その他

デジタルIC設計

組み込みソフトウェアエンジニア

【募集の背景】
近年、エクステリア・インテリアライティングの分野では、LED技術の進化により機能が大幅に拡張され、ADB（アダプティブ・ドライビング・ビーム）やインテリア照明などの高度化が進んでいます。これに伴い、LEDを駆動する回路も複雑化し、車両との通信や他の機能との連携が不可欠となり、ライティング技術は「システム」としての規模を拡大しています。また、SDV（Software Defined Vehicle）という新たな自動車開発の潮流の中で、ハードウェア領域もこの変化に対応することが求められています。

こうした環境の変化に対応し、より高度なライティングシステムの開発を推進するため、新たにハードウェア開発エンジニアを募集します。対象となる車両は四輪・二輪の両方に及び、先進的なライティング技術の開発に携わることができます。

【配属部門の概要】
エクステリア・インテリアランプシステムの構築に欠かせないE&E領域において、システム設計からハードウェア設計、ソフトウェア設計の開発を担う部署です。先行開発の課と量産の課では、システム、ハードウェア、ソフトウェアでそれぞれの課を構成されています。

【担当する業務（概要）】
ハードウェアの試作を減らすことを目的としたノイズシミュレーション業務

【担当する業務（詳細）】
・設計したハードウェアの試作前に、EMC適合性をシミュレーションで評価業務
・試作回数を削減し、開発のリードタイムを短縮する業務

・経験年数に応じた担当業務
① 第二新卒～若手層
入社後は主に国内完成車のプロジェクトに入っていただき、スタンレー電気の製品理解や業務の進め方などを学んでいただきます。
② ミドル層
入社後はプロジェクトマネージャーとして量産開発部門にてスタンレー電気の理解を深めていただき、その後はご希望に合わせて先行開発にて新技術開発を担っていただきます。
③ シニア層
入社後はこれまでのご経験を活かし、弊社の事業戦略上重要となるシェアの獲得に向けたプロジェクトを推進いただきます。

【担当製品】
・ヘッドランプ・リアランプ内に設置されるLED実装基板、LEDドライブ・通信回路基板
・車両室内に設置されるランプ制御用ECU回路基板（ヘッドランプ・リアランプ）
・高機能ライティングシステムにおいて、ランプ内に設置される高機能LEDドライブ・通信回路

【仕事の魅力および職場環境】
・自分が設計した回路が実際に車両に搭載され、市場を走る姿を見たときの大きな達成感を味わえます。
・OEMの要求を形にし、量産化を成功させたときに得られる、信頼と成長の実感できます
・上司や先輩に加え、ハード設計のエキスパートからのアドバイスやレビューを受けながら設計を進められるため、学びの多い環境です。
・事業の拡大に伴い転職者も多いため、中途採用者でも気後れすることのない職場環境です。

【入社後の中長期的なキャリアパス】
ハードウェア設計者としてのキャリアは、大きく「マネジメント領域」と「エキスパート領域」に分かれます。
マネジメント領域では、人材や開発の管理を担当し、エキスパート領域ではハードウェア設計の専門性を深めることができます。

【配属部署】
以下いずれかとなります。
・自動車技術本部 システム技術部 先行開発二課
・スタンレーモビリティエレクトリック株式会社(在籍出向:勤務地は上記記載拠点となります。)

※在籍出向について
2025年10月1日付で、新会社「スタンレーモビリティエレクトリック株式会社」が設立されます。
本会社は、スタンレー電気株式会社と三菱電機モビリティ株式会社による合弁会社となっており、それぞれが持つ車載用ランプシステム技術と電子・制御部品の強みを融合させ、次世代車両（四輪・二輪）向けの最先端製品の開発を担います。

自動車業界は開発スピードが非常に重要視される環境であり、当社はより専門性の高い技術者が意思決定を迅速に行える体制を構築することで、競争力の高い開発を実現していきます。大手企業の安定した基盤を持ちながらも、柔軟かつ機動的にチャレンジできる風土のもと、新たな価値を共に創り上げていくことが可能です。

【働き方について】
・フレックスタイム制あり
・在宅勤務可能（開発の状況に応じて相談可）

【外出・出張の有無】
・基本的になし

【求めるスキル】
各層に期待するスキルは以下のとおりです。

① 第二新卒～若手層
　電子回路のシミュレーション評価(目安2年以上)
② ミドル層
　電子回路のシミュレーション評価(目安5年以上)
③ シニア層
　車載領域における電子回路のシミュレーション評価（目安計10年以上)

【歓迎スキル】
・車載用制御回路の設計経験
・車載用制御回路の評価経験
・EMC対策の実施経験
・LEDドライブ汎用ICの使用経験
・基板パターン設計の経験（例：FR4 4層基板）
・エミッション領域におけるシミュレーションの経験

【求める人物像】
・複雑な課題に対して論理的にアプローチし、解決策を見出せる方
・チームメンバーや非技術者とも円滑にコミュニケーションが取れる方
・新しい技術やツールの習得に意欲的な方

【語学】
・入社時の語学力は不問

【語学の使用頻度と場面】
・海外OEMへのシミュレーション結果の報告
・海外のツールベンダーとのミーティング

【海外赴任】
・なし

【学歴】
・高等専門学校卒以上

秦野テクニカルセンター(神奈川県秦野市曽屋242)
※変更の範囲：（グループ会社含む）海外および全国の拠点

【業務内容/変更の範囲】
会社の定める全ての業務

【雇用形態】
　正社員

【試用期間】
　なし（経験年数やスキルに応じて半年間の試用期間を定める場合がございます）

【報酬】
　基本給23万円～45万円／月(一般)
　※スキル・経験に応じて前後する場合がございます。

　※別途下記手当あり
　　こども手当／住宅手当／時間外手当／通勤手当
　（会社規定に基づく、管理職の場合はこども手当支給なし）

　※年収例（賞与／各種手当／時間外手当含む）
　　①20代　　 ：450万円～600万円
　　②30代　　 ：500万円～750万円
　　③40・50代：600万円～930万円

【その他】
　入社に際して転居が必要な場合、当社規定により転居にかかる費用を負担いたします。