【神奈川】産業用電子機器の提案営業 残業月平均15h/安定経営で事業拡大中/大手メーカーと取引多数
- プロジェクトマネージャー技術営業・FAE生産管理・物流
- 神奈川県
- 年収300万~500万円年収500万~700万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月26日
求人AIによる要約
産業用電子機器の提案営業として、大手メーカーを相手にお客様のニーズに応じたオーダーメイド製品の提案を行います。既存顧客を担当し、社用車で訪問、日帰り出張の範囲でビジネスを進めます。プロジェクト管理の要素もあり、営業としてのスキルを高めるとともに、ものづくりの過程を身に付けられます。転勤はなく、業界内で安定した経営をしている企業で、残業も月平均15時間程度と働きやすい環境が整っています。半導体業界の最前線で自分の得意分野を見つけて活躍できるチャンスです。
【おすすめポイント】
・オーダーメイド製品の提案営業でやりがいを実感
・転勤なし、残業月平均15時間でワークライフバランス良好
・半導体業界の技術力を活かし、キャリアを広げるチャンス
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OUTLINE
プロジェクトマネージャー
技術営業・FAE
生産管理・物流
【神奈川】産業用電子機器の提案営業 残業月平均15h/安定経営で事業拡大中/大手メーカーと取引多数
~実質年休120日(年休110日+計画年休10日)/完全週休2日(土日)/残業月平均15h程度/業界平均を大きく上回る経常利益率15%越えの安定メーカー/転勤なし~
■業務概要:
大手メーカの半導体検査装置を中心とする産業用電子機器の、要望に合わせたオーダーメイドの製作に関わる提案型営業をお任せします。
【仕事内容】
・既存顧客への訪問/提案営業
1人1社~5社の顧客を担当し、社有車で毎日訪問します。(日帰り出張の範囲)
・プロジェクト単位の生産・工程管理
【取引先】
大手電気・機械系メーカーの技術や、生産技術、購買部門
【取扱製品】
産業用電子機器(半導体や電子部品の検査装置、自動化・省力化装置)
■業務の魅力:
既存製品を売り込むのではなく、お客様の要望をくみ取ったオーダーメイドの製品を作ります。
当社の技術力を売り込むため、営業としての技量を試されるやりがいのあるお仕事です。
担当する案件について、他部署と連携を取りながら、プロジェクトの工程管理も行うため、
営業でありながら生産管理要素も持ち合わせ、プロジェクトに一貫して関われることも魅力の一つです。
そして、ものづくりの一連の管理ができるスキルを身につけることができます。
製品の世界的なシェアを持つメーカーがお客様ですので、半導体業界の最先端に携わることができ、
営業担当として自分の得意分野をみつけ、活躍できます。
■求める人物像:
・お客様と継続的に取引をしますので、信頼関係を構築していける方。
・現場や客先と頻繁にやり取りをするため、フットワークの軽い方。
・部門間のコミュニケーションが円滑に取れる方。
・機械や電気など仕事に必要な知識を積極的に学べる方。
・入社当初は、担当顧客を訪問し、既存製品の生産管理を行いますが、最終的には提案型営業を行います。
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
普通自動車免許(限定可)
有形無形問わずオーダーメイドやカスタマイズの提案型営業の経験がある方
■歓迎条件:
電機系の製造業での営業経験のある方
機械・電気電子・情報系の学部学科を卒業した方
<必要資格>
歓迎条件:普通自動車免許第一種
神奈川事業部
住所:神奈川県大和市桜森1-4-9
勤務地最寄駅:相鉄線/相模大塚駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
■原則転勤はありません。
<オンライン面接>
可
400万円~550万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~280,000円
<月給>
230,000円~280,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績4ヶ月程度
■昇給:年1回(4月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:30~17:15 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:45分(12:30~13:15)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業:月平均20時間程度
年間有給休暇15日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日
休日休暇:土・日・祝、GW、夏季、年末年始、有給休暇(入社半年経過後15日~最高20日※入社月に算定)、慶弔休暇、実質年休120日(計画年休10日含む) 等
※会社カレンダーにより年数回祝日出勤あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定により支給(上限20,900円/月)
家族手当:会社規定により支給
住宅手当:会社規定により支給
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
再雇用制度あり 65歳
<教育制度・資格補助補足>
■新入社員研修、職種別教育、職能別教育、階層別教育、通信教育、社会研修 等
<その他補足>
■役職手当(80,000円~150,000円)
■職務手当(40,000円~80,000円)
■外交日当
■確定給付企業年金制度
■社内レストラン(1食254円でおいしい定食を食べることができます。)
■社内イベント:バーベキュー大会、ボーリング大会、ソフトボール大会、社内旅行など
参加費無料、参加自由のイベントを随時企画しています。
■従業員無料駐車場あり
■出産・育児支援制度
■自己啓発支援制度
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