【愛知県安城市】伝動工具用コントローラの回路設計及び評価業務◆年休120日/スキルアップできる環境
- その他製品評価エンジニア計測・解析エンジニア
- 愛知県
- 年収300万~500万円
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月26日
求人AIによる要約
伝動工具用コントローラの回路設計および評価業務に携わりながら、専門スキルを磨ける環境です。メイン業務は回路設計であり、関連部品の評価試験やデータ入力、資料作成も行います。充実したスキルアップ支援制度があり、資格取得報奨金や教育費補助が受けられます。また、ワークライフバランス重視の職場で、有給消化率は約80%。時短勤務制度もあり育児との両立も叶います。性別や年齢に関わらず活躍できる環境が整っています。
【おすすめポイント】
・充実したスキルアップ支援制度
・高い有給消化率(約80%)
・育児支援制度の充実(時短勤務、育休復職率100%)
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OUTLINE
その他
製品評価エンジニア
計測・解析エンジニア
【愛知県安城市】伝動工具用コントローラの回路設計及び評価業務◆年休120日/スキルアップできる環境
~創業49年の実績と信頼/就業環境良好・有給取得率約80%/長年の実績と信頼により大手メーカの開発に関われます~
■仕事内容:
伝動工具に関する制御回路などの回路設計業務及び評価業務を行って頂きます。
■業務詳細:
業務の割合としては、回路設計業務がメインとなります。
また、伝動工具本体以外の関連部品に関する評価試験業務も行って頂きます。
計測機器としては、マイクロメーターやノギス、電流計測のテスターなど
評価試験を行った際には、データ入力業務や資料作成業務も行って頂きます。
■スキル向上のためのバックアップについて:
・スキルアップ支援制度多数/資格取得報奨金、資格取得受験料全額補助、社外教育費補助
・社会人・ビジネスパーソンとしての基礎スキル向上のための年2回の動画研修、階層研修
■働き方の魅力:
・エンジニアの年齢は20代~60代までと幅広く、また女性比率は30%程度となっており、性別や年齢に関係なくエンジニアとして活躍できる環境が整っています。
・有給消化率80%と高く、ワークライフバランス充実可能です。
・お子様が小学校6年生になるまで時短勤務制度を使えて(使用条件:勤務1年以上)、小さいお子さんがいらっしゃる方も働きやすい環境で、育休明けの復職率100%です。※勤続1年以上の社員対象
(厚生労働大臣認定「子育てサポート企業」くるみんマーク 取得、神奈川県認証「神奈川子育て応援団」取得 、横浜市認定「よこはまグッドバランス賞」取得)
変更の範囲:会社の定める業務
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・計測器の使用経験、製品に関する電子回路設計のご経験
顧客先 愛知県安城市
住所:愛知県安城市
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<勤務地補足>
■沿線最寄駅:名鉄名古屋本線「新安城駅」徒歩7分
<転勤>
当面なし
<オンライン面接>
可
360万円~450万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~300,000円
<月給>
240,000円~300,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・年齢・スキルを考慮の上、選考を通じて当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
■通勤手当、残業手当、退職金制度あり
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:20~17:00 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外見込み:30時間/月
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔など)、リフレッシュ休暇(勤続10年毎に5日連続休暇)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続1年以上
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
資格取得報奨金、資格取得受験料補助(全額)、社外研修費・通信教育等受講料補助(半額)、Web研修(年2講座)、階層教育
<その他補足>
確定拠出年金制度、育児短時間勤務制度(小学校6年生まで)、介護短時間勤務制度、資格取得支援制度(資格取得の受験料全額、また社外研修費用や通信教育費用の最大50%会社負担)、社員旅行、表彰制度、保養所あり(伊豆高原)、福利厚生パッケージサービス(旅行・エンターテイメント・自己啓発・育児・介護・健康など多数のサービスの優待)、各種サークル活動、社内イベント(地引網や懇親会など)
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