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株式会社カナメックス

【神奈川・厚木】自社開発半導体製造装置の電気設計・回路設計※管理職候補/転勤無・水曜日はノー残業デー

  • CAD/EDAエンジニア前工程プロセス開発成膜装置
  • 神奈川県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年10月18日

求人AIによる要約

半導体業界の最前線で、独自開発の製造装置を手がける当社で、電気設計・回路設計を担う管理職候補を募集しています。CADを用いた図面作成や、チームとの協力を大切にしながら、自社製品の設計に取り組む魅力的な環境です。平均年齢30代前半の活気ある組織で、フラットな関係性を活かしながら、意見をシェアし成長できるチャンスが満載。また、研修制度も充実しており、未経験者でも万全のサポートを受けながらキャリアを築けます。共に半導体業界の未来を切り拓きましょう!

【おすすめポイント】
・フラットな組織構造でのオープンなコミュニケーション
・充実した研修制度で未経験者も安心
・業界最前線での製造装置設計に携わるチャンス

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OUTLINE

CAD/EDAエンジニア

前工程プロセス開発

成膜装置

【神奈川・厚木】自社開発半導体製造装置の電気設計・回路設計※管理職候補/転勤無・水曜日はノー残業デー

当社は半導体前工程・FPD・MEMSなどで使用するフォトリソ関連の各種ウェット処理プロセス装置を設計・製作しております。
あなたには電気回路設計をメインに担当いただきます。CADを用いて電気回路、配電盤等の図面を作成します。

■働き方について:
出張:有り※頻度:入社後半年は無し。その後は月1-2回ほど
期間:日帰り/1泊がメイン 地域:関東圏が多い
夜勤:対応無し

■組織について:
機械、電気、配管と三つのパートに分かれており、営業と顧客が取り交わした納入仕様書に基づき装置設計を行います。フラットな組織構造で、上司とも気軽に意見交換が出来る環境です。
平均年齢30代前半の当社では、モノ作りの精神とチャレンジ精神を持ち、業務に当たれる方を大歓迎いたします。
進化し続ける為に望んだ動きを実現する工夫をしたり、時にはお客様と共に考えたり。そうして製作した装置が動いたときの感動は計り知れません。みなさんの余りある探求心をもって、カナメックスの扉をノックしてみてください。
一緒に半導体・液晶業界の要(カナメ)を作り上げていきましょう!

■スキルアップ支援・研修
研修制度(技術研修、現場研修など)あり。入社後研修では基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。

■当社について:
株式会社カナメックスは、1985年の創業以来、半導体や液晶、MEMSなどの製造に用いられる「ウェット処理装置」の設計・製造を中心に、ものづくりの現場を支えてきた専門メーカーです。
神奈川県厚木市に本社と工場を構え、装置の設計・加工・組立・制御・評価まで一貫対応できる技術体制を整えています。
当社の強みは、お客様ごとにカスタマイズ対応できる柔軟性と技術力。大学や研究機関、メーカーなどからの高い信頼を背景に、研究開発用途から量産装置まで幅広く手がけています。
また、装置のデモや試験ができるクリーンルームも自社に併設しており、現場と開発が一体となったスピーディーなものづくりが可能です。
さらに、2025年よりマイスターエンジニアリンググループの一員となり、人材育成・技術教育の体制もさらに強化。若手・未経験でも安心してスタートできる環境が整っています。



変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
【必要条件】
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
・配管もしくは電気設計の経験をお持ちの方
【歓迎条件】
・半導体製造装置の設計経験をお持ちの方


<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種

<勤務地詳細>
厚木工場
住所:神奈川県厚木市愛甲3-6-17
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<オンライン面接>

<予定年収>
450万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):270,000円~400,000円

<月給>
270,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
昇給有
賞与有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:20~17:20 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
平均残業時間:30時間程度
※毎週水曜はノー残業デイ

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数115日

GW,夏季,年末年始に長期休暇有

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:(扶養):配偶者18,000円 子2000円
住宅手当:5,000円/月
社会保険:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
研修制度(技術研修、現場研修など)
基礎知識を学ぶところからスタート。その後は実際の業務を通して必要な知識やスキルを教えながら、徐々に業務の幅を広げていくのでご安心ください。

<その他補足>
出張手当:日帰り50km以上 800円/日 日当3,000円/日 ホテル代全額負担

COMPANY

会社名:株式会社カナメックス
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