【東京】制御ソフトウェア開発基盤エンジニア◆年休126日/手当充実/世界トップクラスシェアメーカー
- 品質管理エンジニア後工程プロセス開発組み込みソフトウェアエンジニア
- 東京都
- 年収1000万円以上
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月29日
求人AIによる要約
半導体製造装置の制御ソフトウェアを最前線で開発するエンジニア募集!多彩な技術分野に携わり、幅広いスキルを身につけるチャンス。あなたの手で、最新のソフトウェア開発環境を構築し、自動テストやセキュリティテストを通じて、業界トップシェアを支えるプラットフォームの効果を実感できます。充実の福利厚生と働きやすい環境で、長期的にキャリアを築くことが可能です。
【おすすめポイント】
・多岐にわたる技術分野に挑戦できる
・業界トップクラスの製品開発に貢献
・充実した福利厚生と長期就業をサポート
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OUTLINE
品質管理エンジニア
後工程プロセス開発
組み込みソフトウェアエンジニア
【東京】制御ソフトウェア開発基盤エンジニア◆年休126日/手当充実/世界トップクラスシェアメーカー
~ソフトウェア開発やインフラ、自動化、品質管理など多岐にわたる分野に携わり、幅広い知識とスキルが身につく/社内独特の福利厚生多数有/長期就業可能な職場~
■業務概要:
半導体製造装置(ダイシングソー・グラインダ・ポリッシャ・ドライエッチャなど)、および付帯装置に搭載される制御ソフトウェアの開発効率および品質向上を目的として、開発チーム全体の生産性を高めるプラットフォームエンジニアリング業務をご担当頂きます。
半導体製造装置(ドライエッチャ)のソフトウェア開発・設計業務にも携わって頂きます。
■業務内容:
◎制御ソフトウェア開発基盤エンジニア業務
・開発環境の提案・設計・構築
・自動テスト
・Gitブランチ運用、デプロイ戦略、CI/CD
・静的解析、セキュリティテスト
・ライセンス管理、SBOM(ソフトウェア部品表)管理
・メトリクスの収集と可視化
◎制御ソフトウェア開発業務
・装置組み込みソフトウェア開発 (主にモーター、I/O、アナログ入出力制御)
・Windowsのソフトウェア開発
・ネットワーク系ソフトウェア開発
■業務の魅力:
・特定の技術領域に縛られることなく、ソフトウェア開発やインフラ、自動化、品質管理など多岐にわたる分野に携われるため、幅広い知識とスキルを身につけることができます。
・設計・開発したプラットフォームを利用して、半導体製造装置(ドライエッチャ)のソフトウェア開発をすることで、プラットフォームの効果を実感することができます。
■想定残業時間:45h/月(全社平均)
■ディスコの技術力:
同社は半導体製造における後工程にて、ウェーハを「Kiru」ダイシング、薄く「Kezuru」グラインディング、綺麗に「Migaku」ポリッシングの3工程の装置で世界トップシェアを獲得しています。
また、各装置の消耗品である「砥石」についても元々砥石メーカーから創業した約80年の歴史と技術が詰まっており、その証が特許数と特許技術を掛け合わせた特許資産ランキングにて、半導体製造装置メーカー内で4位と常に業界トップを走り他社の追随を許さない基盤を築いています。また、企業価値を表す時価総額ランキングでも全ての業界を含め50位と、日本を代表する企業の1つです。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記のいずれかのご経験をお持ちの方
・Gitブランチ運用やデプロイ戦略の設計経験
・メトリクスの収集と可視化の設計経験
・WEBサーバの実装経験
■歓迎条件:
・C/C++での開発業務経験
本社/R&Dセンター
住所:東京都大田区大森北2-13-11
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
羽田R&Dセンター
住所:東京都大田区東糀谷6-7-56
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
1,000万円~1,500万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~500,000円
<月給>
260,000円~500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■補足:表記の金額はあくまで目安であり、経験・能力・前給等を考慮のうえ決定
■年4回(春期、夏期、秋期、冬期)
※2023年度実績 19.86ヶ月/過去10年平均:13.76ヶ月
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~14:30
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:45
<その他就業時間補足>
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(土、日、祝)、年間休日126日、大型連休年3回(本社:夏期休暇は取得時期を任意に設定可)
慶弔休暇、特別休暇、育児支援休暇、有給休暇:初年度10日
※育児休暇取得実績あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし。
<その他補足>
ディスコ健康保険組合(自社健保)、各種社会保険完備、企業年金保険、財形貯蓄制度、自己啓発援助制度、社員持株会
総合福利厚生制度(ベネフィットワン)、自社保養所(苗場、蓼科、熱海、広島、沖縄、テーマパーク・バケーション・クラブ)
社内フィットネスルーム、社内マッサージサービス(東京のみ)など
大森手当(東京のみ)、超過勤務手当、都市手当、両立支援手当(0~9歳未満の子供一人につき20,000円)、次世代育成手当(9歳以上19歳未満の扶養者一人につき10,000円)、コミット手当
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