フィールドアプリケーションエンジニア（FAE）

プロジェクトマネージャー

技術営業・FAE

【尼崎・転勤無】技術営業・飛び込み無し＜管理職候補／40代活躍中＞三菱電機G／唯一無二の商材

＼技術力を活かしてキャリアアップ！管理職を目指せる環境／
三菱電機グループ／安定経営50年／福利厚生充実／転勤・出張なし／残業少なめ（月平均20時間）

■任せる仕事：
三菱電機グループである当社にて、電気電子部品の技術営業業務をお任せいたします。
※営業は代理店からのパスアップになるので、新規での飛び込みはございません。

■業務内容詳細：
（1）初めは、代理店対応
＊平均1件／1日
＊代理店経由で顧客とアポイントを取り、顧客との技術折衝（製品の技術説明・QA対応・プレゼン）
＊代理店からのパスアップのため、新規飛込みやテレアポなし
（2）将来的には、電気・電子部品の開発から量産化までのプロジェクトリーダー
（※メンバーマネジメント　★5年後くらいに課長になっていただくことを想定）

■取り扱い製品
三菱電機が開発した除湿素子「ロサール」を応用した製品。例えば、湿気が多くなりがちなプリンタや高速道路の速度標識の電光掲示等、精密機器やインフラ周り等、幅広い場所で当社製品が使用されております。競合優位性の高い独自技術を誇ります。

■入社後の予定
1～2か月　：製品の製造工程確認、製品の基礎知識を覚える
3か月以降 ：OJTにて先輩の業務について客先対応等を覚えていただきます。

■キャリアパス
チームの管理マネジメント業務～製品開発や改良を行っている技術部門のマネジメント業務もお任せ致します。顧客の仕様にあわせた改良をメインで実施しているメンバー（5名～6名）に対して開発～量産までのリーダー業務をお任せ致します。

■チームメンバー構成
　60代　2名
　50代　2名
　40代　1名
　30代　1名
　20代　1名

■休暇・出張：
・出張は基本的に発生しません。
・有休についても取得しやすい環境です。

■当社の魅力：
【安定性◎】三菱電機から安定した依頼あり！
【働きやすさ◎】グループ全体で働き方改革に積極的です。
平均有給取得日数：20.8日（対象グループの2024年度実績）
三菱電機株式会社のグループ企業として安定した経営基盤を持つ当社。設立以来、赤字のない健全経営を続けており、社員が安心して働ける環境が整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・半導体や電気電子業界での就業経験がある方

■歓迎条件：
・半導体・電子デバイスの技術職経験者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：兵庫県尼崎市塚口本町8-1-1
勤務地最寄駅：JR宝塚線／猪名寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

＜転勤＞
無

＜予定年収＞
560万円～630万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：328,000円～364,000円

＜月給＞
328,000円～364,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※時間外手当（20時間／月、賞与2回分／年含）
■昇給：年1回　
■賞与：年2回（6月・12月）
※入社した年の6月は「寸志」として支給。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:00 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：45分（12:15～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
・月平均時間外：10～20時間程度∟平日：1時間∟休日：1日／月※負荷による

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日～25日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

・休日出勤あり：1～2日／月程度
■GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
■有給休暇
・入社直後20日、最高付与日数25日
※9/15までに入社…20日付与
　9/16以降に入社…12日付与

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：配偶者6,000円／月、子13,000円／月
住宅手当：条件を満たした者に30,000円／月
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
雇用延長：有（65歳）

＜教育制度・資格補助補足＞
当社独自の研修に加え、三菱電機の研修への参加、社外研修への派遣など目的に応じたさまざまな研修メニューで人材育成に取組んでいます。

＜その他補足＞
■退職金制度
■財形貯蓄制度、
■社員持株会制度（三菱電機株）
■共済会制度、
■保養所（有馬、南紀田辺、湯布院、琵琶湖畔、横浜他）
■社員旅行
■制服・安全靴・帽子貸与
■給食費補助
■住宅手当（条件を満たした者に30,000円/月）