半導体業界をひとでつなぐ

LAYLA-HR

パール工業株式会社

【大阪/堺市】機械設計<未経験歓迎>自動車・半導体産業と安定取引/完全週休2日制/年休120日

  • 技術営業・FAE生産技術エンジニア設備エンジニア
  • 大阪府
  • 年収300万~500万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月19日

求人AIによる要約

自動車や半導体業界を支える機械設計職を募集!未経験者歓迎で、当社の強固な顧客基盤により安定した働き方が可能です。自動車内装品などの設備設計を担当し、顧客とのコミュニケーションを通じてカスタマイズ設計を行います。充実したOJT制度で先輩がしっかりサポート。キャリアアップの機会も多く、エキスパートや管理職を目指せます。週休2日制、年間休日120日で、プライベートも大切にしたい方にぴったりの環境です。

【おすすめポイント】
・未経験からスタートできる機械設計職
・自動車・半導体業界に貢献する安定企業
・充実の教育制度とキャリアパスの選択肢

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OUTLINE

技術営業・FAE

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【大阪/堺市】機械設計<未経験歓迎>自動車・半導体産業と安定取引/完全週休2日制/年休120日

<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
\当社のポイント/
・自動車・半導体業界を支え、グローバルに事業を展開◎
・上記分野に加えて医療分野/農業分野で新技術を開発◎
・完全週休2日制/年休120日/平均勤続年数:13.9年で安定した働き方

■仕事内容:
・自動車内装品製造装置などの産業機械(高周波・超音波などを用いた樹脂加工装置)の機会設計を担当して頂きます。
・設備を動かす心臓部ともいえる設計は、現地納品の対応を頂くため、お客様と接する機会が多く、裁量と責任の大きな仕事です。
・オーダーメイドで受注しますが、決まった規格のものをお客様の要望に合わせてカスタマイズ設計していきます。

■取引先:
・自動車関連顧客:トヨタ・日産・ホンダ系等国内企業・その他GM系等海外企業

■配属組織:FAシステム部設計部門:11名
年齢構成:50-40代:4名/30代:3名/20代:3名/パート(60代):1名

■教育体制:
・現場に入って頂きOJTの形で先輩社員が丁寧に仕事の流れをお教えします。

■キャリアパス:
・ご本人の希望/志向性に合わせて、現場でのエキスパートも管理職も目指して頂けます!

■当社事業について:
・自動車業界を主要ターゲットとする「FAシステム部」、そして半導体業界を主要とする「RFシステム部」の2つの事業を核に展開しています。
・FAシステム部:自動車のドアパネルなどの内装品、バンパーや燃料タンクなどの樹脂製品を製造する生産設備を製造しています。
・RFシステム部:主に半導体製造装置用の高周波電源を製造しています。

■当社の特徴:
・自動車の内外装品、医療用品の製造を支えており、スマートフォンやPCを動かす半導体の製造にも寄与しています。
・当社が扱う自動車内装用高周波溶着機やプラズマ発生用高周波電源は、ビニールやナイロンの溶着、自動車部品の溶着などに使用されており、幅広いシーンで活躍する専門性の高い製品を多数展開しています。
・今後は自動車・半導体業界においてのシェア拡大、さらに医療分野で新製品を開発して第三の事業柱を構築していく方針です。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<職種未経験歓迎><業種未経験歓迎><第二新卒歓迎>
■必須条件:
・理系の学部を卒業されている方(理工・機械・電気)
■歓迎条件:
・製造業/メーカーでの就業経験がある方

<勤務地詳細>
匠町工場
住所:大阪府堺市堺区匠町17-3
勤務地最寄駅:匠町バス停駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

<予定年収>
350万円~400万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):227,000円~240,000円
その他固定手当/月:7,000円~25,000円

<月給>
234,000円~265,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■その他固定手当:住宅手当7,000円~25,000円
■昇給:あり(1月あたり3,000円~30,000円※前年度実績)
■賞与:年2回(計4.00ヶ月分※前年度実績)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均25時間

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■GW、夏季・冬季休暇
基本的に土曜日は休日ですが、暦に都合で年に数回出勤になる場合があります。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給 上限:住宅手当と合計が45,000円/月
家族手当:福利厚生その他欄記載あり
住宅手当:住宅手当7,000円~25,000円
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続年数1年以上

<定年>
60歳
再雇用制度あり(上限65歳まで)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■フォローアップ研修
■OJT

<その他補足>
■育児休業・介護休暇取得実績あり
■財形貯蓄
■家族手当:家族1人:12,000円/月 2人目以降4,000円/月(子の対象は高校生~大学生)
■精勤手当:4,000円~5,000円
■能力手当
■昼食補助:307円/1食で提供
■団体生命保険
■レクリエーション、リゾートクラブ など

COMPANY

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