【和歌山/有田】技術職ポジションサーチ※土日祝休み・日勤のみ/プライム上場<三菱マテリアル>グループ
- 品質保証エンジニア品質管理エンジニア生産技術エンジニア
- 埼玉県 兵庫県 和歌山県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年09月02日
求人AIによる要約
設立100年以上の安定企業である三菱マテリアルグループの技術職を募集しています。航空・宇宙関連や半導体など多彩な分野での製品開発に関わり、高度な技術力を活かせる環境が整っています。業務は製品設計、ゴム配合開発、生産設備の量産化など幅広く、配属先は選考を通じて決定します。年間休日121日、月残業30時間以内で、福利厚生も充実。U・Iターンも歓迎していますので、安心して働ける職場で新たなキャリアを築きませんか?
【おすすめポイント】
・航空宇宙や半導体など最先端技術に携われる
・充実した福利厚生と年間休日121日
・中途入社のための支援体制が整っており馴染みやすい環境
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
品質保証エンジニア
品質管理エンジニア
生産技術エンジニア
【和歌山/有田】技術職ポジションサーチ※土日祝休み・日勤のみ/プライム上場<三菱マテリアル>グループ
【東証上場「三菱マテリアル(株)」グループ企業/設立100年以上の安定企業/福利厚生も充実で平均勤続年数が21年を超える優良企業です!】
【H3ロケットなどの航空・宇宙関連プロジェクト全てに携わる高度な技術力で、半導体・宇宙・自動車・医療など多くの業界の最先端の技術を支えています!】
■募集背景
同社は、設立100年以上の歴史を持つ安定企業であり、三菱マテリアル株式会社のグループ企業です。航空・宇宙関連プロジェクトや半導体、自動車、医療などの分野で使用されるシール製品の製造を行っています。さらなる技術力の向上と事業拡大を目指し、箕島製作所勤務の技術職を募集しています。
■業務概要:
同社の箕島製作所において、技術開発、生産技術(工程設計)、品質保証などの業務を担当していただきます。シール製品に関する製造業務全般に携わり、製品設計やゴム配合開発、生産設備・ラインの量産化、品質保証など、様々な業務に取り組んでいただきます。具体的な配属先は、書類選考と面談を通じて決定いたします。
■職務詳細:
製品設計およびゴム配合開発
生産設備・ラインの量産化(機械系、電気制御系)
金型設計および量産化支援
製造工程の改善および品質保証(品質管理、検査)
■組織体制:
箕島製作所には260名の社員が在籍しており、中途入社の社員も多く、馴染みやすい環境です。また、製品開発課や配合設計課など、専門知識を活かして働ける部門があり、若手の採用にも力を入れています。平均勤続年数が21年以上と長く、安定して働ける職場です。
■企業の特徴/魅力:
同社は、設立100年以上の歴史を持つ安定企業であり、航空宇宙や半導体、自動車、医療など多岐にわたる分野で高い技術力を誇ります。充実した福利厚生や年間休日121日、月残業30時間以内、ノー残業デーの導入など、働きやすい環境が整っています。また、U・Iターンを歓迎しており、引越し費用や借り上げ社宅制度も充実しています。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・理系学科ご出身の方(機械・電気・化学・物質系ご出身の方歓迎いたします)
箕島製作所
住所:和歌山県有田市箕島663
勤務地最寄駅:JR線/箕島駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
転勤は当面は想定しておりません。
ただし、人事ローテーション制度があり、他事業所に転勤する可能性はあります。同社の製造拠点は箕島(和歌山)と尼崎(兵庫)と熊谷(埼玉)です。
<オンライン面接>
可
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~450,000円
<月給>
250,000円~450,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収はあくまでも目安の金額です。入社時にご自身の現年収等も踏まえ、決定いたします。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月(※)、12月) ※業績連動
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
※就業時間は事業所により異なる場合がございます。※所定労働時間:7時間45分(休憩60分)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日
土曜日・日曜日・祝日 、ゴールデンウィーク 、夏季休暇、年末・年始休暇
有給休暇、有給休暇(半日単位で取得可能)、慶弔特別休暇、療養休暇
※平均有給取得日数12.5日(2017年度)
<各手当・制度補足>
通勤手当:居住条件によって高速代/電車は定期代金(半年ごと)
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:同社規定による
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT、階層別研修、社外研修派遣、通信教育 等
■年度初めに上司と面談を行いその年の目標設定を行います。
※製品知識、設計⇒製造⇒検査⇒出荷に至るまでの工程を学んだ後CAD設計スキルも研修可能
<その他補足>
■昼食補助
■企業年金制度
■慶弔・貸付制度
■従業員預金
■資格取得奨励金
■介護・育児等の休業制度
■独身寮、社宅
■住宅資金融資制度、住宅財形制度 等
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