半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

株式会社ワールドインテック テクノ事業部

CADオペレーター

  • CAD/EDAエンジニア技術営業・FAE設備エンジニア
  • 群馬県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円年収700万~1000万円
  • 提供元:EN転職
  • 掲載日:2025年11月04日

求人AIによる要約

半導体業界でのCADオペレーター職は、システム・部品設計や製図を担当し、業界に貢献する重要な役割を担います。初めての方でも安心の手厚い研修制度により、文系出身者やPCが苦手な方でもスムーズに技術習得が可能です。入社後、2日間の導入研修を経て、オンラインで約4週間のCAD技術研修を行い、CATIA V5を用いた設計の基礎をしっかり学べます。エンジニアとしてのスタート後、キャリアUP支援制度も整っており、長期的な成長をサポート。この求人は、やる気があれば大きな成長が期待できるチャンスです。

【おすすめポイント】
・手厚い研修制度で安心スタート
・CATIA V5を用いた実践的なCAD研修
・キャリアUP支援制度で長期的成長可能

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OUTLINE

CAD/EDAエンジニア

技術営業・FAE

設備エンジニア

【業務内容】
システム・部品設計・製図(2次元、3次元データ)・部品に関する市場部品調査・市場動向調査・関連資料の作成・関連部署との会議・折衝


まずは、先輩の指示にそって補助業務からスタート!
「文系出身でも大丈夫?」「PCは得意じゃないけど…」
そんな方も、手厚い研修とサポートで安心して成長できます◎

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【入社後の流れ】
(1)入社後初期研修:導入研修(2日間)
(2)技術研修(CAD研修):オンラインにて実施(約4週間)

◎研修内容
・CATIA V5(3D CAD)を使用し、設計基礎知識を習得
講義型で、同期複数名と一緒に研修を行っています!

(3)エンジニア職:エンジニアとしてスタート
(4)入社3年目~キャリアUP支援制度

◎社会人経験・実務経験不問です。
◎日本語能力試験(N1以上)相当の日本語力
◎34歳までの方(例外事由3号のイ)
※長期キャリア形成のため、年齢超過の方は応募をご遠慮ください。

\当てはまる方はアピールを!/
・高校や大学、職業訓練校で、電気・機械を勉強した
・機械の構造や仕組みを知ると楽しい
・知らないことを調べたり、学ぶのが好き

\キャリアアップ支援について/
私たちが力を入れているのは、「3年ごとのキャリアアップ支援制度」です。
エンジニアカルテというツールを活用し、これまでに身につけたスキルを確認していきます。
そして、「こんな仕事に挑戦したい!」という希望に合わせて、面談の中で今後のキャリアを一緒に考えていきます。

あなたの「挑戦したい」という気持ちを全力でサポートします!
未来を見据えて成長していきたい方にぴったりの環境です!

群馬県太田市
\関東エリアで積極募集中?/<U・Iターン歓迎>全国47都道府県で3000以上のプロジェクトが稼働中!※勤務地はご希望を最大限に考慮!ぜひ、お気軽にご相談ください。(地域限定社員:相談可)<勤務地・プロジェクト例>東京都品川区(自動車搭載の電子機器開発業務)神奈川県横浜市(電気自動車の実証実験業務)大阪府大阪市(車載システムの開発)兵庫県神戸市(自動車部品の設計)愛知県豊田市(自動車部品の設計)三重県四日市市(半導体の製造業務)福岡県北九州市(物流倉庫内システムの開発業務)鹿児島県川内市(原子力発電所内のセキュリティ機器の設計開発業務)その他、全国で大型プロジェクトが稼働しています。幅広い経験を積めるフィールドです。モノづくりの下流工程から上流工程までを網羅しているため、一つの会社にいながら、複数の経験を積むことが可能です◎



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月給 20万7,000円~25万7,000円※想定年収 319万5,000円~ ※スキルなどを考慮して決定します。【試用期間】試用期間あり試用期間の長さ:3ヶ月雇用形態、給与は本採用時と同じです。
年収例

年収350万円 / 2年目 / 24歳
年収520万円 / 8年目 / グループリーダー、30歳
年収860万円 / 15年目 / ゼネラルマネージャー、48歳

8:45 ~ 17:45 00:00~00:00実働時間:8時間/日◎月平均の残業時間は10~15時間以下です。※プロジェクト先により異なります。(フレックス制度のあるプロジェクトもあり)※プロジェクト先により夜勤が発生する可能性があります。

完全週休2日制
■完全週休2日制(土・日)
∟プロジェクト先により変動あり/基本は土日祝休みです。

■祝日
■GW休暇
■夏季休暇(5日以上)
■年末年始休暇(5日以上)
■有給休暇(取得率:80.8%)
■慶弔休暇(最大5日)
■産前・産後休暇(取得実績あり)

■育児休暇(男女ともに実績あり)
∟男性社員も最大で9か月間の取得実績あり!

■特別休暇
∟プロジェクト先により変動あり

■昇給年1回
■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績2回:3ヶ月分)
■交通費実費支給
■社会保険完備
■時間外手当(全額)
■出張手当
■役職手当
■退職金制度
■企業型確定拠出年金制度
■社員持株会
■報奨金
■資格手当(月最大5万円/138種類の資格取得に毎月支給)
■各種補助制度(資格受験費、セミナー参加費、通信教育受講費など)
■引越・帰省費用全額(規定あり)
■赴任準備金(最大5万円/初回赴任時)
■独身寮、社宅完備(月5万6000円までの補助あり)※赴任地による
■社員食堂あり ※赴任地による
■地域手当(最大2万円)
■育休/産休制度あり
※男性社員も最大9カ月の取得実績あり
■副業OK
■再雇用制度

<資格手当一例>
◎機械プラント製図/2級:月5000円、1級:月1万5000円
◎機械設計技術者/2級:月5000円、1級:月1万円
◎電子回路接続技能士/月5000円
◎電気製図/2級:月5000円、1級:月1万円 など

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