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LAYLA-HR

ギガフォトン株式会社

【栃木】グローバルカスタマサポート、システムエンジニア◇年休128日/就業環境◎/コマツグループ

  • フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)製品評価エンジニア計測・解析エンジニア
  • 栃木県
  • 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
  • 提供元:doda
  • 掲載日:2025年08月27日

求人AIによる要約

エキシマレーザの技術サポートを担当するシステムエンジニアを募集中。グローバルな環境で、日本および海外のサービス拠点からの技術的問い合せに対応し、新技術の市場での評価やツール開発を手がけます。柔軟なフレックスタイム制や年間休日128日の充実した労働環境が特徴。半導体業界でトップクラスのシェアを誇る株式会社小松製作所グループで働き、最先端技術の発展に寄与しませんか?

【おすすめポイント】
・年間休日128日、フレックスタイム制でワークライフバランスを重視
・賞与実績6.5ヶ月分、豊富な福利厚生で安心感
・業界トップクラスの技術力で、成長が見込まれるプロジェクトに携われる

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OUTLINE

フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)

製品評価エンジニア

計測・解析エンジニア

【栃木】グローバルカスタマサポート、システムエンジニア◇年休128日/就業環境◎/コマツグループ

【残業月15.4H程・フレックス有り/グローバルシェアを誇る製品・技術力を保有/海外販売・サービス拠点7か国19拠点】

■業務内容:
日本および海外で稼働しているエキシマレーザの技術サポートをお任せします。
(1)サービス拠点および他部門からの技術的な問い合わせ対応 
(2)新技術・新機種の市場での信頼性(耐久性能)評価 
(3)FSEが使用するツール(ソフトウエア、AIモデル)の開発などを担当。
日本および海外現地法人の顧客向けにエキシマレーザの技術サポートやコーディネート業務を担当いただきます。レーザの運転データや現地情報を分析し異常を特定、必要な対応を指示すること、顧客要求に応じて関連部署と連携し解決策を提案・実行すること、大量の技術データを解析して課題解決を図ります。また、そのためのツール開発も併せて行います。

■就業環境・福利厚生:
「安心して長く勤めたい会社」となることを目指して、社員のワークライフバランスをサポートしています。
◇年間休日128日、フレックスタイム制、ライフサポート休暇(傷病・出産・育児・介護のための休暇/年間5日付与・最高40日まで保有可能)
◇賞与支給実績は年間6.5ヶ月分
◇借上げ社宅制度、家族手当、育児支援(男性社員の育児休暇取得率66%)などの豊富な福利厚生

■当社について:
東証プライム上場の建機メーカー「株式会社小松製作所」グループであり、半導体露光用エキシマレーザの世界トップクラスのシェアを誇っております。今後、より『微細化』が半導体業界において求められる中で、それを実現できる当社製品のニーズは間違いなく拡大してまいります。

■当社製品について:
4kHzの高周波数発振を可能とする「量産型ArFエキシマレーザ」を世界に先がけて製品化しました。その後、高性能露光装置に対応した最新型ArFエキシマレーザを次々と市場に供給し、ギガビット世代の超微細集積回路に対応するリソグラフィ技術の発展に貢献しています。また、KrFエキシマレーザは、その豊富な製品ラインナップと高性能・高品質・経済性が高い評価を受け、世界の露光装置メーカー各社の技術競争力を支えています。

変更の範囲:会社の定める業務

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・大学卒業程度の数学・物理の知識があること。
・英語で海外顧客・現地法人と意思疎通ができること※TOEIC(R)テスト(R)テスト470点以上

■歓迎条件:
・PythonやVisualBasicでのプログラム経験

<語学力>
必要条件:英語初級

<勤務地詳細>
本社
住所:栃木県小山市横倉新田400
勤務地最寄駅:JR宇都宮線/小山駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
当面なし、将来的に海外駐在の可能性あり(早ければ入社後3年ほどから)

<オンライン面接>

<予定年収>
500万円~800万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~350,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
210,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記の想定年収は賞与・残業代を含む目安の金額です。
■昇給:年1回
■賞与(業績連動型):年2回(※2024年度実績6.5ヶ月分)


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~16:45
<その他就業時間補足>
残業:月20時間ほど。交代勤務はありませんが、夜間・休日の電話待機当番があります。(7日に1度程)

完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数128日

GW・夏季・年末年始休暇、リフレッシュ休暇(5日/年)、年次有給休暇(年間23日、初年度20日)、ライフサポート休暇(会社独自休暇、時間単位取得可、5日/年)他、育児休業制度、介護休業制度他

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:子ども手当、当社規定による
住宅手当:当社規定による
寮社宅:借上社宅制度(適用条件あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
再雇用制度あり(最長65歳まで)

<教育制度・資格補助補足>
コマツグループ階層別研修、TQM研修、ギガフォトン階層別研修、各階層別英語研修、TOEIC(R)テスト受検無料、外国語通信教育提供、博士号取得支援、国内大学留学制度(2年)

<その他補足>
■ユニフォーム貸与
■保養所・宿泊施設
■制服貸与
■サークル活動
■財形貯蓄制度
■住宅融資
■社員持株会
■共済会
■WELBOX(会員制福利厚生制度)で使用できるK-SELFカフェテリアプランを330ポイント/年付与。(1ポイント=100円で使用できます)

COMPANY

会社名:ギガフォトン株式会社
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