【佐賀/基山町】品質保証◆年間休日123日/都市部に近い住みやすさと成長中企業での充実を両取り
- 品質保証エンジニア品質管理エンジニア検査・計測装置
- 佐賀県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年10月10日
求人AIによる要約
半導体製造装置の品質保証業務を担当するポジションです。当社は成長を続ける企業で、年間休日123日、平均残業20時間とワークライフバランスを重視しています。安定した大手企業との取引により、九州拠点から世界最先端のモノづくりに関与するチャンスがあります。充実した教育制度が整っており、自己成長やキャリアアップを支援します。安定感とやりがいの両方を求める方に最適な環境です。
【おすすめポイント】
・年間休日123日、ワークライフバランスを重視
・大手企業との安定した取引
・充実した教育支援制度でキャリアアップをサポート
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OUTLINE
品質保証エンジニア
品質管理エンジニア
検査・計測装置
【佐賀/基山町】品質保証◆年間休日123日/都市部に近い住みやすさと成長中企業での充実を両取り
◆◇大手顧客と安定取引/九州から世界最先端のモノ作りに関われる/装置の設計から製造まで一貫体制を確立する「ワイ・デー・ケー」のグループ会社◆◇
■仕事内容:
半導体製造装置に係る品質保証業務全般をお任せします。関連部署との打ち合わせや不具合時における顧客対応等の業務も含みます。
■募集背景:
当社は半導体需要等も相まって、今年稼働予定の基山テクニカルセンターをはじめとして規模拡大中でございます。伴って、技術社員、管理部門ともに増員していくフェーズに入っています。規模拡大にあたり同水準の品質の担保、そして管理部門の強化や仕組み化の構築など、課題は山積しています。こういった課題に対し当事者意識を持って解決に踏み出していただける方をお待ちしております。
■本ポジションの魅力:
当社は完全週休2日制で、年間休日は123日になります。充実の休日体制に加え、現在の残業時間は月平均で20時間。やりがいある仕事に挑戦しながら、ワークライフバランスも大切にしていただきたいと考えています。平均勤続年数8年と、長く定着している社員が多いことも魅力の一つです。
■当社について:
ワイ・デー・ケー九州は、ワイ・デー・ケーグループの九州拠点として、1997年に設立し、創業以来堅実な成長を遂げてきました。
当社製品は国内外で支持されており、地方にありながら、世界最先端のモノづくりを行っています。半導体製造装置、FA装置、産業用設備など、各種装置の製造から設計、組立、据付まで、 一貫した生産体制が整っているのが特徴です。ワンストップで受ける技術力が評価され、さまざまな大手企業と取引があります。
■教育支援制度:
・新入社員研修、キャリアアップ研修、管理職研修
・キャリアステージに応じた人材育成教育(外部研修やオンライン研修、Eラーニング)
・自己啓発支援制度
・公的資格取得奨励制度(業務内容に則した公的資格の取得奨励規程を設け、
規程に則り受験費用や資格取得後の資格取得祝金を支給)
・メンター制度
変更の範囲:当社業務全般
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何らかの業界で品質保証に関する実務経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・大学院等において理系分野を学ばれてきた方
・モノづくりメーカーにてISO業務のご経験のある方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
本社
住所:佐賀県三養基郡基山町小倉34-4
勤務地最寄駅:基山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:当社拠点全般
<勤務地補足>
車通勤可(無料駐車場有)
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
350万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):225,000円~264,000円
<月給>
225,000円~264,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※月給は経験・能力を考慮し、当社規定により決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)、決算賞与3年連続支給
■役職手当:3,000~120,000円(役職により支給)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:40 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:70分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■休日:土曜・日曜・祝日(※会社カレンダーによる)
■休暇:GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、ライフプラン休暇
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:1人目12,000円、2人目以降5,000円/人
住宅手当:世帯主の方が対象
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり/65歳まで
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、キャリアアップ研修、管理職研修
■キャリアステージに応じた人材育成教育
■自己啓発支援制度
■公的資格取得奨励制度
■メンター制度
<その他補足>
■住宅手当:単身10,000円、扶養家族あり15,000円
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■継続雇用制度(再雇用)
■社員食堂・食事補助
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