技術営業・FAE

生産管理・物流

設備エンジニア

【青梅】キャリアテープの法人営業※既存メイン/未経験歓迎/プライム上場/年休123日/残業20h

【ニッチトップ企業／福利厚生◎／有給取得率70%以上／テレアポ飛込無し／半導体・精密機器の製造を支える関連製品のリーディングカンパニー】
■業務内容：エンボスキャリアテープ及び関連資材の営業をお任せします。
※エンボスキャリアテープとは数mm～数cmの繊細な電子部品を運ぶための梱包材。
テープ表面に加工されたポケットに電子部品を収納・保管し運搬します。
小型電子部品を効率的に基板へ取付けることができ、装置作業の効率をアップさせます。
キャリアテープで運搬された小型電子部品はスマホやPCの基盤、車載用のチップなどに使用されています。

≪業務詳細≫
・得意先（大手電子部品メーカー）へのニーズのヒアリング
・社内の部署との納入スケジュール調整・顧客対応
・クレーム発生時の窓口対応
・海外子会社の営業支援及び日系海外工場フォローアップ
・新規問い合わせ対応
※ポジションの面白み：既存顧客のシェア獲得のための深耕営業がメインなので、長期的な関係構築を見据えての提案・折衝経験を積むことができます。

≪業務環境≫ ・営業スタイル：既存8割／新規2割
・ニーズ：新規案件もWebや展示会でのお問い合わせ対応中心 ※テレアポや飛び込みはほとんどありません。
・入社後の流れ：社内研修（生産現場・商材研修等）／OJT（営業）を2週間～1か月かけて行い、徐々に職務に慣れて頂きます。
・キャリアパス：メンバー→係長→課長→部長と役職が上がります。

≪就業環境≫ ・残業は月平均20時間以内と少なく、年間休日123日（土日祝休み）
・有給取得率70％以上 ・平均勤続年数12年以上

■当社の魅力： ・経営基盤の安定性…1944年創業でプライム市場上場／YACグループであり、海外事業部でも高い利益を上げているなど非常に経営基盤が安定している点が魅力です。
・業界の成長性…好調である半導体業界で海外市場への積極的展開も進めています。また世界的な企業の日本誘致に合わせて国内拠点の展開も進めておりさらなる成長が見込まれます。
・同社の強み…キャリアテープ・自動機(梱包マシン)その他周辺機器を包括的に製造しているメーカーは少なく、顧客のニーズに幅広く対応することができます。
■組織構成：営業部は現在6名の組織です。30～50代の幅広い世代が在籍。

変更の範囲：本文参照

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：顧客折衝経験をお持ちの方　※業界不問※
■歓迎条件：機械、電子部品メーカーにて法人営業経験をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都青梅市今井3-5-13
勤務地最寄駅：JR青梅線／小作駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
有
【変更の範囲：なし】

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
330万円～420万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～280,000円

＜月給＞
220,000円～280,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：有り
■賞与：年2回（過去実績：計3.0ヶ月）※会社の業績、個人の業績による
■その他制度：家族手当（5,000円～）、役職手当、退職金は入社3年経過後付与

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業月20h程度

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日

土曜、日曜、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限なし）※福利厚生その他欄参照
家族手当：同社規定による
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続3年以上対象／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■確定拠出年金
■役職手当
■育児休業（取得実績あり）
■通勤手当補足：車通勤の場合は会社規定によりガソリン代を支給します。