生産技術エンジニア

組み込みソフトウェアエンジニア

設備エンジニア

★長野・南信 UIターン歓迎＜未経験から始める＞設計開発(ソフト担当／オンリーワン自動機)※残20H

◆◇顧客と創る”あなたの”自信作！転勤なし！残業20H以内◇◆

■業務内容：
- 各製造業のお客様の生産活動を支援する自動機の開発
- ソフトウェア設計（組込ソフトウェア設計、PCアプリケーション設計、制御設計）
- 顧客との打合せ、ニーズのヒアリング
- 実機検証、不具合解析、不具合対策

■社員インタビュー
https://recruit.tenryuseiki.co.jp/interview/

■期待すること：
製造組み立てメンバーと連携しながら、お客様の課題解決のための設計を実現していただきます。

■育成、キャリアパス：
- 業界未経験の方でも安心してスタートできるよう、充実した研修制度！
- 電気配線に関する知識の習得から始め、ソフトウェア設計に関する知識を学び、一人立ちを目指します。
- 最初の1か月間は部門のローテーションで機械の組み立てや設計を経験し、機械について理解を深めます。
- 研修後も、組織全体で教えあう風土がありますので、OJT形式で着実に実力をつけていただけます。
- 将来的には、設計者としてのスキルを身に着けていただき、プロジェクトマネジメント、役職者登用などキャリアアップも可能です。

■組織構成：
- 12名のチームで、設計は3グループに分かれています
- 若手とベテランが共に働く、面倒見の良い環境です。

■働き方：
- お客様との調整の段階では出社が多くなりますが、リモートワークの制度が整っています。
-フレックスタイム制度を導入しており、エンジニアにとって働きやすい環境です。
- 柔らかな雰囲気のメンバーが多く、助け合う風土です。

■魅力：
- 電気配線の知識なども実地で学んでいただくことで、ソフトウェア設計を通じて「装置を動かす」イメージを持てる技術が身に付きます
- 自社一貫生産体制で、オーダーメイド設計が8割以上です。

【求職者様へメッセ―ジ】
日本の「ものづくり」を牽引し、世界に通用する人材を育てています！
未経験でも、スキルを身につけ成長できる環境を提供します。
労働力不足を解決する省力化・省人化機器の設計製造に貢献する仕事に、あなたも挑戦しませんか？

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
◆◇UIターン歓迎！家賃補助あり◇◆

■必須条件：
・理系出身の方(情報系か工学系など)

■こういう方を求めています：
・長野県で長期就業したい方
・技術者派遣ではなく、メーカーでキャリアを作っていきたい方
・ルーティンワークが嫌いな方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：長野県駒ヶ根市東伊那5650
勤務地最寄駅：飯田線／太田切駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
※上伊那地域から通勤している社員多数！

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：260,000円～400,000円

＜月給＞
260,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※昨年度支給実績計2.0ヶ月分


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:25～17:15
＜その他就業時間補足＞
■平均残業時間：20時間/月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

年末年始、夏季休暇、GW、その他会社カレンダーによる

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
寮社宅：Uターン、Iターンの場合社宅補助あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：中小企業退職金

＜定年＞
63歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
■技術（技能）手当
■職位手当
■勤続3年以上退職金共済加入　ほか
■確定拠出年金
■就業の為の転居に関しては会社より補助費用あり（応相談）
■テレワーク制度
■従業員持ち株制度（セレンディップホールディングス）あり
■表彰制度