検査・計測装置

生産技術エンジニア

設備エンジニア

メンテナンススタッフ◆未経験歓迎／年休185日／昇給・賞与は毎年欠かさず実施／長崎でずっと働ける！
――◆◇オーダーメイド研修＋定期面談があるので安心！◇◆――
大手半導体メーカーの工場（クリーンルーム）にて、製造装置の点検・メンテナンス・修理を担当。入社後はマンツーマン研修がありますし、マニュアル・チェックリストも揃っています！

＜お任せする業務＞
■点検
チェックリストに沿いながら、日常・週次・月次点検などを担当。「製造装置に傷がないか」「空気圧の数値に異常はないか」などをチェックし、点検データをシステムに入力。その他、3ヶ月・半期点検などもあります。

■メンテナンス
設備ごとの手順書をもとに、部品交換などの定期メンテナンスを実施。マニュアルは完備していますし、月間・年間スケジュールが決まっているので安心です。

■故障時のトラブル対応
原因特定は別部署のスタッフが行なうので、今回入社する方は部品交換をメインに担当します。

＜入社後の流れ＞
▼導入研修
最長1週間の導入研修（長崎オフィス）からスタート。「半導体とは？」「安全衛生管理」「クリーンルームでの作業」「薬品の取り扱い方」といった基礎を学びます。

▼実践スキルを習得
その後は、OJT研修がメイン。「点検・メンテナンスの仕方」「設備の構造」などの実践スキルを習得。4段階のステップアップ制度もあり、着実に成長できます。

＜仕事のポイント＞
◎オーダーメイド研修を用意！
その方のスキル・進捗状況に合わせたカリキュラムで、専任の教育担当がマンツーマンで指導。クライアントの元社員が教育担当なので、実践に沿った指導ができます。

◎フォロー体制も万全！
配属後は、教育担当による定期面談を実施（月1回）。現場の悩みなどは気軽に相談できます。さらに、国家資格を持ったキャリアコンサルタントが、しっかりサポートしていきます。

※下記「将来のキャリアプラン」もご覧ください！

高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK ◎今回は意欲・人物重視の採用。必要な知識は入社後に学べばOKです！◎転職回数・ブランクは一切不問。正社員デビューの方も歓迎です！◎販売・接客など、人と接する仕事の経験がある方は活かせます！＼こんな方にピッタリです！／□長崎に拠点を持つ安定企業で、腰を据えて働きたい□未経験から、一生食べていける技術を身につけたい□仕事もプライベートも大切にしたい□待遇・福利厚生が充実した、社員想いの会社が良い

長崎県諫早市津久葉町にある大手半導体メーカーでの勤務になります。※転居を伴う転勤はありません。※U・Iターン支援制度あり！＜最寄りオフィス＞■長崎オフィス／長崎県諫早市津久葉町5-121 津久葉エステートビル※入社後最長1週間の研修は「長崎オフィス」で実施します。


交通
＜マイカー通勤可・無料駐車場あり＞長崎本線「喜々津駅」より車で約7分

■未経験者
月給23万円以上＋賞与年2回＋各種手当

■経験者
月給25万～35万円＋賞与年2回＋各種手当

※経験・年齢・能力などを考慮の上、決定します。
※残業代は別途、全額支給します。

＜月収例＞ ※残業20時間、夜勤9日の場合
月収27万円～（基本給23万円＋深夜手当1万9000円＋残業手当2万3000円）

変形労働時間制（月平均実働162.5時間）
※残業は月平均20時間以内になります。
※研修期間は「8：30～17：30（実働8時間）」となります。

＜勤務時間例＞
日勤／7：30～19：30（休憩70分）
夜勤／19：30～翌7：30（休憩70分）

＜年間休日185日＞
◆3勤3休
◆祝日
◆有給休暇（1年の付与 ※最大20日）
◆慶弔休暇
◆育児休暇（男女ともに取得実績あり）
◆介護休暇
◆子の看護休暇
◆配偶者出産休暇
◆慶弔休暇
◆結婚休暇

＜シフト例＞
【日勤（3日）】→【3連休】→【夜勤（3日）】→【3連休】の繰り返しなので、1年の半分以上がお休み。有休は日勤・夜勤問わず、気兼ねなくとれる環境です。

◆昇給年1回
◆賞与年2回　★設立時から欠かさず支給！
◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

＜各種手当・祝い金＞
◆交通費支給（上限：月2万4000円 ※公共交通機関利用時は上限10万円）
◆職務手当（最大：月12万円）
◆深夜手当
◆残業手当（全額支給）
◆子供手当
◆結婚・出産祝い金
◆結婚25年祝い金
◆天災・事故見舞金
◆傷病見舞金
◆子どもの小学校入学・中学校卒業祝い金

＜その他の福利厚生＞
◆退職金制度
◆時短勤務制度
◆U・Iターン支援制度
◆健康診断
◆人間ドック補助
◆無料研修（e-ラーニング）
◆ベスト貸与
◆マイカー通勤可（無料駐車場）
◆社員食堂・コンビニあり（夜勤時も利用可）
◆工場内禁煙
◆福利厚生制度リロクラブ
└レジャー施設や映画館の優待サービス、育児・介護サポートなどが利用可！
◆社員会（慶弔金支給、社内イベント ※任意加入）
└ボウリング大会、懇親会、日帰りバス旅行など、年数回開催。