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LAYLA-HR

株式会社マイナビEdge

【高浜/経験者】組み込みソフトエンジニア ※1972年創業の歴史ある安定企業/マイナビグループ※

  • テスト開発エンジニアプロセッサ・マイクロコントローラ組み込みソフトウェアエンジニア
  • 愛知県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年11月21日

求人AIによる要約

歴史ある安定企業での組み込みソフトエンジニア募集です。自動車関連の先端技術に携わりながら、個々の経験に応じたプロジェクトにアサインします。キャリアサポート体制が充実しており、志向や人柄も考慮した配属を行います。他エンジニアとの交流の場も多く、技術向上を支援します。長期的なキャリア形成を重視し、年功序列に基づく安定した収入が得られる環境で、安心して働けます。

【おすすめポイント】
・柔軟なキャリア選択と、エンジニアファーストのサポート体制。
・大手自動車メーカーでの業務経験が可能。
・社員の平均在籍期間は7~8年、じっくりとスキルを磨ける。

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OUTLINE

テスト開発エンジニア

プロセッサ・マイクロコントローラ

組み込みソフトウェアエンジニア

【高浜/経験者】組み込みソフトエンジニア ※1972年創業の歴史ある安定企業/マイナビグループ※

~設計・開発に特化!/幅広い業界で最先端技術に挑戦/エンジニアの強みを育てる配属と一人ひとりに合わせたカスタマイズ研修◎/柔軟なキャリア選択/エンジニアファーストの徹底支援体制~

■概要:
当社にオーダーのある組み込みソフトウェア開発業務に従事いただきます。経験・スキルに応じてアサイン先を打診させていただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■業務例:
(1)自動車搭載機器のソフトウェア開発業務:自動車車載部品の制御ソフト開発業務

■電気・電子及び組込ソフト系対象案件:
(例)自動車(エンジン、駆動系部品、電装品)の回路・制御システム設計/デジタル家電(デジタルカメラ、プリンタ、パソコン、液晶テレビ等)の回路・基板設計/通信機器(携帯電話、IP電話、通信用アンテナ等)の回路・基板設計/電子部品(半導体、コンデンサ、水晶振動子等)の設計など

■フォロー体制:
キャリアサポート:エンジニア一人ひとりに対し「営業」「研修」「キャリアサポート」「エンジニアリーダー」が4人一組で多方面からフォローし定期的に面談を実施し、細やかなサポートを行います。お持ちの経験だけではなく本人の志向性や人柄、5年、10年先の未来までも考慮して配属先の決定をしています。

■魅力ポイント:
・「大手自動車メーカーで働きたい」など、あなたの希望を叶えることができます。
・当社のエンジニアが多く働いている為、先輩、同僚社員と助け合いながら業務に取り組むことができます。年に数回、配属先地域ごとにエンジニアで懇親会を開いており、互いに情報交換することで仕事上の悩みを相談したり、仕事の面白さを語り合ったり、大いに盛り上がる会になっています。
・しっかりとしたキャリア形成を頂きたいとの考えから、1社に在籍する期間が平均7~8年と非常に長い事が特徴でもあり魅力です。それ故、しっかりと技術磨いて頂ける環境が整っております。
・良い意味で年功序列制度があり、年齢を重ね経験を積むほどに収入が向上する形となっており、定年まで安心してご就業頂ける環境がございます。
・社員の多くは、数年間就業の後、配属先メーカーに直接採用されています。メーカー社員に劣らぬ技術力を身につけて頂けるフォロー体制を有しております。

変更の範囲:本文参照

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
組込みソフトウェア開発の実務経験(製品・経験年数問わず)

<勤務地詳細>
顧客先(高浜)
住所:愛知県高浜市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>

転勤なし/常駐先変更も本人の要望がない限り基本ありません。





<オンライン面接>

<予定年収>
400万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~320,000円

<月給>
240,000円~320,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
年収はスキル・ご経験を考慮して決定されます。
■賞与:実績3.2ヵ月
■モデル年収:
・25歳/年収450万円程度
・35歳/年収615万円程度
※上記はあくまでも目安です。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間平均:月20~40時間程度※就業先により変動

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

※就業先により異なる
休暇(夏季・年末年始・有給・慶弔)
■有給休暇:入社月から6ヶ月勤務後、初年度10日付与。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:福利厚生欄に記載
寮社宅:会社都合で転勤を伴う場合独身寮あり(35歳まで)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
役職定年無し

<教育制度・資格補助補足>
社会人基礎力(ビジネスマナー、コミュニケーション等)
共通技術、専門技術・実践研修(M/E/S)
カスタマイズ研修、通信教育奨励制度
資格支援研修、受験料全額補助(合格者のみ)、資格手当支給


<その他補足>
・財形貯蓄制度
・契約保養施設
・家族手当
 配偶者10,000円/月 子(1人につき)2,000円/月
・永年勤続表彰
・慶弔見舞金
・結婚相談所提携
・サークル活動
・社員親睦会(補助あり)
・レクリエーション

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