【愛知/犬山】電気設備設計(分電盤設計・電気工事図)※賞与実績6.8カ月/業績堅調◎産業機械メーカー
- 技術営業・FAE生産技術エンジニア設備エンジニア
- 愛知県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年09月26日
求人AIによる要約
産業機械メーカーにおいて、搬送設備機器の配電を担う電気設備設計職を募集しています。分電盤設計や電気工事図の作成を通じて、業界の最前線で自動化に貢献するチャンス。業績は堅調で、賞与は実績6.8カ月。年間休日120日以上で働きやすい環境が整っています。OJTや各種研修も充実しており、早期に責任ある業務を任せられることから、成長を実感しながらキャリアを築いていけます。
【おすすめポイント】
・高収益企業(営業利益率18%)で安定した業績
・年間休日120日以上&働きやすい制度を導入
・OJTやキャリア研修でスキルアップを支援
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【愛知/犬山】電気設備設計(分電盤設計・電気工事図)※賞与実績6.8カ月/業績堅調◎産業機械メーカー
【賞与実績6.8ヶ月/売上高5000億規模・高収益メーカー/幅広い業界と多数取引・右肩上がり成長中/年間休日120日以上】
■業務内容:
搬送設備機器(スタッカークレーン、有軌道台車、各種無人車、各種コンベヤ、ソータなど)への配電に関する分電盤設計、給電ポイントまでの地上系電気工事図設計および、PC、プリンタ、HUB、アクセスポイントなどの計装機器への給電及びネットワーク設計をお任せいたします。
■入社後について:
OJTでの教育を予定しております。
その他にキャリア採用者導入教育、GTD英語研修プログラム、若手技術者向け教育、中堅技術者向け教育、設計安全教育、技術者向け知財研修などもございます。
■村田機械について:
「自動化」を軸に、クリーンFA(半導体)、繊維機械、ロジスティクス&オートメーション、工作機械、情報機器の5つの分野に展開する産業機械メーカーです。
※数字で見る村田機械( https://recruit.muratec.jp/company/profile/ )
・全事業部の売上のうち、海外売上の割合は60%以上、事業拠点は世界17カ国・36ヵ所へ広がっています。日・米・欧・亜の世界4極体制を整え、一層のグローバル化を促進。
・売上高5000億規模!右肩上がり成長中/営業利益率18%を誇る高収益企業(2025年3月期/連結)
・従業員数・売上高ともに国内有数の規模ながら、非上場による経営戦略を展開
・「なぜ?」という広い視野を持ち、自由にアイデアを発信/アイデアを自身でカタチにしていける環境。
・年間休日120日以上・完全週休2日制/5日以上の連続休暇も取得可能で働き方良い。
・時差出勤制度や時間単位有休、時間短縮勤務制度などライフスタイルなどに合わせて取得可。
・責任ある仕事も早いうちから任せてもらえるような環境で、社員のチャレンジを後押しする風土
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・電気設計及び電気工事図作図の経験をお持ちの方
※業界未経験も歓迎※
犬山事業所
住所:愛知県犬山市橋爪中島2
勤務地最寄駅:名鉄犬山線/犬山口駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
500万円~860万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~406,000円
<月給>
260,000円~406,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※年収は経験・スキルを考慮し決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※賞与実績:6.8ヶ月(2023年実績)
年収750万円/40歳(月給42万円+賞与・諸手当)
年収600万円/30歳(月給33万円+賞与・諸手当)
年収530万円/25歳(月給30万円+賞与・諸手当)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:25 (所定労働時間:7時間50分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
休憩内訳…12:00~12:45(45分)、午前・午後に各10分ずつ
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
■会社カレンダーにより祝日出勤あり
■GW休暇
■夏季休暇
■年末年始休暇
■フレックス休日(年6日)
■リフレッシュ休暇
■慶弔休暇 など
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給 ※会社規定により算出
家族手当:配偶者14,000円 子各6,000円(規定有り)
寮社宅:寮5,800円~/社宅24,100円~(規定有り)
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修
■年次別研修
■階層別研修
■目的別研修
■語学教育
■自己啓発通信教育
■各種社外講習会 など
<その他補足>
■財形貯蓄制度、社員持株会
■諸施設、グラウンド、テニスコート、体育館、契約保養所、診療所
■親族手当、公的資格手当など各種手当
■時短勤務制度、産休・育児休暇制度、介護休暇制度(取得実績あり)
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。