生産技術エンジニア

生産管理・物流

計測・解析エンジニア

【山梨】生産技術～社内エンゲージメント高◎国内シェアトップクラス～_MF13

【X線分析装置の分野で国内シェア70％越と独占、世界でも30％を占める安定性の高い企業／官庁・民間企業からの需要固く堅実経営／年間休日128日】

■業務内容：
1）コア技術の醸成、自動化、生産技術に関する知識やノウハウの技術伝承。後進の指導・育成。
2）製品の生産に際し、予算や時間、材料調達などのコスト管理を行うことで「工場の生産性を向上させる役割」を担う。
3）工程設計、M-BOMの作成、外注先選定など、効率的な生産体制を整える。

■出張について：
まれに東京工場、大阪工場等への国内出張が発生します。

■入社後の研修：
候補者スキルに応じたOJTを予定しております。

■職場環境：
山梨工場勤務。清掃の行き届いた綺麗な建屋と新築の建屋があり、富士山を一望できるテラス（休憩室）も完備しています。
業務都合がつけば、リモートワーク可能です。（原則毎日出社）

■同社の特徴：
1951年創業の同社は、X線分析・熱分析・X線非破壊検査機器の専門メーカーとして半世紀を越え、顧客と共に発展、成長を続けてきました。医薬品の開発に役立つタンパク質構造解析装置、情報通信技術を支える半導体や電子部品の開発・生産に貢献する半導体薄膜評価装置、暮らしの環境を守る各種環境用分析装置等、同社の製品は常に科学技術の最先端の研究開発や生産の分野で幅広く活用されています。

■シェア・将来性：
リガクの製品は世界中の先端技術の研究開発・生産分野で使われています。
要素部品のほとんど100％を内製化しており、高い技術力を持っております。
主要製品であるＸ線回折装置、蛍光Ｘ線分析装置は国内トップシェア(70％超)を誇っています。
一方でリガクの事業ポートフォリオの約65%は日本以外の地域への製品・サービスの提供であり、この比率は今後ますます高まります。
半導体業界を中心にニーズが高まっており、業界将来性は非常に明るいです。

変更の範囲：会社の定める業務※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下のいずれか必須
・生産ライン構築や工程設計の実務経験
・工程能力評価や工程改善の知識と経験

■歓迎条件：
・機械または電気のバックグラウンドもしくは開発・設計等の実務経験
・メーカーの品質保証部等での実務経験
・精密機器・工作機械・医療機器・自動車など、当社製品に近しいメーカーでの工場勤務経験

＜勤務地詳細＞
★山梨工場
住所：山梨県北杜市須玉町若神子4495-8
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社拠点全般／配置転換により当社拠点全般に異動の可能性があります。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
541万円～810万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：276,000円～400,000円

＜月給＞
276,000円～400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は残業20H想定した金額を含んでいます。
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:10 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：55分
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇17日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

その他（夏季・年末年始・リフレッシュ休暇）
※有給休暇：入社半年経過時点17日、最高付与日数20日

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：扶養家族手当／配偶者2万円・子供一人当たり6千円
寮社宅：転勤者のみ
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
継続雇用制度（再雇用）／継続雇用制度（勤務延長）有

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得支援制度
■研修支援制度
■英会話スクール

＜その他補足＞
■在宅勤務
■リモートワーク可
■時短制度（一部従業員利用可）
■自転車通勤可
■服装自由
■出産・育児支援制度
■社員食堂・食事補助
■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
■従業員持株会制度
■確定拠出型年金制度
■財形貯蓄制度
■育児・介護休暇制度