【東京品川区】法人営業/オーダーメイド自動機の「提案営業」/確かなモノづくり技術をお客様に届ける仕事
- 技術営業・FAE生産技術エンジニア生産管理・物流
- 東京都
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年11月04日
求人AIによる要約
自動機のオーダーメイド製造を手掛ける法人営業職の募集です。多彩な技術に触れながら、お客様の課題に対する深い提案が求められ、業界の常識を覆す挑戦ができます。柔軟なリモートワークやフレックス制度も導入され、働きやすい環境が整っています。充実したサポート体制の下で、営業スキルを高め成長を実感できるポジションです。
【おすすめポイント】
・オーダーメイド対応による多様な営業体験
・フレックス制度およびリモートワーク利用可能
・充実した研修とサポート体制が魅力
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OUTLINE
技術営業・FAE
生産技術エンジニア
生産管理・物流
【東京品川区】法人営業/オーダーメイド自動機の「提案営業」/確かなモノづくり技術をお客様に届ける仕事
◆◇自社一貫生産体制だからできる/ "あなたの"提案が「自動化」が当たり前のモノづくりの世界をつくる◆◇
■業務内容:
案件の8割以上をオーダーメイドで占める自動機の製造、販売を行う当社の法人営業をお任せします。
★オーダーメイド自動機の強み:多様な技術に触れられ、お客様のお困りごとに合わせて製品の展開が可能!「ソリューション営業」を実現できます!
■社員インタビュー
https://recruit.tenryuseiki.co.jp/interview/
■組織構成
- 9人:リーダー(本部長)1名、課長1名、係長2名、メンバー5名(東京勤務の方は現在1名)
■組織状況:
現在、組織体制等、事業方針等で変革期を迎えています。そのため、様々な面で挑戦できる機会もあります。
今まで以上にお客様の声に課題に耳を傾け、どのように課題を解決できるのか、今まで以上に深い提案ができる組織となるべく変革中です!
■働く環境:
効率化のためにWeb商談も導入。基礎的な知識がついた方は裁量に任せてリモートワーク利用可能です!通院など事情に合わせて柔軟にフレックス制度も利用可能。
■入社後の体制:
-入社後、業務内容の理解を深めるため1年程度(ご経験に応じて短縮可)の現場研修(長野県駒ヶ根本社)があります。(移動代は会社負担。また家賃補助や帰省手当、生活のための車の貸し出し等、サポート体制は万全です。)
■企業の特徴:
・ファクトリーオートメーション(FA)において高い技術力を誇ります。
☆事例:IoT対応のクリームハンダ印刷機の開発
└熟練者の経験に頼っていた印刷工程の自動化に挑戦。世界中をネットでつないで管理できるようなシステムを開発しています。
・お客様毎のオーダーメイド設計が8割以上を占め、自社一貫生産体制を構築。
■こんな方募集:
◇チームで成長しながら営業に挑戦したい方
(営業メンバーのみならず、社内技術メンバーとも協力しながら業務を進めます)
◇これまでのご経験を生かし、お客様にさらに一歩踏み込んだ提案、課題解決のお手伝いがしたい方
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:※下記いずれか必須
・モノづくりメーカーでの営業経験
・機械系/工具系商社での営業経験
※入社後、長野県駒ケ根の本社にて1年程度(ご経験に応じて短縮可)の研修がございます。
ご参加できる方のご応募をお待ちしております。
■求める人物像
・ルーティンワークが嫌いな方
-お客様の課題解決のため、一歩踏み込んだ提案をする営業をしたい方
-高い技術力がある「モノづくり」メーカーに貢献したい方!
-チームで成長しながら営業に挑戦したい方
東京営業所
住所:東京都品川区大崎1-6-1 TOC大崎ビルディング18F
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
450万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円
<月給>
260,000円~400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※昨年度支給実績計2.0ヶ月分
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:50分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:25~17:15
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:30時間/月
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年末年始、夏季休暇、GW、その他会社カレンダーによる
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:中小企業退職金
<定年>
63歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度(全従業員利用可)
<その他補足>
■技術(技能)手当
■職位手当
■勤続3年以上退職金共済加入 ほか
■確定拠出年金
■就業の為の転居に関しては会社より補助費用あり(応相談)
■テレワーク制度
■従業員持ち株制度(セレンディップホールディングス)あり
■表彰制度
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