【在宅可】恵比寿/プロダクトマーケティング(Nordic社担当)◆世界トップクラスの半導体商社
- 技術営業・FAE
- 東京都 神奈川県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年09月05日
求人AIによる要約
半導体業界のリーダーとして注目される当社で、在宅勤務が可能なプロダクトマーケティング職を募集します。主にNordic社製品を担当し、顧客および社内への製品紹介、在庫や受発注管理などを行います。グローバルに展開する当社は、250億ドルを超える売上を誇り、様々なメーカーとの連携により、最先端のソリューションを提供しています。アットホームな職場環境で、幅広い年代の社員が活躍中です。有給休暇も充実しています。
【おすすめポイント】
・在宅勤務が可能でライフスタイルに合わせた働き方ができる
・グローバルな事業展開により、多様なメーカーとの関わりが持てる
・アットホームな職場環境で、幅広い年代の社員が活躍している
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
技術営業・FAE
【在宅可】恵比寿/プロダクトマーケティング(Nordic社担当)◆世界トップクラスの半導体商社
【全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社/フォーチュンUS500企業/土日祝休み】
■採用背景:
ビジネスの拡大に伴うメーカーやり取りや、営業支援、拡販活動等のリソース強化の為募集を致します。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める範囲】
メーカとの窓口となり、当社営業の販売活動を支援する役割です。主要製品は、Nordic社です。チームで活動しますので、下記をすべて一人で行うわけではありませんのでご安心ください。
<主な業務内容>
1. 担当サプライヤー製品の顧客及び社内の顧客サービス担当者への紹介
2. 担当製品の受発注、在庫管理 (フォーキャスト管理)
3. 担当サプライヤー及び社内への報告書作成 (営業活動報告、予算管理、POS(販売管理)、顧客開拓、拡販戦略の立案等
■当社の強み:
全世界での売上高250億ドル越えを誇り、海外含めたグローバルでの事業展開を行ってます。その為、仕入先、代理店の数は日系半導体商社を圧倒。AMD/NXP/ST/マイクロソフトなど様々なメーカー様の商材をもとにお客様のさまざまな課題、ご要望に対して、ソリューション提案が可能!
■当社の特徴:
最先端メーカーの幅広い電子部品及びエンベデッド・ソリューションを供給し、これに付随するデザインチェーンとサプライチェーン・サービスの提供や、テクノロジーによってこの世界をより住みやすく、働きやすく、楽しい場所にすることを支援します。当社の社風はアットホームな雰囲気で20代~50代後半と、幅広い年代の社員が活躍しています。
※入社日に有給休暇を付与
1月~6月入社→10日 7月~12月入社→5日
有給の加算日は1/1
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
以下いずれかで営業やマーケティングの経験のある方
∟半導体または半導体関連のメーカー、または技術商社
※無線通信製品の知識のある方は大歓迎です!
<語学補足>
英語の読解・作文スキル:初級 翻訳ツール使用可※社外と英語でメール対応をすることがあります。
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10F
勤務地最寄駅:日比谷線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める範囲】
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート・在宅)
<オンライン面接>
可
600万円~750万円
<賃金形態>
年俸制
12分割
<賃金内訳>
年額(基本給):5,500,000円~7,500,000円
固定残業手当/月:62,500円~100,000円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
520,833円~725,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。(想定年収は固定残業40時間分含む)
※基本年俸を12分割して月次基本給を決定(Bonusなし)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
10 ~20時間
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土日祝、年末年始、夏季休暇(3日)、特別休暇、慶弔休暇
在宅勤務の日数は、業務内容や状況により変更になる場合があります。
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社時オリエンテーション
業務研修
OJT
<その他補足>
■保養所利用可
■ベネフィット・ワン
■確定拠出年金(401k)※掛け金の拠出者は事業者
■育児短時間勤務制度:小学校3年生までが対象
■出産・育児支援制度
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