半導体の法人営業マネージャー／大手外資／インセン上限なし
- フィールドアプリケーションエンジニア（FAE）プロジェクトマネージャー技術営業・FAE
- 東京都
- 年収500万～700万円年収700万～1000万円その他
- 提供元：doda
- 掲載日：2025年09月19日
求人AIによる要約
半導体業界の法人営業マネージャーとして、提案営業やメンバーフォローを兼任するプレイングマネージャーを募集します。グローバルな拠点と強固なネットワークを活かし、主要クライアントに対して急な需要にも応える迅速なサポートを提供。フラットな組織でトライ&エラーを推奨し、高品質な半導体や電子部品の商材を駆使して、日本市場での新たなビジネスチャンスを切り拓いていきます。多様なバックグラウンドを持つメンバーと共に、顧客満足を追求し、組織の成長に貢献してくださる方をお待ちしています。
【おすすめポイント】
・業界トップクラスの商社での実績ある営業チームに参加
・フラットな組織文化でのトライ&エラーを重視
・緊急調達を通じた高品質なサービス提供の経験を積めるチャンス
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
フィールドアプリケーションエンジニア（FAE）
プロジェクトマネージャー
技術営業・FAE
【日本支社の発展へ】プレイングマネージャーとして、半導体や電子部品に関する提案やメンバーフォローなど
具体的な仕事内容
◇◆スマホからご覧いただいている方は、「Pick Up!」タブもぜひご覧ください◆◇
＜POINT＞
■年間売上過去47億ドルをマークする、業界トップクラス商社
■世界18拠点を有するグローバル企業
■社内コミュニケーションは原則英語／海外出張あり
■前例に捉われない、トライ&エラーを歓迎するフラットな組織
◇営業活動において自ら成果を追求しながら、日本支社全体の業績向上と組織の成長に貢献するプレイングマネージャーとしての役割を担っていただきます。
【クライアント例】
・規模を問わず、国内の産業機器・自動車・医療機器・通信機器など各種メーカー
・国内外の半導体および電子部品サプライヤー
【主な商材】
半導体、集積回路（IC）、メモリチップ、CPU／GPUなど
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Smithの強み
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自社保有ラボによる最先端の品質管理や、
世界規模のネットワークによる＜スピーディーかつ高品質な部材の調達＞を大きな強みとしています。
【◆「緊急調達」というビジネスモデル】
部材の急な欠品・遅延などクライアントの緊急事態に対し、迅速かつ質の高い供給で課題解決を行なっています。
【◆多彩なサプライチェーンサービス】
単に調達を行うだけでなく、国内外の業界トレンドの提供や余剰在庫の管理、品質保証やVMIなど、当社ならではの幅広いソリューションを備えています。
こうしたSmith独自の強みを武器に、日本での新たなマーケットを切り開いています。
チーム組織構成
日本支社は現在GM1名が率いる7名のチームで、社員はメーカー関連、金融、人材、通信系などさまざまな業界出身者がおります。
日々密に連携しながら、柔軟かつ迅速な対応を実現しており、日本チーム内のみならず、世界各拠点とも盛んにコミュニケーションをとっております。
管理者のもと、風通しの良い環境でメンバーが高い当事者意識を持ち、売上向上や顧客満足度の最大化に向けて主体的に行動しています。
組織名称
International Sales Department
年齢構成
20代後半～30代前半
【必須条件】以下、2点を満たす方
■業界を問わず、3年以上の法人営業経験をお持ちの方
■ビジネスレベルの英語・日本語スキルをお持ちの方
【歓迎条件】
■リーダー、マネージャーなど管理職経験3年以上
■メーカー、商社での勤務経験
■電子部品、半導体、自動車産業機器業界での経験および知識
上記はあくまでも歓迎条件です。
経験がない・知識が浅い方でも、入社後に充分にスキルを伸ばしていただけます。
【求める志向性】
■新しい組織を牽引する存在として活躍したい方
■柔軟な思考があり、前例に捉われず新しいことにトライできる方
■アクセス
「溜池山王駅」徒歩5分
「赤坂駅」徒歩11分
「六本木一丁目駅」徒歩9分
※海外拠点への転勤の可能性あり
※ビル内受動喫煙対策あり
勤務地一覧（1件）を見る
東京支社/東京都港区赤坂1-11-44 赤坂インターシティ[最寄り駅]溜池山王駅 徒歩5分
※スキル・経験や前職の給与を考慮し決定します。
給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ
■毎月のインセンティブあり
インセンティブに上限はありません。多くの取引を成立させるほどに、より多くの収入を手にすることができます。
緊急調達を強みとするビジネスモデルのため、提案がその週のうちに受注に繋がることも。
実績を積みやすい特長があります。
また、入社して2年目のメンバーがアジアでのトップセールスになった実績も。
年齢・経験に関係なく成果を上げ、収入に反映させることができます。
賞与
年1回（業績連動型）
昇給
年1回
入社時の想定年収
年収500万円～750万円
平均残業時間
月20時間以下
120日
休日・休暇
■完全週休2日制
（土・日）
■祝日休み
■年末年始休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費支給（規定あり）
■海外地域研修
■海外展示会への参加
■トップセールス海外旅行
■1人1台ウルトラワイドモニター貸与
■スポーツジムやフィットネス手当（上限あり）
その他
■チームビルディングイベント
全社員で健康を意識して一緒にスポーツを楽しむ「Wellness Month」や「Activity Day」など、豊富なイベントを実施しています。
■グローバルネットワーキング制度
海外支社やパートナー企業との連携を目的とし、定期的に国際的なミーティングやイベントに参加できます。
異文化交流を通じて視野を広げ、グローバルなビジネススキルを身につけることができます。
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