CAD/EDAエンジニア

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【横浜市】ニーズ高まる分野！FPD・半導体製造装置の機械設計（iCAD）～育成・フォロー体制◎

【創業60年の安定基盤／手厚い教育体制／全社平均残業月18.5h／女性社員の育休取得率100％／平均有休取得日数12日】

■業務内容
お任せするお仕事は、産業機械の機械設計業務です。
FPD（フラットパネルディスプレイ）や半導体製造装置の機械が対象です。

■業務内容
・iCADを用いた機械設計
・装置の試運転や調整
・機構設計
・構造設計
・流体設計
・熱設計など

◎フラットパネルディスプレイ（FPD）とは…
液晶ディスプレイや有機ELディスプレイなどを指します。薄く平らな画面で厚み10cm未満のディスプレイがこれに当てはまりスマートフォンやタブレット型端末、ゲーム機、テレビなどあらゆる場所で使われています。

■身につくスキル／経験
・iCADでの設計（iCADを使用できる方は市場価値が高いです）
・半導体業界知識
・液晶事業の知識

■就業環境
◇先輩社員がいるため、教えていただきながら働くことができます。業務報告など互いに確認することを大切にされている職場環境です。
◇世界トップクラスの総合プラスチック機械メーカーとして東証プライム上場をしている企業のフラットパネルディスプレイ事業部門の企業です。海外に輸出しており、業績も良く半導体やディスプレイの分野での将来性もあります。

■自社のエンジニア育成機関「A-LABO」
先端をゆく技術が求められる場に身をおくエンジニアのため「A-LABO」という独自の育成機関・施設を用意し、知識・スキル面の成長をバックアップ。基礎研修をはじめ、スキルアップ、キャリアアップセミナー、エンジニア交流などを行えるスペースです。成長に合わせて新しいものを生み出す企画力、人を動かすプレゼン力、リーダー・マネージャークラスの育成など、テクニカル×ヒューマンスキルの両軸で育成に取り組んでいます。また「A-LABO」はカフェのような落ち着いた空間設計で、自習の場として自由に利用しているエンジニアも多数。今後もさらに充実させていく方針。

■当社について
当社は航空宇宙、自動車、電気電子通信、IT情報、エネルギー分野などの業界約300社の大手メーカーに技術を提供。まだ世に出ていない新製品の開発など様々なプロジェクトに参画し、創業から60年日本のモノづくりを支え続けています。

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■歓迎条件：※下記スキルがあれば活かせます※
・機械設計経験
・FPD、半導体製造装置設計の経験
・レーザー、光学機器を用いた製造装置の設計経験
・図面読解力

＜勤務地詳細＞
顧客先（横浜市金沢区）
住所：神奈川県横浜市金沢区福浦
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
■アクセス：横浜新都市交通シーサイドライン福浦駅 徒歩10分

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
380万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：270,000円～585,000円

＜月給＞
270,000円～585,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルを考慮して決定いたします。
■昇給：年1回（8月）
■賞与：年2回（7月、12月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
全社平均残業18.5h／月

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、介護休暇　等

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限50,000円
家族手当：扶養家族1人につき5000円
住宅手当：住宅手当・家賃補助・引越し補助
寮社宅：社宅・社員寮あり　規定による
社会保険：社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：継続勤務3年以上対象

＜定年＞
65歳
継続雇用制度（再雇用）あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・研修支援制度
・OJT

＜その他補足＞
■出産・育児支援制度
■子供、子育て拠出金
■財形貯蓄
■企業型確定拠出年金制度
■出張手当あり　宿泊費無料、帰省手当あり
■健康診断、人間ドック
■サークル活動支援費
■保養所（産業機械健康保険組合の保養所利用可能）
■冠婚葬祭（お祝い金の支給、祝電、特別休暇）
■災害見舞金
■U・Iターン支援