デバイス開発エンジニア

プロセス技術研究者

技術営業・FAE

【滋賀】装置のデジタル化企画エンジニア（半導体洗浄装置）※世界トップシェアの半導体製造装置

■職務内容：
先端R＆D強化を目的とした将来の半導体設備に関する基礎研究の企画・開発を行う部門にて、開発企画・技術メンバ又はマネジャの役割を担当頂きます。具体的には、特に将来必要とされる装置及びプロセスのデジタル化に関して、顧客ニーズの先読みと先端シーズ技術起点に基づく開発企画及び設備開発に携わって頂きます。
＜具体的には…＞
・開発企画メンバとして、将来の装置及びプロセスのデジタル化によって、イノベーティブな技術・ソリューションを創出するためのコンセプト、必要要素技術及び開発RMの企画・提案
　を行う
・開発企画メンバとして、企画から開発までを、部門責任者や社内の関係部門、及び社外の関連機関(大学、コンソーシアム、各企業）と協力、共同して行う
・開発企画メンバとして、業界動向・先端技術ロードマップの追従は勿論、これまでにない新たな技術を開発、中・長期的な製品開発を推進

■組織のミッション：
R＆D戦略統轄部は、当社の全製品群を対象とした基礎研究・開発を担う部門であり、潜在的な先端シーズ技術の発掘や、イノベーティブなオンリーワン技術の創出等をミッションとしています。

■入社後想定されるキャリアパス：
中・長期的な基礎研究・開発、企画を経験頂く事で、半導体装置開発に必要とされる先端技術・ノウハウを習得頂き、将来　全社的なコア技術創出を担う研究者として、更に将来的には開発部門の責任者として活躍頂きたい

■リモートワークについて：
月75時間を上限とする在宅制度があり、現在は上限に関係なく状況に合わせ在宅勤務をされてます。在宅勤務手当や食事補助手当の支給があります。入社すぐは業務に慣れて頂くため出勤をして頂きますが、業務を覚えて頂いた後は在宅勤務可能です。

変更の範囲：開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等

＜最終学歴＞大学院、大学、高等専門学校卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須経験：半導体装置業界においてのご経験を持ち、以下いずれかの能力をお持ちの方
・将来求められるデジタル化の観点から、将来の装置像と必要な要素技術を企画立案出来る能力
・最新の半導体デバイス及び製造の顧客要望が分かる方
・製造ライン・装置から得られる情報を元にしたシミュレーション・モデリング経験
・工場や装置のDXに関する経験

■歓迎要件：
グローバルな外部連携の経験、生産の視点から装置に必要な要件を理解できる方

＜勤務地詳細＞
彦根事業所
住所：滋賀県彦根市高宮町480-1
勤務地最寄駅：近江鉄道多賀線／スクリーン駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：当社およびグループ会社等の事業所、支社、営業所など

＜転勤＞
当面なし
基本的に滋賀、京都を中心とした勤務となります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
950万円～2,400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：420,000円～1,064,000円

＜月給＞
420,000円～1,064,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※基本給+基本賞与+業績賞与（2025年支給実績）+平均残業20H含む
※管理職採用となる場合：基本給+業績賞与（2025年支給実績）+固定残業30H含む
（固定残業代有：30H、裁量労働制無）
■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月、12月）※基礎賞与3.5ヶ月＋業績連動賞与


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～14:30
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:00
＜その他就業時間補足＞
残業想定：約20時間

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

GW、年末年始休暇、夏季連続休日、有給休暇（午前および午後の分割取得可／入社半年後10日～最大23日※入社年度より最大23日付与）

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：同社規定により支給
家族手当：管理職には無し
住宅手当：厚生社宅制度（家賃一部負担　入社時の引越費用）
寮社宅：厚生社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：※確定拠出年金及び確定給付企業年金※再雇用制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
特許報奨金制度、資格取得奨励金制度、社外ビジネススクール派遣制度

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度、従業員持株会、互助会制度
■特許報奨金制度、資格取得奨励金制度、単身赴任手当
■育児・介護支援制度
■キャリアチャレンジ制度、社外ビジネススクール派遣制度
■住宅取得支援制度
■各種有給制度