【川崎】技術営業/未経験歓迎/薄膜抵抗器専業メーカー◆展示会アプローチ/年休120日
- 品質管理エンジニア技術営業・FAE計測・解析エンジニア
- 神奈川県
- 年収300万円未満年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年10月22日
求人AIによる要約
当社は、薄膜抵抗器に特化したグローバル企業で、特にEV車や通信機器、半導体テスター向けの製品が求められる市場で急成長しています。未経験歓迎の技術営業職では、展示会を活用し顧客へのアプローチを行い、将来的にはマーケティングなどにも挑戦できます。ISO認証を取得し、品質と環境への取り組みを重視する当社で、フラットで風通しの良い社風の中、技術力を活かして成長するチャンスです。
【おすすめポイント】
・未経験者歓迎、将来的なキャリアパスの可能性あり
・業界トップクラスの技術力と安定した業績
・フラットな社風で建設的な議論が可能な環境
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OUTLINE
品質管理エンジニア
技術営業・FAE
計測・解析エンジニア
【川崎】技術営業/未経験歓迎/薄膜抵抗器専業メーカー◆展示会アプローチ/年休120日
【営業経験不問/将来的にマーケティングや展示会にチャレンジできる/業界トップクラスの技術力/事業拡大中】
■業務概要:
当社関東営業所において、営業技術職を担当していただきます。展示会などの機会を活用し、通常の営業活動では難しいとされる領域に対しても積極的にアプローチしていただきます。
■具体的には:
・顧客からの製品問合せ
・社内(営業)からの問合せ
・顧客要求資料の対応/顧客要求仕様書の管理
・展開/引合処理
・引合案件管理集計業務/品質管理案件の営業
・品質部門と協議/製品マスター管理の技術側のチェック/技術文書
<魅力ポイント>
◎海外売上比率70%、海外代理店50社・海外グループ会社7社のグローバル企業で業績安定性◎
◎EV車、宇宙・健康、半導体の計測器に使われる薄膜抵抗器の薄膜技術に強みがあり、事業安定性(京都事業所などで研究開発も行っております。)
◎1964年創業の安定性
◎ISO14001、ISO9001、IATF16949を取得しており品質と環境への取り組みに力を入れております。
◎風通しの良い社風です。部署や役職問わず、建設的な議論が可能な雰囲気です。社員同士は役職に関係なく「~さん」で呼び合い、部署の垣根を越えたフラットな関係性
■会社紹介
https://youtu.be/fCFG-PJ9nZ4
■社員インタビュー
https://www.susumu.co.jp/recruit/career/interview/
■当社について:
創業当時、難しいとされてきた「薄膜技術」をいち早く量産化に成功し、世界・業界先駆けの技術を市場に投入しリーディングカンパニーとして薄膜抵抗器を軸に事業を拡大してきました
最近では車載向けなどEV化が進む中で需要拡大、5Gを始めとした通信機器向けのデバイス、半導体テスターなど計測機器、ロボットなどFA機器の需要が高まっており、今後も安定した市場成長が見込まれます。その中で、市場をけん引する技術力が当社の最大の優位性を持っております
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業界未経験歓迎>
■必須条件:
・電気の基礎知識
・英語中級以上
■歓迎条件:
・半導体プロセスの知識
・自動車向け部品認定システム、フローの知識
・品質管理、工程管理の知識
・市場調査/マーケティング、WEBマーケティングのスキル
<語学力>
必要条件:英語中級
関東営業所
住所:神奈川県川崎市麻生区万福寺1-2-3 農住ビルアーシス 5F
勤務地最寄駅:小田急線/新百合ヶ丘駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
小田急新線 新百合ヶ丘駅 徒歩2分
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
500万円~670万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):245,000円~344,000円
その他固定手当/月:15,000円~17,000円
<月給>
260,000円~361,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は年齢・経験に応じて決定します(応相談)
■昇給:年2回(6月、12月)
■賞与:年2回(夏、冬)+ 年1回(業績賞与)
■残業手当:時間に応じて別途支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇7日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日
有給休暇(入社直後3日/3か経過後有給7付与/有給取得率75%)
年に数度土曜出勤有
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:借上寮(上限85%)、借上社宅(上限70%)条件有
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出型年金制度(企業型・個人型あり)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
階層別研修、社外研修、資格取得奨励金(当社規定により支給)
<その他補足>
職種手当(技術系、営業)、単身赴任手当、単身帰省費(最大3回/月)在宅勤務手当、地域手当、子供の看護休暇(有給)、確定拠出型年金、育児介護休業、独身寮、借上げ(寮/社宅)、持株会、リロクラブ、予防接種補助、資格取得奨励金
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