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株式会社巴商会

【東京】水素ガス設備構築の技術営業~家賃補助/年休123日/ノルマなし~

  • プロジェクトマネージャー技術営業・FAE設備エンジニア
  • 東京都 神奈川県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月05日

求人AIによる要約

水素ガス設備構築の技術営業職を募集!異業界からの転職者が多数活躍中の当社は、年間休日123日で土日祝休み、ワークライフバランスが整っています。残業は月20時間程度と少なく、ノルマなしでのびのびと業務に専念できます。お客様は既存顧客が8割で、半導体や医療機関など多岐にわたります。入社後はOJTで専門知識を習得するサポートがあり、資格取得支援制度も充実。安定した環境でキャリアを築きたい方にピッタリの職場です。

【おすすめポイント】
・年間休日123日、残業は月20時間程度
・ノルマなしでストレスフリー
・充実の研修制度&資格取得支援あり

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OUTLINE

プロジェクトマネージャー

技術営業・FAE

設備エンジニア

【東京】水素ガス設備構築の技術営業~家賃補助/年休123日/ノルマなし~

~異業界出身9割!/産業用ガス専門商社において業界トップシェア/平均勤続年数16年の高い定着率/福利厚生充実(引っ越し費用&敷金・礼金負担、住宅手当等)/ノルマなし/健康経営優良法人2024/残業20時間程度/土日祝休み~

■ポジション概要:
∟水素ガスを利活用する設備構築の技術営業
・お客様とメーカー様とコミュニケーションを取りながらご依頼の装置をどのように構成し設計、構築していくか検討しチームで作り上げていきます。
・高圧ガス保安法の知識を持って行政や専門機関への申請・手続き対応も行います。
・設備工事見積の作成や、その他、ワード・エクセル・パワポ・CAD等を用いて書類や資料の作成を行います。

★お客様は既存顧客が8割。半導体/食品/自動車/医療機関/官公庁/民間研究所など幅広く取引を行なっています。
【産業ガスとは…】
LPガスや都市ガス以外の、モノづくりを支えるガス全般を指します。古くから様々な業界で活用されています。
<特徴>
・水素ガスを利用する装置や設備工事を対応できるため、お客様のニーズに合わせた幅広い提案が可能です。

■魅力点:
・残業は20時間程度と、ワークライフバランスを整えられます。
・ノルマはなく、部署共通の目標と自身定めた目標を追っていく形になるので、数値的なストレスはありません!
・専門的な商材知識については、ご入社後にOJTなどを通じて習得いただきますので、ご安心ください!

■研修制度:
★資格取得支援を通してスキルUP可能!★
拠点により異なりますが、入社3年を目安に
■各ガス供給設備の保守点検立会業務
■高圧ガス配管工事の現場監督として施工管理者にも挑戦!
資格を取得するための講習などもあり、一生モノのスキルが身に付きます。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれかに当てはまる方
・営業経験をお持ちの方
・普通自動車免許をお持ちの方
・高圧ガス製造責任 乙種化学(もしくは乙種機械)
・一/二級管工事施工管理技士
・職長/安全衛生責任者
・酸欠/硫化水素危険作業主任者資格

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都大田区蒲田本町1-2-5 ネクストサイト蒲田ビル5F
勤務地最寄駅:JR京浜東北線/蒲田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
総合職のため転勤の可能性は有りますが、当人と相談の上、決定いたします。

<オンライン面接>

<予定年収>
450万円~650万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~400,000円
その他固定手当/月:20,000円~40,000円

<月給>
280,000円~440,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
*賞与昨年度実績:平均5ヶ月分
※年収はあくまでも目安です。年齢や経験等を考慮の上、当社規定により決定いたします。
※年収モデルケース例:
年収500万円 / 30歳 営業職 経験10年 /総合職(全国転勤あり)の場合
年収650万円 / 40歳 経験20年 /総合職(全国転勤あり)の場合

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
8:55~17:55 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(11:55~12:55)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業20h程度

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

入社直後は特別休暇1~5日付与、基本的には土曜、日曜、祝日が休みとなるカレンダー通り
年末年始休暇(6日)、有給休暇、慶弔特別休暇、産前・産後休暇

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:ガソリン代、公共交通機関定期代等
家族手当:扶養家族1名あたり1万円支給
住宅手当:持家:毎月8,000円支給
寮社宅:賃貸アパート社宅化制度、家賃補助制度あり
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:確定拠出型年金制度(DC)あり
退職金制度:3年以上勤務の場合

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、入社半年後研修、定例研修、フォローアップ研修、部課長研修、新任所属長実務講習会、語学研修
■資格試験の受験料を負担する制度あり

<その他補足>
■総合職手当:20,000円~
■住宅手当:持ち家者は月8千円(支給年数に制限なし)
■家賃補助制度:賃貸アパートの社宅化、家賃補助あり、月3~5万円程
 地域別家賃上限の基本給の10%個人負担(それ以外を会社負担)
■家族手当:扶養家族1人あたり1万円
■資格取得手当(受験費・講座受講費)
■各種保養所(湯沢・白子・熱海・千葉等)
■スポーツクラブ優待制度
■育児休業制度
■育児時短時間勤務制度

COMPANY

会社名:株式会社巴商会
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