【東京/在宅可】FAE(Diodes製品担当)◆完全週休2日制/世界トップクラスの半導体商社
- フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)技術営業・FAE計測・解析エンジニア
- 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 山梨県 長野県 岐阜県 静岡県 愛知県 福岡県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月26日
求人AIによる要約
【完全週休2日制・在宅勤務可】FAE(Diodes製品担当)として、世界屈指の半導体商社で活躍しませんか?新製品の提案や技術支援を通じて、営業チームをサポートします。ディスクリートや電源系、高速インターフェース製品に関して、顧客のニーズに応じたソリューションを提供する役割です。年休124日でプライベートも充実できる環境の中、技術者としてのスキルを磨き、企業成長に貢献できます。
【おすすめポイント】
・世界トップクラスの半導体商社での業務
・完全リモート勤務が可能で、ライフスタイルに柔軟性
・技術力を活かし、顧客と直接コミュニケーションできる機会が豊富
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
フィールドアプリケーションエンジニア(FAE)
技術営業・FAE
計測・解析エンジニア
【東京/在宅可】FAE(Diodes製品担当)◆完全週休2日制/世界トップクラスの半導体商社
【全世界での売上高が250億ドルを越える世界屈指の半導体商社/2023年フォーチュンUS500企業/年休124日・土日祝休み/在宅勤務あり】
■業務内容:
技術的な面から、当社営業の販売活動を支援する役割です。
Diodes担当拡販のため製品の技術的なメリットの紹介、お客様システムに最適なデバイスの技術提案などを行います。主な製品はディスクリート、電源系、高速インターフェースです。チームで活動しますので、下記をすべて一人で行うわけではありませんのでご安心ください。
■具体的な業務内容:
(1)新規製品の提案・説明
(2)製品技術に関する問題解決支援およびその他技術支援の提供
(3)技術に関連したサプライヤとの折衝/情報収集と顧客への提供
(4)顧客Applicationに通じた技術コミュニケーション
(5)不具合発生時の対応(問題の明確化/切り分け)
■在宅勤務について:
必要に応じて出社して測定器を使用する場合があります。
営業やプロダクトマーケティングの同行でお客様先に訪問することがありますが、それ以外は完全リモート勤務です。
■アヴネットグループについて:
当グループは製品化やライフサイクルの延長などに必要なエンジニアリングやサプライチェーンの専門知識を提供しています。また、サプライチェーンの課題解決に至るまで、専門知識や設備を備えて、お客様が次の製品をお届けできるようソリューションを提供しています。
半導体商社、半導体メーカ、電機メーカ(半導体ICを用いる製品・装置など)、自動車部品メーカ(半導体ICを用いる電装品など)、設計会社(受託等)でのご経験がある方、歓迎します。
変更の範囲:当社業務全般
<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれかに該当する方
1.半導体のFAE経験者
2.ディスクリート、電源系、高速インターフェース等の経験者
※英語力:読み書きレベル/社外やり取りの中で英語でメール対応をすることがあります。翻訳ツールの使用可。
<語学補足>
英語力(読解:e-mail、データシート/作文:e-mail)
本社
住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー10F
勤務地最寄駅:日比谷線/恵比寿駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
<勤務地詳細2>
八王子テクニカルセンター
住所:東京都八王子市高倉町59-10
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:全国の当社拠点
<勤務地補足>
※八王子事業所もしくは恵比寿
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
500万円~750万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):3,750,003円~5,625,000円
固定残業手当/月:104,167円~156,250円(固定残業時間40時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
416,667円~625,000円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※ご経験やスキルにより選考を通じて上下する可能性があります。
※基本年俸を12分割して月次基本給を決定(賞与なし)
※固定残業時間40時間/月含む、超過した時間外労働の残業手当は追加支給
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
年間有給休暇5日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数124日
・年間休日数は2025年度の日数になります。
・年末年始休暇、夏季休暇3日、特別休暇、慶弔休暇 あり
・入社日に12/31期限の有給休暇を付与 ※付与日数は入社時期により異なる。
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
研修支援制度
<その他補足>
■保養所(社有、健保)
■ベネフィットワン
■確定拠出型企業年金※掛け金の拠出者は事業者
■在宅勤務
■時短制度
■出産・育児支援制度(育児短時間勤務制度:小学校3年生までが対象)
■継続雇用制度(再雇用)
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