【神奈川/東京】半導体デジタル設計開発＜シニアクラス／50代活躍中＞◆フロントエンドの設計
- ASIC/SoC設計FPGA設計デジタルIC設計
- 東京都 神奈川県
- 年収700万～1000万円
- 提供元：doda
- 掲載日：2025年08月29日
求人AIによる要約
LSIデジタル設計開発業務をお任せします。年齢に関係なく技術力が評価され、60代のエンジニアも活躍中。大手メーカーとの案件が多く、安定した給与体系やフレックスタイム制が整っており、働きやすさが魅力。仕事の内容は、LSIの論理設計から仕様策定、RTL設計・検証まで多岐にわたり、エッジAI分野での特許取得に見るように、独自の技術開発も行っています。信頼性の高い環境で、あなたの技術を活かしませんか？
【おすすめポイント】
・年齢を問わず評価される技術力
・大手企業とのやりがいある案件
・フレックスタイム制度と年間休日125日で働きやすい環境
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
ASIC/SoC設計
FPGA設計
デジタルIC設計
【神奈川/東京】半導体デジタル設計開発＜シニアクラス／50代活躍中＞◆フロントエンドの設計
【LSIデジタル設計開発／フレックス／平均残業17ｈ／半導体やエッジAIの受託開発を展開／大手出身エンジニア在籍多数／チーム常駐／大手企業案件／年休125日】
■当社について
・株式会社シンコムは、2004年創業以来、半導体設計・テストプログラム・エッジAIの3領域を柱に事業を展開。ソニー、富士通、村田製作所など大手メーカーとの取引実績が豊富で、技術力と信頼性に定評があります。
・特にエッジAI分野では、画像処理技術を活かした「魚数カウントシステム」で特許を取得するなど、独自性の高い開発にも注力。
・60代の技術者も活躍しており、年齢に関係なく安定した給与体系と長期就業が可能な環境が整っています。外国籍エンジニアも在籍し、グローバルかつ風通しの良い社風が魅力です。
■魅力
・60代も活躍中。年齢に関係なく技術力を評価
・定年後も同水準で安定した給与体系
・大手メーカー案件多数でやりがいあり
・社長との距離が近く、風通しの良い職場
・技術者として長く活躍できる環境
■働き方
・平均残業17時間／月
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・年間休日125日（土日祝休）
・チーム常駐（神奈川・東京中心）
・自社受託開発あり（案件による）
■概要
SystemCを用いたLSIフロントエンド設計業務をお任せします。
■業務詳細
LSIの論理設計において、仕様策定からRTL設計・検証までを担当いただきます。
・機能仕様書・実装仕様書の作成
・RTL設計およびコーディング（ハイパフォーマンス／ローパワー設計）
・機能検証（SystemCベース）
・顧客との技術的な調整・ドキュメント作成
■スキルキーワード
SystemC／RTL設計／FPGA／LSI／Verilog／VHDL／Linux／Microsoft Office／論理設計／機能検証
■案件例
・エッジAI向けLSI設計（顔認証・音声認識）
・通信機器向け高性能LSI開発
・車載向け低消費電力LSI設計
・大手メーカーとの共同開発プロジェクト
変更の範囲：会社の定める業務
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・LSIまたはFPGAの論理設計の経験
・Microsoft Officeを使用したドキュメント作成
・Linuxのコマンド操作
■歓迎条件：
・SystemVerilogを使用した開発経験
・高位合成の知識、経験
・EDAツールを利用した設計、検証経験
・ASIC設計の経験
・各種IPの仕様、企画の理解、実務経験
本社
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 ランドマークタワー24F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
顧客先（東京都）
住所：東京都
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
顧客先（神奈川）
住所：神奈川県
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
当面なし
※将来的に昇進等に伴う転勤の可能性はありますが、その際も本人と協議の上決定します。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可
＜オンライン面接＞
可
720万円～912万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：444,000円～563,000円
固定残業手当/月：156,000円～197,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
600,000円～760,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
フレキシブルタイム：6:00～10:00、15:00～21:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
※残業月平均17時間※プロジェクト先により就業時間が変更となる場合があります。
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇（3日間／8月中にて取得）、年末年始休暇（12/30～1/3）、慶弔休暇、産休育休・介護休暇（男性社員の取得実績もあり）
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※月3万円まで
社会保険：補足事項なし
＜定年＞
60歳
※勤務延長制度あり（65歳まで）
＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT教育
■新人研修
■社員教育…全社員に向けて、毎月オンラインで様々なテーマの教育を実施しています。
■資格取得支援制度
＜その他補足＞
■定期健康診断、産業医との面談可（月1回）
■懇親会（年2回程度／参加自由）
■評価…職種別にグレードを設定し、自身のステージに求められる役割、目指すステージに何が足りないのかを明確にした上で年1回評価を実施
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。