※第二新卒歓迎【東京】組込みソフトウェア設計(製薬メーカー向け分析機器等)◆知見を活かせる/働き方◎
- テスト開発エンジニア組み込みソフトウェアエンジニア設備エンジニア
- 東京都 神奈川県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年11月11日
求人AIによる要約
産業用液体ろ過フィルターメーカーの東京本社にて、組込みソフトウェア設計を担当していただきます。特に製薬業界向けの完全性試験装置開発に関わるポジションです。産業界に必要なろ過性能を保証する装置の開発を行い、業務の運営スピードやインシデント対応の向上を目指します。入社後はOJTを通じて知識を深め、将来的には管理職を目指す道もご用意。安定した企業でのキャリアアップを図るチャンスです。
【おすすめポイント】
・製薬業界でのニーズが高まり、成長性のあるプロジェクトに参加できる
・開発業務を通じて専門知識を磨けるOJT制度あり
・将来的なマネジメントポジションを目指せるキャリアパスの提供
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
テスト開発エンジニア
組み込みソフトウェアエンジニア
設備エンジニア
※第二新卒歓迎【東京】組込みソフトウェア設計(製薬メーカー向け分析機器等)◆知見を活かせる/働き方◎
【ポテンシャル採用/OS出身の方で事業会社で腰を据えて働きたい方歓迎/産業用精密ろ過フィルターのトップメーカー/半導体、液晶パネル、化粧品、医薬品の製造に必要不可欠なフィルターを展開/年休126日/残業月15h程度/将来性◎】
■職務内容:
半導体や飲料、化粧品など様々な製品に利用される産業用液体ろ過フィルターメーカーである同社東京本社の応用技術部にて製薬業界向けに完全性試験装置開発に関わる組込みソフトウェア設計をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■ミッション:
・完全性試験装置を始めとした、装置開発企画等の開発スピードの向上
・インシデント対応の速度向上
・外部リソースを活用する場合の、適切なリソースコントロール人材
・開発後製品のメンテナンスや保守などに必要な適切なドキュメンテーションコントロールの土壌醸成
※完全性試験装置とは無菌性保証が求められる重要工程にて、期待されたろ過性能を有しているかを確認するために実施する試験装置です。
※本ポジションでは製薬業界の顧客の装置をメインに担当いただきます。現在ニーズが増えている事業ですのでより組み込みソフトウェアの知見のある方を求めています。
■入社後のキャリアについて:
・開発OJTにより、開発業務全般の知識向上を図っていただきます。
・装置開発ワークメンバーとして開発品の性能評価等を通じ知識・技能の習得を図っていただきます。
・ワークリーダーとして推進。新規開発案件を企画できる人材を目指していただきます。
・将来的にはマネジメント人材としてGL以上のポジションで、社内での技術、知識の承継が安定する環境の構築を図っていただきます。
・当初は、開発製品の分野ではまだアプリケーションが少ないため、本社の分析技術部に電気関係の応援としてのリソースとしても検討いただきます。
■同社について:
1978年設立の、産業用液体ろ過フィルターメーカー。当社製品は、液晶テレビやスマートフォンに組み込まれる半導体や液晶パネル、飲料、化粧品など、様々な日用品の製造過程に導入されています。
高度な「分級ろ過技術」で社会へ貢献し、『100年企業』を目指し既存分野の成長のみならず新規分野・海外展開へ積極的に取り組んでいます。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※第二新卒歓迎
組込みソフトウェアの知見をお持ちの方
■歓迎条件:
装置組込みシステムの開発経験(分野問わず)をお持ちの方
<語学力>
歓迎条件:英語初級
本社
住所:東京都品川区南大井6-20-12
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/大森駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
当面なし
当面の間転勤は想定しておりません。
<オンライン面接>
可
400万円~500万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~290,000円
<月給>
210,000円~290,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験やスキルに応じて変動する可能性有
■昇格:年1回(12月)
■賞与:年2回(6月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業時間:15時間/月
年間有給休暇11日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
誕生日休暇、リフレッシュ休暇、夏季休暇、年末年始休暇、創立記念日、慶弔特別休暇、有給休暇(初年度11日)WLB休暇等
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限:1ヶ月あたり15万円あり
住宅手当:独身者1万円/月、既婚者:3万円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:再雇用制度あり
<定年>
60歳
補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得のバックアップ制度、通信教育講座・社外セミナー受講の支援等
<その他補足>
■役職手当等
■慶弔見舞金制度
■社員持株会制度
■確定拠出企業年金制度
■育児休業制度(最長2年間)、育児短時間勤務制度(子供が小学校卒業まで)
■永年勤続表彰
■研修施設兼保養所(軽井沢)
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