エッチング装置

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【三重／四日市】サービスエンジニアから最先端技術職へ◆日勤のみ（4勤2休）／出張基本なし／研修制度◎

～世界トップシェアの半導体装置を支える技術職！工具経験を活かして最先端の現場へ～

■業務概要：半導体製造装置の世界トップシェアメーカーでのフィールドエンジニア業務をお任せします。
＜業務詳細＞
・装置のメンテナンス作業：エンドユーザー先工場にて半導体洗浄・エッジング装置の定期メンテナンスや不具合に関するトラブル対応
・装置の立上げ作業：アメリカから送られてきた半導体製造装置を設置先の工場に出向き3～5名のチームで立ち上げます。その後評価テストを実施し本稼働までフォロー。1～2か月程度設置先の工場で作業します。
・トラブルシューティング、生産性の改善業務、事務作業

＜出張について＞
出張エリア：全国（北海道～九州）海外出張は基本無し
出張頻度：年0-2回程度／期間：1ヶ月程度/回

■現場研修：現場への配属後はまず顧客の事業内容や主力製品などの基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げます。さらに年に4回ほど先輩社員との面談も実施するなど、充実のフォロー体制を整えています。

■評価制度：日々の業務を振り返る面談が年2回あり。等級ごとに求められる役割に対してどのような活躍ができたか振り返るとともにキャリアプランを上司と構築し、ご自身に合ったキャリア形成が作れる！

■住宅補助関連制度
【寮】28歳まで：自己負担2万円/月／29～40歳：3万6千円～3千円/月を補助（年齢に応じた金額を補助）
【社宅】年齢不問：入社より3年間 家賃の50～20%補助（年数毎に減額）
【住宅補助】39歳まで：3万5千円～3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当を支給）
【家族帯同社宅】家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定あり）
【単身赴任】自己負担1万2千円/月
◎転居時の引越費用負担
◎提携保養所やスポーツクラブ施設を格安で利用可

■魅力ポイント
◎本人意向に背いた転勤・異動はなくひとつの勤務先で長期就業可能。会社命令での転勤（配属先変更）実績は全体の４％
◎ご希望の勤務地を基に検討いたしますが、面接の中で幅広く勤務地や希望の業界、働き方について確認し、マッチする案件をご紹介。案件に対するエンジニアの稼働率は99％で、待機はほぼ発生せず待機中も給与満額支給

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
<業種未経験歓迎◎＞＜第二新卒歓迎◎＞
■必須条件：※下記いずれかに該当する方
何かしらの機械のサービスエンジニア経験

＜勤務地詳細＞
三重県四日市市内の顧客先
住所：三重県四日市市
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
■所在地：三重県四日市市垂坂町
■最寄駅：近鉄四日市駅からシャトルバスあり

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：210,000円～270,000円

＜月給＞
210,000円～270,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は能力・経験を考慮し決定します。
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）
■残業手当：あり


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■日勤のみ（4勤2休）■平均残業時間：15～25時間程度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■4勤2休(日勤のみ)
■その他：GW、夏季、年末年始に長期休暇あり
■有給休暇：入社半年経過時点10日、最高付与日数20日※入社時期によって変動があります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：第1子1.5万円、2子5千円※満18歳までの2名迄
住宅手当：転居が伴う場合に社内規定に準ずる
寮社宅：転居が伴う場合に社内規定に準ずる
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■研修制度（技術研修、現場研修など）
■各種表彰制度
■通信教育補助制度（講座終了証を得れば60%～100％を会社が費用負担）
■資格取得奨励金制度（最高10万円／件）

＜その他補足＞
■昼食代補助制度
■財形貯蓄制度　
■提携保養所やスポーツ施設を格安で利用可　
■慶弔金制度
■住宅補助関連制度
寮　28歳まで：自己負担2万円/月　29～40歳：3万6千円～3千円/月を補助（年齢に応じた金額）
社宅　年齢不問：入社より3年間 家賃の50～20%補助（年数毎に減額）
住宅補助　39歳まで：3万5千円～3千円/月の手当補助（年齢に応じた手当）
家族帯同社宅　家賃＋共益費の50％補助（適用年数規定有）
単身赴任　自己負担1万2千円/月
■転居時の引越費用負担