デバイス開発エンジニア

化学材料

技術営業・FAE

【日本橋】法人営業（液晶・有機EL等）◆創業130年超複合専門商社／土日祝休／年休122日

【創業130年を超える老舗企業／国内外合わせて17カ国、60拠点に展開／ルート営業メイン・ノルマなし】
※海外との取引も多数あるため英語力を活かせる環境／所定労働時間7時間10分／年間休日122日以上（土曜・日曜・祝日）※

■業務内容：
日本国内だけでなく、グローバルにも展開している同社にて、液晶・有機EL（OLED）をメインとしたフラットパネルディスプレイ（FPD）やLED関連業界への部材を中心に、偏光フィルムやバックライトの各種部材、LED封止材や液晶に使われる特殊テープの原料などの営業を担当していただきます。中国・韓国への営業も多い為、語学力を活かせる事ができます。
・LCDビジネス、光学製品関連原料の営業　　
・LEDビジネス、電子材料関連（原料）の営業　等
・半導体装置ビジネス

■取り扱う商品：
（1）第一営業部：
偏光板、偏光板原料、配向膜、バックライト関連部材、有機EL(OLED)関連部材、タッチパネル関連部材、液晶前工程薬液
（2）第二営業部：
LED封止材、特殊テープ用原料、液晶・有機EL（OLED）を中心とした関連装置
（3）第三営業部：
半導体製造周りの装置

■同社の特徴：
1890年、京都の地で合成染料の輸入販売から事業を始めた同社は、ケミカル事業を中心に電子材料や住宅関連資材、食品など様々な分野に事業領域を広げてきました。その過程は事業規模の拡大であったと同時に、市場開発や製造・加工、物流、ファイナンスといった様々な機能を培う過程でもあったといえます。現在同社グループは、海外で18ヶ国60拠点余にわたり事業を展開しており、連結売上高に占める海外事業の割合は既に5割を超えております。日本を含むこれらの拠点間の緊密な情報ネットワークを今後更に拡充し、長年にわたって培ってきた様々な機能と組み合わせて、より高度なソリューションを提供し続けることが当社の務めであり、目指す姿に一歩でも近づく道だと考えております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■応募条件
・商社での営業経験をお持ちの方
・半導体装置周りの営業経験をお持ちの方
・半導体、偏光板等電子材料の営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
東京本社（2022.12～）
住所：東京都中央区日本橋室町2-3-1 コレド室町２
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
有

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
600万円～900万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：300,000円～500,000円

＜月給＞
300,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■賞与：年2回（6月・12月※3.5ヶ月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～17:10 （所定労働時間：7時間10分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
想定就業時間：1時間

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数122日

夏期休暇（1日）、年末年始休暇、創立記念日、有給休暇（最大20日）、特別休暇、リフレッシュ休暇 など
初年度有給休暇は入社時期により変動します。次年度は4月1日に16日付与されます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養手当（5,000円／人）
住宅手当：20,000円～75,000円
寮社宅：独身寮あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリア入社時研修
■社内実務研修（財務会計、法務、貿易）
■新任管理職研修
■通信教育補助、英語還付金制度 など

＜その他補足＞
■制度：社員融資、財形貯蓄、財形住宅融資、社員持株会など
■諸施設：保養所、契約スポーツ施設など