【岐阜/大垣】サービスエンジニア<産業用CT装置>休日出勤ほぼ無/業界成長率1位!国内最大級評価機関
- その他製品評価エンジニア設備エンジニア
- 岐阜県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年11月07日
求人AIによる要約
国内最大級の受託評価機関にて、産業用CT装置のサービスエンジニアを募集します。主な業務は、訪問先での評価機器の設置、点検、修理です。規模拡大に伴う増員で、完全週休二日制でプライベートも充実。入社後は基礎研修があり、未経験でも安心して始められます。顧客との信頼関係を築きながら、自身の技術力が向上する環境が整っています。安定した黒字経営を続ける当社で、一緒に成長しませんか?
【おすすめポイント】
・完全土日休み、休日出勤ほぼなしでプライベートも充実。
・安心の基礎研修と先輩社員との同行で未経験でも安心。
・顧客から感謝される仕事でやりがいを実感できる。
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OUTLINE
その他
製品評価エンジニア
設備エンジニア
【岐阜/大垣】サービスエンジニア<産業用CT装置>休日出勤ほぼ無/業界成長率1位!国内最大級評価機関
~国内最大級の受託評価機関・業界成長率No.1!創業以来黒字経営◎/残業10時間程・完全土日休み・メーカー稼働日での業務が大半のため休日出勤ほぼ無~
■職務内容
各業界のトップメーカーの「開発品評価」に関わる国内最大級の受託専門機関である当社にて、産業用CT装置のサービスエンジニアをお任せします。当社提携先の企業に出向いて評価機器の整備を行う業務です。
■採用背景
今回の採用は、規模拡大により増員となります。
当社は国内最大級の受託評価会社です。市場規模は2.4兆円、直近10年で30%増加しています。当社の売上も右肩上がりで推移しており、新規事業立ち上げに伴い一緒に活躍していただける方を増員募集します。
■具体的には
▽X線CT装置の設置・点検・修理・校正
▽装置メーカーの依頼で、ユーザー先(工場・研究施設など)へ出張し、評価機器の整備を実施
▽ユーザーへの説明や、作業後のレポート作成(点検内容・対応履歴などの記録)
■職務詳細
・当社事業所と提携先で半々くらいで業務を行っていただきます。※提携先は関西圏で泊り出張も時々有※社用車1台貸出
・提携先の評価機器メーカーから設置や整備の依頼があり、内容やスケジュールの確認を行った後、お客様の現場へ向かい、評価機器の設置、点検、校正、修理などを行います。
・予め予定を立てるため、プライベート時間の確保がしやすいです。
・メーカーの稼働日に行う業務が大半のため、休日出勤はほとんどありません。
■入社後の流れ
機器メーカーの基礎研修を予定しておりますので、初めて扱う装置でも安心です。最初は先輩社員もしくは評価機器メーカーの技術者と一緒に行動していただきます。
■業務のやりがい
徐々に扱う装置の種類を増やしたり、一つの機器に詳しくなったり、機器の傾向を掴んだりと、裁量を広げていけるため成長を実感しやすいです。顧客との関係性が構築できて頼られる存在になったり、顧客の困りごと(評価機器の不調)を解決できると感謝されることも多い仕事です。
■働く環境:
・設備投資にも注力しておりますが創業から黒字経営を継続しており安定した事業基盤を築いております。
・当社は在籍期間よりも能力を重視しており、能力定義書も導入しております、中途入社者がキャリアアップしやすい環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・保守メンテナンス/整備士など、フィールドサービスのご経験(経験業種・年数不問)
■歓迎条件:
・X線作業主任者
本社
住所:岐阜県大垣市内原1-56
勤務地最寄駅:JR東海道線/大垣駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
ケースは多くありませんが、新規事業立ち上げのタイミングで転勤が発生する場合もございます
<オンライン面接>
可
370万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):246,000円~333,000円
<月給>
246,000円~333,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:15~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業7.37時間/月(2024年度実績)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
夏季休暇(9日間)、年末年始休暇(9日間)、GW休暇(9日間)
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:当社条件による
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
特記事項なし
<その他補足>
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