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【10月11月入社歓迎】群馬／フィールドエンジニア／東証プライム上場／大手案件多数／残業15H#1

～エンジニアとしてキャリア形成したい方／取引先の大手企業にて経験が詰める環境／市場価値UP～

■業務内容：
◇化学プラント工場建設・工場内フィールドエンジニア
需要増により、適正や希望により下記の業務をお任せいたします。
＜施工管理＞
化学工場増築に伴い、設備施工管理業務をお任せいたします。
各協力会社との調整業務や進捗管理等、建物をイチから作る事もあれば、既存の工場の設備の入替等様々な経験を積むことができます。
＜メンテナンス＞
化学工場内設備、電気設備の施工管理及びメンテナンス
各種工具私用にて据付、調整業務を行います
LEDランプ等の設置場所や配線図をベースに現場にて、協力会社の方々と協力し作業を行います

■案件の配属方法について：
エンジニアファーストの社風で、入社後は今後のキャリアプランについて面談を実施します。
案件のアサイン前には改めて面談の場を設け、プロジェクトに参画する意義、得られるキャリアについて当社からお伝えし、合意を得た上で配属をしています。

■当社の魅力：
◇正確で公正な残業代支給
当社の残業代は、労働基準法に則り基本給をベースに算出。
そのうえで、一般的な15分単位ではなく、1分単位で残業時間を正確に計算し支給しています。
細かい時間も漏らさず評価することで、働いた分だけしっかり還元。
残業削減への意識を持ちつつ、フェアで納得感のある給与体系を実現しています。
◇投資家向け広報（IR）活動において高い評価を受け、「IR優良企業大賞」を受賞しました過去にも 2019年「IR優良企業奨励賞」 、2021年・2022年「IR優良企業賞」を受賞しており、積極的な情報開示と投資家との対話を大切にする姿勢が評価されています。
さらに、個人情報を正しく扱うための基本方針制定、より安定したエンジニアリングサービスの供給に向けて取り組んでいます。「公平で透明性の高い情報開示」を大切にしながら、 企業価値の最大化と持続的な成長 を目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
◇PCスキルのある方
システム制御装置のオペレーティング、メンテナンス、パラメーター設定、PCデータ取り纏め等
※化学工場内の機器装置に対してのシステム関連のサポートをする部門で活躍も可能です

■歓迎条件：
・業種を問わず、設備等のメンテナンス経験のある方
・施工管理の業務に携わった事のある方
・電気系、機械系の装置を扱ったことがある方
・現場経験を積み、見習いとして習得意欲のある方
・各種工具の扱いが可能な方

＜勤務地詳細1＞
【テクノプロ・エンジニアリング社】高崎支店
住所：群馬県高崎市栄町14-1 高崎イーストセンタービル8F
勤務地最寄駅：JR線／高崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
◆就業先（群馬県）
住所：群馬県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜勤務地補足＞
■配属は高崎支店となりますが、勤務地は群馬県の顧客先常駐です
■マイカー通勤可能（全額支給）

＜転勤＞
当面なし
派遣先の所在によっては転勤があり得ますが、ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
393万円～689万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：246,000円～431,000円

＜月給＞
246,000円～431,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職考慮のうえ決定します。
■賃金改定：年1回（7月）
■賞与：年2回（6月・12月）※別途業績賞与の場合有
■残業代：全額支給

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：平均15時間／月前後

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・週休2日制（土・日・祝）、年末年始、夏季、GW
※参画プロジェクトにより異なる場合があります。
・有給休暇（初年度10日）、特別休暇（結婚、出産、育児、介護など）

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
寮社宅：転居を伴う転勤の場合
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度（選択制積立金）、再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

＜その他補足＞
■引越し費用補助
■社内研修制度
■帰省旅費補助
■慶弔見舞金制度
■産前産後休暇
■グループ会社社員持株会制度