【四日市】半導体装置サービスエンジニア◆入社祝い金10万円/請負契約/年休126日
- その他生産技術エンジニア設備エンジニア
- 三重県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月27日
求人AIによる要約
半導体製造装置のサービスエンジニアとして、業界の最前線で活躍しませんか?このポジションでは、定期メンテナンスや故障修理を通じて、業界最高水準の技術に触れることができます。充実した研修体制と職場環境が整っており、先輩エンジニアからのOJTで安心してスタート可能です。また、キャリアの幅を広げるチャンスが豊富で、メンテナンスの専門家を目指すことも、様々なエンジニアリング業務に挑戦することもできます。安定した企業基盤で、自身の成長を実感できる環境が整っています。
【おすすめポイント】
・年間126日以上の休日で働きやすさ抜群
・充実した教育制度とOJTで安心スタート
・多様なキャリアプランで自分の成長をサポート
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
その他
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【四日市】半導体装置サービスエンジニア◆入社祝い金10万円/請負契約/年休126日
◆◇年間休日126日以上(担当装置によって変動有)/時間外月15h~/働き方◎※事業拡大中の半導体トータルソリューション企業の安定基盤◆◇
■業務概要:
半導体工場内での常勤勤務で、サービスエンジニアとして半導体製造装置のメンテナンス業務を担当します。
【具体的な業務内容】
・半導体製造装置等の定期メンテナンス
・定期的なパーツ交換、クリーニング作業
・故障個所の特定及び修理 など
■入社後のサポート体制:
入社時にSEAJ推奨安全教育や社会人に必要なビジネスマナー、会社のルール等の座学研修を受けていただきます。派遣先も当社社員のみの組織構成となっており、当社社員よりOJTを中心に丁寧に業務指導を行いながら立ち上がりを支援いたします。
■充実した環境:
大手半導体メーカー工場内での勤務です。食堂や休憩スペースもあり、充実した環境で仕事を行えます。月に1回ペースで定例会議を開催しており、スタッフ同士やマネージャーとの話し合いの場もありますので安心して就業可能です。
■キャリアプラン:
当社にはメンテナンスだけでなく、多岐に渡るエンジニア職種があります。各人の適正や希望にあわせたキャリアプランを目指していくことができます。
・メンテナンスのプロフェッショナルを目指す方・・・(初級)定期メンテナンス⇒(中級)半導体製造装置の装置トラブル時の不具合・故障箇所の修理⇒(上級)半導体製造装置の新規据付・立上へと徐々にステップアップし、メンテナンスのプロフェッショナルを目指すことが出来ます。世界最大級の装置メーカーと提携している当社だからこそ学べる最先端の高度な技術です。
・半導体エンジニアとしての幅を広げたい方・・・メンテナンスだけでなく、半導体の評価や測定、プロセス・デバイス開発など様々な半導体エンジニア業務へのチャレンジが可能です。また社内で行っている設備治具の設計や開発、洗浄業務等を行うエンジニアとしての活躍の場もあります。
・マネジメントを目指したい方・・・エンジニアとして現場で経験を積み、リーダー、ライン責任者、管理職へとステップアップが可能です。当社の事業成長を支えるエンジニア集団をまとめる、人材を育てて活かすという重要なミッションには大きなやりがいを感じていただけます。
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
半導体業界で何らかの経験がある方
※組み立てやオペレーターは除く
顧客先(三重県四日市)
住所:三重県四日市市山之一色町800番地
勤務地最寄駅:三岐鉄道線/平津駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地補足>
キオクシア様でのご就業になります。
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
380万円~420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~276,000円
その他固定手当/月:36,100円
<月給>
246,100円~312,100円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・能力・年齢を考慮の上、決定します(待遇条件詳細応相談)。
■昇給:年1回 ■賞与:年2回
参考:モデル給与
入社1年目420万(夜勤手当、交代手当、住宅手当)
入社3年目450万(夜勤手当、交代手当、住宅手当)
入社5年目490万(夜勤手当、交代手当、扶養手当、住宅手当)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
1ヶ月単位の変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
8:00~17:00(シフト制)
<勤務パターン>
8:00~17:00
8:00~19:00
8:00~20:00
20:00~8:00
<その他就業時間補足>
(1)5勤2休(2)4勤2休(3)3勤3休全てシフト制。所定労働時間(2)9時間30分(3)10時間30分 各休憩90分
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
(1)土日休(2)4勤2休(3)(4)3勤3休のいずれか
(2)、(3)、(4)は3日昼勤もしくは夜勤→3日休日を土日祝も含め左記を繰り返すシフトとなります。
(1)と(2)年間休日数 126日
(3)と(4)年間休日日数 182日
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費負担(上限20,000円)
家族手当:扶養手当あり
住宅手当:20,000円(入寮者10,000円)
寮社宅:独身者向け(家族向けは要相談)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用制度あり※65歳まで
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■資格取得制度
<その他補足>
■入社祝い金最大10万円※無断欠勤がなく、出社率85%以上の社員が対象です。
・超勤時間手当:勤務実績に応じて1分単位で支給
・深夜手当:22:00~翌朝5:00まで就業された場合支給対象
・扶養手当:配偶者5,000円:お子様6,000円/人
・勤務地手当:15,000円(寮入居の場合は7,500円)
・その他:
リーダー手当、管理職手当、交替手当、深夜割増手当※同社規程による
制服貸与、永年勤続表彰制度、オフィス内禁煙・分煙、
育児休業(取得実績あり)、介護休業(取得実績あり
COMPANY
※提供元サイトへリンクします
当サイトの情報は、情報提供元から自動取得した内容を掲載しており、一部情報が最新でない可能性があります。最新の内容については、直接情報提供元でご確認ください。