながら成長できる環境です。
■当社について:
創業97年、自己資本比率65%以上の安定した経営基盤を持つ東証プライム上場企業です。
国内外に15拠点を展開し、グローバルに事業を推進しています。
社員の成長を支援する研修制度や福利厚生も充実しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計のご経験
■歓迎条件:
・樹脂製品を扱った経験をお持ちの方
M・R・Tセンター
住所:東京都町田市小山ヶ丘2-2-2
勤務地最寄駅:京王相模原線/多摩境駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
600万円~750万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):300,000円~400,000円
<月給>
300,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・前職を考慮したうえで優遇します。
■昇給:年1回
■賞与実績:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:13:00~15:00
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:50~17:35
<その他就業時間補足>
・平均残業時間20時間程度
※フレックスタイム制度は2年目以降利用可能
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏期、年末年始、リフレッシュ休暇、お子様のバースデー休暇(小学校3年生までのお子様1人に対して1日)など
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:社宅入居の方へは支給はございません。
寮社宅:※条件有り
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:バルカー企業年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社者研修、階層別研修、選抜型研修、OJT、自己啓発(通信教育、eラーニング、オンライン英会話 等)
<その他補足>
企業年金、社員持株会、確定拠出年金、バルカー健康保険組合、慶弔見舞金、同好会活動
家族手当、生計費補助手当、首都圏手当、食事手当など(※地域により異なる)
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