【機電ー機械設計】半導体製造装置の部品設計・CAD図面作成★群馬県安中市★/未経験OK!
- CAD/EDAエンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 群馬県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年09月16日
求人AIによる要約
半導体製造装置メーカーでの部品設計・CAD図面作成業務の求人です。未経験者歓迎!充実の研修制度でスキルを身につけながら、モノづくりの基盤である半導体装置の設計に携わるチャンス。年間休日123日、月平均残業20時間程度と働きやすい環境が整っています。定年は65歳までで、長期にわたるキャリアサポートや手厚い福利厚生も魅力。新たな挑戦を楽しみながら、安定した職場での成長を目指せます。
【おすすめポイント】
・未経験歓迎!充実の研修制度あり
・年間休日123日・月の残業20時間程度
・手厚い福利厚生とキャリアサポート制度充実
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OUTLINE
CAD/EDAエンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【機電ー機械設計】半導体製造装置の部品設計・CAD図面作成★群馬県安中市★/未経験OK!
~ご経験を活かすフィールドあり!/年間休日123日・残業時間20時間程度/定年65歳・エンジニア定着率90%以上長期就業環境あり~
群馬県安中市内の大手半導体製造装置メーカー様にて、工作機械の部品設計、CADを用いた図面作成業務となります。
■業務内容
▼仕事内容
・機械機器の部品図面作成
・CADを用いた2D/3D図面作成
・図面データの修正
・資料や報告書などの作成、会議への参加など付随する業務
【身につくスキル】
・工作機械の構造知識
・CADを用いた2D/3D図面作成スキル・・等
モノづくりにおいて欠かせない半導体を生み出す装置の部品設計や、CADを使用した図面作成業務をお任せ致します。
エンジニア未経験の方でも、研修や現場でのフォローのもと、ご活躍頂ける職場となっております。
◎面接にてスキルやご希望をお伺い、相談の上配属先を決定していきます。
◎適正な人事考課制度のもと、やりがいのある業務環境を実現します。
※ご経験スキルに応じて別案件へのご相談も承ります。
ご面接の際に志向性に合わせて様々お話しできればと思います。
■働く環境/当社の特徴:
・全社月平均残業時間:20時間程度
・年休:123日程度
・キャリアサポート制度充実:社内に専属のカウンセラーがおり、プロジェクト、働き方など相談できる環境がございます。
・定年:65歳となっており、その後も1年更新での契約社員としてご活躍いただけます。
・手厚い福利厚生:配属先への勤務に伴う引っ越し費用に関しては、会社が全額負担します。家賃補助の金額に関して、6万円(家賃+共益費)の物件を上限として半分を支給いたします。他にも家族手当制度等がございます。
■福利厚生「SS&CU制度」:
エンジニア(技術社員)を対象に、キャリアチェンジを支援する制度です。U・Iターンしたい、上流工程へ挑戦したいなど転職にともなうリスクを気にすることなく、社内で自分の新しいキャリアを形成し、可能性を広げることが可能です。シフトしたことによって上がった派遣料金が一定基準を超えた場合、給与に還元しております。
<応募資格/応募条件>
■必須条件
・機械設計にご興味をお持ちの方
■歓迎スキル
・CAD図面作成経験(CADの種類は不問)
・機械系の学部・学歴出身の方
群馬県 常駐先
住所:群馬県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
300万円~400万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):205,000円~275,000円
<月給>
205,000円~275,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※社会人経験、面接結果等を考慮の上決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)※過去実績2.6ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年後10日)※取得率9割
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(車通勤の場合も含む)
家族手当:福利厚生その他欄に記載
住宅手当:転居が必要な場合のみ(家賃の半額/3万円上限)
寮社宅:社員寮、借上社宅制度あり※当社規定あり
社会保険:補足事項なし
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
テクニカル・ビジネススキル、TOEIC(R)テスト(R)テスト等受験費用補助、資格取得支援制度、リーダー・マネジメント研修、CAD等各種研修制度、実技研修・社内外研修制度、KENスクール・EGspace受講制度等
<その他補足>
具体的には社会保険完備 (雇用・健康・労災・厚生年金)、確定搬出年金制度 (401k)、社員寮、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、借上社宅制度、研修制度、慶弔金制度、メンタルチェック、キャリアプラン支援、KENスクール受講制度など
■家族手当:13,000円/子(1人6,000円、2人目以降6,000円)
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