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リックス株式会社

【広島・福山】メーカー向け提案営業 ※東証上場/深耕営業中心/借上社宅など福利厚生充実

  • 技術営業・FAE生産技術エンジニア生産管理・物流
  • 広島県
  • 年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月26日

求人AIによる要約

大手メーカー向けの提案営業ポジションで、あなたの課題解決力を活かしてみませんか?市場ニーズを反映した最適なソリューションを提供し、顧客との信頼関係を深めるルート営業が中心です。福利厚生も充実しており、年間休日124日、残業も月20時間程度と働きやすい環境が整っています。創業以来黒字経営を続ける安定企業で、専門業界のプロたちと共に成長できるチャンスがあります。着実なキャリア形成を目指す方に最適です。

【おすすめポイント】
・安定性抜群のプライム上場企業での勤務
・充実した福利厚生(借上社宅、家族手当など)
・プロフェッショナル同士の協力的な社内文化

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OUTLINE

技術営業・FAE

生産技術エンジニア

生産管理・物流

【広島・福山】メーカー向け提案営業 ※東証上場/深耕営業中心/借上社宅など福利厚生充実

◆◇大手メーカーの生産現場向け提案営業/年間休日124日・月残業20h程度・家族手当や借上社宅制度、退職金制度など福利厚生充実/創業以来1度も赤字なしのプライム上場企業◇◆

■業務概要:主に鉄鋼メーカーを中心に工場を訪問し、生産現場の課題を解決する提案営業を担当していただきます(ルート営業が基本)。自社製品や他社製品を組み合わせ、最適なソリューションを提供することで、顧客の生産効率向上をサポートします。

■具体的な業務内容:
既存顧客のニーズヒアリング:顧客の課題を深く理解し、最適な提案を行います。
・商材提案:自社製品だけでなく、顧客のメリットになる他社商品も提案可能です(「メーカー商社」との独自ビジネスモデルです)
・新規部署開拓:取引企業内の他部署にも積極的にアプローチし、新たなビジネスチャンスを開拓します。
・納品業務:小規模部品は自身で納品し、大規模装置の場合は物流企業との納期調整を行います。
※仮説提案を重視し、質の高い営業活動を行います。油汚れする現場での作業もありますが、作業着が貸与されますので安心です。
(イメージ https://www.rix.co.jp/recruit/new/interviews/oneday/oneday02/)

■組織文化:
社内情報共有システムを通じて、全国の拠点から成功事例やアドバイスを共有し、日々改善を行う環境が整っています。各業界のプロフェッショナルが協力し合い、成長できる職場です。

■企業特徴:
鉄鋼、自動車、電子・半導体、高機能材など、さまざまな業界と取引を行っており、特定業界の不況によるリスクを分散しています。創業100年以上の歴史を持ち、赤字決算は一度もない安定企業です。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:※普通自動車の運転が可能な方で下記いずれか
・営業経験をお持ちの方(法人向け/個人向け不問)
・工場向けサービスエンジニアや据付・設備メンテナンス経験などで営業職へキャリアチェンジ希望の方

<勤務地詳細>
福山営業所
住所:広島県福山市大門町1丁目46番15号
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職のため、将来的には転勤の可能性があります。

<オンライン面接>

<予定年収>
492万円~573万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):206,000円~210,000円
その他固定手当/月:60,000円

<月給>
266,000円~270,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回、賞与:年2回(5ヶ月)※業績に応じて変動
※総合職・世帯主の場合、借上社宅制度が適用され支出が軽減します
(実質年収として36~80万円のUPとなります)
※上記予定年収はご経験により増減します


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
※想定残業時間は20h/月前後です

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

ほか、GW休暇、夏期休暇、年末年始休暇、別途計画有休5日 など

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限8万円まで支給
家族手当:最高2万円まで支給
住宅手当:持ち家の場合は支給あり
寮社宅:借上社宅制度有り(別記載)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:65才迄再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・研修制度:階層別集合研修、OJT教育、通信教育
・資格補助:奨励金/手当あり


<その他補足>
~各種手当の補足:非常に手厚い手当制度です~
・手当:地域手当・住宅手当(持ち家)・家族手当あり
・借上社宅制度:限度額の家賃80%が会社負担、20%が自己負担です(地域毎に限度額を設定。限度額超過分は自己負担)※敷金礼金会社負担あり・引越代会社負担(県外のみ)
実質36~80万の家賃補助があります。
・その他:共済会制度、保養所(湯布院)・永年勤続表彰

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