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LAYLA-HR

株式会社レバレッジシステムズ

【兵庫/伊丹】医薬品や食品の製造に用いる機械設計◆完全週休2日制(土日祝休み)/無期雇用派遣

  • その他生産技術エンジニア設備エンジニア
  • 兵庫県
  • 年収300万~500万円年収500万~700万円
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年09月02日

求人AIによる要約

医薬品や食品製造に特化した機械設計の職務を担っていただきます。大手医薬品メーカーをクライアントに持ち、基本設計から詳細設計、解析業務まで幅広く経験できます。完全週休2日制(土日祝)で、有給取得実績は8割以上と、ワークライフバランスも充実。入社8年の社員もいる安定した職場環境で、OJTや書籍制度も完備。社長とも近い距離で意見を交わせる自由な社風が魅力的です。エンジニアとして成長を支える企業です。

【おすすめポイント】
・大手メーカーからの安定したニーズを持つ
・充実した有給休暇制度と働きやすい環境
・意見を言いやすい風通しの良い社内文化

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OUTLINE

その他

生産技術エンジニア

設備エンジニア

【兵庫/伊丹】医薬品や食品の製造に用いる機械設計◆完全週休2日制(土日祝休み)/無期雇用派遣

医薬品や食品の製造に用いられる、粉粒体処理機械等生産設備の機械設計業務をお任せします。エンドユーザーは、大手医薬品メーカーが中心になります。

まずは全体像を認識いただく為に、流用図面を用いた修正・部品図作成からスタートしていただき、徐々にステップアップしていただきます。

■具体的な職務内容:
・部品見積りの積算
・基本設計~詳細設計
・解析業務
・機械工学の知識を用いた各種計算(重量/強度計算など)
・部品選定

■職務の特徴:
・大手メーカーを含む多岐にわたるクライアントからの要望増加に伴い、新たな業界への事業拡大を図る求人です。
・完全週休2日制(土日祝)、有給取得実績は8割以上、ワークライフバランスを保って働けます。
・入社以来8年間同じ職場で就業している方もいます。
・現場のOJTも充実しており、職場ルールや製品知識の習得も安心してできます。
・困ったことがあれば社長でも先輩でもすぐに相談できます。
・勉強する為の書籍購入を社員が提案。そこから書籍制度もスタートしました。

■当社の特徴:
・株式会社レバレッジシステムズは、モノづくりに携わるエンジニアを中心としたアウトソーシング企業です。
・当社のコンセプトは、Leverage…テコの作用、Systems…仕組み、With the Values…多様な価値観と共に、この3本柱を軸に事業運営を行っています。
・多様な価値観を持った個の集まりが、互いの能力を引き出し・尊重することで最小のリソースで最大のアウトプットを生み出し、あらゆるステークホルダーに満足の提供を行うサービスのプロとして邁進します。
・特定のユーザーから継続的なオーダーがメインですが、年々様々な業界からオーダーが増えている状況です。 社長との距離が近く、自由に意見が言える風通しの良い環境です。福利厚生も充実しています。

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・機械設計経験1年以上
・2DCAD/3DCAD使用経験1年以上

■歓迎条件:
・生産ライン設備/工作機械/半導体製造装置の経験
・AutoCAD Mechanical/Inventor使用経験

<勤務地詳細>
伊丹市内クライアント先
住所:兵庫県伊丹市内
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
主要事業所は敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、顧客先により異なる。

<転勤>


<オンライン面接>

<予定年収>
300万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~300,000円
その他固定手当/月:5,000円~100,000円

<月給>
185,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与実績:年2回(計3.8ヶ月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数119日

GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限なし(当社規定に準ずる)
住宅手当:社内規定あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用あり(70歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
■各種研修制度
■図書購入補助(年間5,000円まで)
■資格取得補助 等

<その他補足>
■出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
■職務担当手当
■役職手当(当社規定に準ずる)
■赴任手当(当社規定に準ずる)
■その他特別手当(会社が実施する各種キャンペーン等)
■定期健康診断(年1回) 等

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