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LAYLA-HR

日本発条株式会社

【神奈川】品質保証(生産本部/監査・指導など)◆半導体プロセス部品など/プライム上場・事業の安定性◎

  • 品質保証エンジニア品質管理エンジニア生産管理・物流
  • 神奈川県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月19日

求人AIによる要約

品質保証(生産本部)を担当し、自動車用ばねや半導体部品の品質業務支援を行います。具体的には、各工場の品質データを収集・解析し、品質保証システムの監査・指導を実施。社内提案やサークル業務も担うことで、職場環境をより良くします。グローバルシェア25%を誇る安定したバックグラウンドと幅広い製品ポートフォリオが揃い、特定業界に依存せず安定した経営基盤を持っています。さらに、働き方改革「Smart Work Project」により、効率的な業務環境を提供します。

【おすすめポイント】
・グローバルシェア25%の自動車部品供給企業
・安定した経営基盤と多彩な製品ラインナップ
・「Smart Work Project」による業務効率化の推進

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OUTLINE

品質保証エンジニア

品質管理エンジニア

生産管理・物流

【神奈川】品質保証(生産本部/監査・指導など)◆半導体プロセス部品など/プライム上場・事業の安定性◎

【安定基盤を生かし今後の成長を見据える自動車企業/社内公募制の導入など、キャリアを築くための体制○/社宅や住宅手当など福利厚生充実】

■業務内容:
産機生産本部製品の品質保証業務支援をお任せいたします。
・各工場の品質情報の収集・解析・伝達業務
・各工場の品質保証システムの監査・指導・援助業務
・社内提案および社内サークル事務局業務

■当社の特徴:
・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界、国内においてもトップクラスで約50%のシェアを獲得しています。ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、グローバルシェアで約35%を獲得しています。
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。
・ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」:2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・製造業における品質保証や品質管理のご経験

■歓迎条件:
・ISO9001/IATF16949に関する知識と経験
・TOEIC(R)テスト500点以上尚可
<業界未経験の方歓迎>

<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種

<勤務地詳細>
伊勢原工場第二工場
住所:神奈川県伊勢原市沼目2-1-49
勤務地最寄駅:小田急小田原線/伊勢原駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職は、将来的に国内・海外への転勤の可能性があります。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

<予定年収>
550万円~750万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~400,000円

<月給>
250,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験、能力を考慮した上で決定します。
■月給制
■賞与:年2回(7月、12月)
■昇給:年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:5:00~22:00
休憩時間:65分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:15
<その他就業時間補足>
上記就業時間ならびに、所定労働時間は標準的な勤務例です。

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇6日~18日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日

GW、夏季休暇・年末年始、有給休暇(初年度18日・2年目以降20日)、リフレッシュ休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児休業制度、産前・産後/育児/介護短時間勤務制度、ボランティア休暇、慶弔休暇など

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤手当全額支給
家族手当:10,800円から(福利厚生その他欄参照)
住宅手当:東京、神奈川地区:11,200円
寮社宅:独身寮、社宅あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:勤続年数により決定/再雇用制度あり

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、海外トレーニー制度等の充実した教育制度を用意しています。

<その他補足>
■社員食堂
■社員クラブ
■スポーツ施設、契約保養施設
■財形貯蓄、財形住宅融資
■社員持株会、共済会
■私傷病休業
■家族手当:1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円
その他、福利厚生が充実しております。詳細は会社HPをご覧ください。

COMPANY

会社名:日本発条株式会社
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