【福島】開発エンジニア◆半導体製造に必須な「石英ガラス」の国内NO.1メーカー/信越化学グループ
- ウェハ材料デバイス開発エンジニア化学材料
- 福島県
- 年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年10月08日
求人AIによる要約
信越化学グループとヘレウス社の合弁企業で、半導体製造における国内NO.1の「石英ガラス」を開発しています。エンジニアとして、ユーザーの要望を基に新製品を具現化し、試作業務を通じて実践的な英語スキルも向上させる機会があります。働きやすい職場環境を提供し、キャリアアップの道も平坦です。日々の業務を通じ、AIやIoT市場成長に寄与する製品開発に携わるチャンスが広がっています。
【おすすめポイント】
・国内NO.1の石英ガラスメーカーでの新製品開発
・英語スキルを磨ける国際的な環境
・充実した研修制度と明確なキャリアパス
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
ウェハ材料
デバイス開発エンジニア
化学材料
【福島】開発エンジニア◆半導体製造に必須な「石英ガラス」の国内NO.1メーカー/信越化学グループ
【世界大手「ヘレウス社」×国内大手「信越化学工業」の合弁会社/最先端の技術力/年休122日(土日祝)/残業20h程度/平均勤続年数21.7年/毎年増収増益】
■業務概要【変更の範囲:会社の定める業務】
・信越石英の主製品である半導体製造用石英ガラスにおいて、ユーザーからの要望を聞き取り、新製品の開発をするポジションです。
ドイツ:ヘレウス社との合弁会社でもあり、業務において英語スキルを磨ける点も魅力です。
■業務詳細
1.当社技術営業との連携による新規製品開発のための情報収集サポート
2.ユーザー要望を具現化するための開発業務
3.社内製造部門との連携による試作業務
4.学会や業界団体からの情報収集
■配属部署:
応用研究室 22名
平均年齢は40代中盤です。20代~50代まで幅広い年代の社員が在籍しています。
■入社後の流れ
入社後の研修に関しては、以下二つを実施しております。
(1)各事業所での短期研修(当社の製品全般を把握していただくため)
(2)研究所内で教育係を設けたOJTによる実地研修(3か月程度)
入社して1年程度はOJTを含めて業務内容を把握していただく期間となり、その中で製品試作や評価に関する幾つかの小テーマを実行していただき、対応力を磨いていきます。その後徐々に実務に慣れていただく形となります。
■キャリアプラン:
入社後、適正をみて課長職~部長職への昇格有り
■当社について
総売上高2兆円超の独大手グローバル企業「ヘレウス社」と、国内NO.1化学メーカー「信越化学工業」の合弁会社である当社。
半導体製造に欠かせない超高純度ガラスである「石英ガラス」の国内NO.1シェアを誇り、ヘレウス社から導入した光学用石英ガラス製造技術と、信越グループの卓越した合成技術を活かし、世界屈指の高純度・高品質の石英ガラスを製造しております。
既にSONY様、TSMC様といった名だたる大手企業に当社製品を提供しており、今後AI・IoT・ロボット・自動運転と更に発展していく社会において、半導体及び石英ガラスの需要は拡大していくため、更なる成長が期待されております。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
【業界未経験歓迎】【職種未経験歓迎】
■必須要件:
・大学院卒業の方
・機械系業界における技術職のご経験
■歓迎条件:
・英語によるコミュニケーション(メール・会話)を厭わない方
・半導体デバイスメーカーや半導体製造装置メーカー、あるいは半導体関連企業で、技術職または技術営業職を経験したことがある人材
<語学補足>
【歓迎】英語によるコミュニケーション(メール・会話)を厭わない方
郡山工場
住所:福島県郡山市田村町金屋字川久保88
勤務地最寄駅:東北新幹線線/郡山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める拠点】(転勤:当面なし)
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
490万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):350,000円~500,000円
<月給>
350,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■上記年収はあくまで想定です。スキル・年齢等により前後する可能性があります。
■賞与:年2回(6月、12月)
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:00~16:40 (所定労働時間:7時間40分)
休憩時間:60分(12:00~)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業月平均20h程度■休憩:午前15分/午後15分
年間有給休暇8日~14日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
・土日祝休み
・GW連続9日間/夏期休暇6日間/年末年始6日間
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:配偶者:27,500円/月、その他扶養者1万円/月
住宅手当:単身者:月1万円、家族扶養者:1万3千円
寮社宅:条件により支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■退職一時金制度:勤続年数 3年以上
■退職年金制度:企業型拠出年金(DC) 勤続年数 3年以上
■駐車場:無料
■資格取得報奨金
■社員食堂あり(全食220円で提供)
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