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株式会社クォークテクノロジー

【岡山/井原市】ソフトウェアエンジニア◆「紫外光源」のパイオニア/プライム上場タツモG/年休125日

  • 光電子デバイス組み込みソフトウェアエンジニア計測・解析エンジニア
  • 岡山県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月26日

求人AIによる要約

最先端の光応用技術を活用し、環境に優しいエキシマUV照射装置やUV-LED照射装置を製造する急成長中の企業で、ソフトウェアエンジニアを募集中です。このポジションでは、革新的な水銀レス光源技術を駆使した照射装置のソフト設計を担当します。充実した年休や大手取引先との安定した取引実績により、安心してキャリアを築ける環境があります。あなたのアイデアを反映できるプロジェクトに携わり、業界をリードする技術者として成長しませんか?

【おすすめポイント】
・水銀レスの環境に配慮した先進技術を駆使した製品開発
・大手取引先との安定した経営基盤
・年間休日日数125日、働きやすい職場環境

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OUTLINE

光電子デバイス

組み込みソフトウェアエンジニア

計測・解析エンジニア

【岡山/井原市】ソフトウェアエンジニア◆「紫外光源」のパイオニア/プライム上場タツモG/年休125日

~大手取引先多数の安定経営企業/独自技術により引き合い多数/業界内でも技術優位性◎/東証プライム上場タツモG/半導体製造などに導入される最先端の光応用技術(水銀レス)を利用したエキシマUV照射装置、UV-LED照射装置を製造販売~

■業務内容:
岡山本社にて、エキシマUV照射装置、UV-LED照射装置といった光源装置に関する、ソフト設計の業務をお任せします。
水銀レス光源など独自の技術により他社との差別化を実現します。

■当社の特徴:
~独自技術により多くの引き合いをいただいています~
◎水銀を使用しない環境に優しい紫外線照射装置
◎当社紫外線LEDは水銀ランプに比べ長期寿命を実現
◎顧客の用途に合わせた照射装置をカスタム設計

■製品用途:
・半導体分野でのウェハ洗浄、酸化膜の生成
・フォトマスク洗浄
・液晶ガラス等基板洗浄
・フィルム表面親水性向上

■配属先:
岡山本社は技術10名/営業3名/管理5名が在籍しており、中でもソフトエンジニア職は現在1名在籍しています。

■当社について:
《1》最先端の光応用技術を利用した各種産業用設備機器メーカー
半導体製造などに導入される最先端の光応用技術(水銀レス)を利用したエキシマUV照射装置、UV-LED照射装置を製造販売しています。
《2》業界での優位性
世界でいち早く「面発光フラットタイプ」エキシマランプを実現し、業界内でも技術優位性を誇ります。
《3》独自の技術力
・水銀を使用しない環境に優しい紫外線照射装置
・当社紫外線LEDは水銀ランプに比べ長期寿命を実現
・顧客の用途に合わせた照射装置をカスタム設計

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・C、C♯のプログラミング言語を習得している方

■歓迎条件:
・ソフトエンジニアのご経験をお持ちの方

<勤務地詳細>
本社
住所:岡山県井原市木之子町167
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<勤務地補足>
■マイカー通勤可(駐車場有)

<転勤>


<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):280,000円~420,000円

<月給>
280,000円~420,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収については過去職歴や資格等勘案します。
・賞与:年2回
・昇給:年1回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■平均残業時間:20時間

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■休日:土日祝休み
■長期休暇:夏季・冬季休暇あり

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・資格取得支援制度
・研修支援制度

<その他補足>
・副業OK可 ※事前の届出・承認が必要
・時短制度一部有
・出産・育児支援制度
・自転車通勤可
・従業員専用駐車場有
・服装自由(ジーンズ以外)
・株式支給制度あり

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