【電動弁開発業務】茅野工場※アジア大手・国内トップシェア/年間休日124日【プライム上場】
- デバイス開発エンジニア生産技術エンジニア組み込みソフトウェアエンジニア
- 山梨県 長野県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年09月30日
求人AIによる要約
電動アクチュエータの新製品開発に携わるチャンス!私たちは、モーター駆動回路や機械設計のスキルを活かし、業界トップクラスの品質を誇るバルブメーカーで成長を続けています。年間124日の休日を享受しながら、革新的な技術を駆使して製品向上に貢献してください。私たちの工場では、品質にこだわった一貫生産体制で業界をリードし、持続可能な開発にも取り組んでいます。安定した経営基盤のもと、共に成長していきましょう!
【おすすめポイント】
・モーター回路や機械設計の実務経験を活かせる環境
・年間休日124日でワークライフバランスを重視
・業界リーダーとして安定した経営基盤を持つ企業
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OUTLINE
デバイス開発エンジニア
生産技術エンジニア
組み込みソフトウェアエンジニア
【電動弁開発業務】茅野工場※アジア大手・国内トップシェア/年間休日124日【プライム上場】
【電気電子のバックグラウンドある方歓迎!/アジア大手・国内トップシェア/年間休日124日/1951年創業・プライム上場・安定経営基盤】
■業務内容:
(1)電動アクチェータの新製品開発業務
・モータ駆動回路、電源回路、アナログ入出力回路の回路設計、配置設計およびそれらを動作させる、C言語によるプログラミング
・電動アクチェータの駆動機構、および基板配置に関する機械設計
・開発品の評価、試験
・上記に関わるその他付随業務
(2)電動アクチェータの設計業務
・既存製品の品質改善、コストダウン対応
・電子部品類のEOL(ディスコン)対応
・設計変更品の評価、試験
・上記に関わるその他付随業務
・見学の際、業務内容をご説明します。
■当社工場について
キッツちのテクノパークは、青黄銅バルブのマザー工場であるキッツ茅野工場、キッツの技術部門、キッツマイクロフィルター本社工場、KITZ Group イノベーションセンターなどを有する複合事業エリアです。
茅野工場の敷地内には、約450㎡の水耕栽培用実験ビニールハウスがあり、当社グループ会社が開発した強力除菌・浄化により水の再利用を可能とする水処理装置を用いてイチゴの栽培をしています。収穫されたイチゴは、実際に長野県のサービスエリアで購入することができます。
■キッツグループについて:
国内並びにアジア大手、世界トップクラスの総合バルブメーカーです。 材質や形状・口径の異なる約90,000種類のバルブを自社開発、素材・材料の研究~製品開発、製造~出荷まで全ての工程を自社で行っていることの品質への拘りより、世界トップクラスの実績を有します。
■当社について
・品質へのこだわりから、自社内に鋳造設備を持ち、鋳造から加工、組立、検査、出荷までの一貫生産を行っています。 バルブの製造において重要な工程である鋳造を自社で行うことで、高品質のキッツブランドを確立してきました。重点エリアを日本・欧州・米州・アセアン・中国・インドと定め、エリア毎に販売・マーケティング・エンジニアリング・ストック・メンテナンス・サービスなどの供給体制を整備・強化し、地域に密着した事業を展開しています。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・アナログ回路(OPアンプ、増幅回路、フィルタ回路等)、デジタル回路の開発・設計知識および実務経験
■歓迎要件:
・DC、AC各種モータの駆動、制御回路の開発・設計経験
・各種回路を動作させるC言語によるプログラミングの実務経験
ご興味のある方、ぜひご連絡ください。
茅野工場(長野県)
住所:長野県茅野市金沢5125
勤務地最寄駅:JR中央本線/青柳駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
転勤の可能性あり
転勤の範囲:長野県伊那市、山梨県北杜市
<オンライン面接>
可
465万円~600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~300,000円
<月給>
240,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力等を考慮し当社規定により決定します。
■賞与:年2回(3月、9月) ※年間5.5か月
■昇給:年1回(1月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:25~17:25 (所定労働時間:7時間55分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間:有(平均残業時間20時間程度)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
年末年始、夏季、GW、年次有給、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休休暇、看護休暇、介護休暇、積立有給休暇他
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額実費支給
家族手当:会社規定による
住宅手当:会社規定による
寮社宅:会社規定による
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:入社後3年以上から退職金支給/前払退職金制度有
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
基本的にはOJT、および外部講習参加による教育・研修になります。語学や資格習得の支援制度もあります。
<その他補足>
■団体生命保険・医療保険
■職場積立NISA
■財形貯蓄
■確定拠出年金(401k)
■社員持株会制度
■所得補償保険制度
■工場内食堂あり
COMPANY
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