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プロジェクトマネージャー

組み込みソフトウェアエンジニア

【金沢／内藤電誠Ｇ】開発エンジニア（PLPM候補）／プライム案件多数／残業月14ｈ／リモート可

電子デバイス事業を中心とした総合エレクトロニクス企業である内藤電誠Gの中でソフトウェア販売／年休122日・残業14ｈ・リモート有でWLB◎／プライム案件多数

■業務概要：
内藤電誠グループの中でもソフトウェア事業の販売事業に強みを持ち大手メーカーからエンドユーザに至るあらゆるシステム開発業務を担当している同社にて、PLおよびPM候補として、大手メーカーからエンドユーザに至るあらゆるシステム開発業務をお任せします。

■具体的には
要件定義、概要設計の上流工程から、製造、評価、運用/保守の下流工程まで一貫した業務に携わります。開発業務だけでなくSEとしてコンサル・客先提案業務も行っています。経験に応じて、プロジェクトマネジメントをお任せします。顧客は大手メーカーが殆どで直接請け負うものです。開発案件により客先常駐開発と社内開発の二通りあります。



■開発環境：
言語（C/C++、C#、Java、Objective-C/Swift等）
OS（Windows、Linux/Unix、iOS、Android）
■組織構成
ソフトウェア事業部
人数：40人ほど
平均年齢：45歳

■キャリアパス：
経験やスキルに応じて、PL（主任）PM（課長）又はエキスパート職など、キャリアステップが見込まれるポジションの採用です。

■就業環境：
・平均残業時間：月平均14時間（昨年度実績）
└全社で残業抑制にも取り組みのため今後減る可能性もございます。
・リモート週2日～可能（案件による）
・年休122日
・自己申告制度があり案件希望に沿ってアサイン


■同社の特徴：
・同社は、IT機器や各種デバイスを扱う商社「デンセイ」とソフトウェア開発会社「ソフトシリウス」が2014年に合併して設立されたシステムインテグレーターです。
・顧客の業務上の課題に合わせて、総合的な情報システムの構築や保守、運用などの業務を一括して行います。システムの計画、立案に始まり、システム設計、アプリケーションプログラムの開発を行い、最適なハードウエア、ソフトウエアを選定して顧客へ提供します。場合によっては顧客の立場になって対外交渉も行います


変更の範囲：本文参照

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・何らかの開発経験
※業務系アプリに関する案件が主となります。

■歓迎条件：
・PL、PMの経験
・Java実務経験

＜勤務地詳細＞
北陸事業所
住所：石川県金沢市南新保町ハ34-1
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）】

＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円～750万円

＜賃金形態＞
月給制
固定給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～485,000円
その他固定手当/月：3,000円～15,000円

＜月給＞
253,000円～500,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※前職年収と経験を考慮して決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月、12月）
■年収例：500～800万円（PMクラス）、450～650万円（PLクラス）
■残業手当：PMクラスは対象外

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:20
＜その他就業時間補足＞
■残業：平均20時間／月※担当プロジェクト・繁忙期などにより変動します。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇12日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

GW、夏季休暇、育児休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（半日有給制度あり※初年度12日付与）、慶弔休暇、永年勤続休暇、産前産後休暇
※会社カレンダーによる

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月4万円まで
家族手当：補足事項なし
寮社宅：独身社宅あり（入居条件あり）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
■育児・介護支援制度（休職、短時間勤務）
■自己啓発支援制度
■小口貸付金
■財形貯蓄
■定期健康診断、人間ドック補助
■EAP（無料カウンセリング等社員サポートプログラム）
■出張手当、役職手当、単身赴任手当