【仙台】設備保全(機械保全・修理)◆積極的な海外工場展開◆信頼が高い総合表面処理メーカー/増員採用◆
- 品質管理エンジニア生産技術エンジニア設備エンジニア
- 宮城県
- 年収500万~700万円年収700万~1000万円その他
- 提供元:doda
- 掲載日:2025年08月19日
求人AIによる要約
半導体業界をリードする総合表面処理メーカーでの設備保全業務を担うメンバーを募集中です。主な業務は生産設備の保全や環境設備の管理です。将来的には社内設備の構築にも関与し、さらなる成長を目指す役割を果たしていただきます。また、PLCに関する知見を持つ方は歓迎します。アジアへの技術提携を進め、ISO認証取得や環境問題への取り組みを通じて、世界的な影響力を持つ企業を目指している当社で一緒にキャリアを築きましょう。
【おすすめポイント】
・設備保全のスペシャリストとしてキャリアアップのチャンス
・最新技術を活用した様々な表面処理に携与
・グローバルな企業成長に貢献できる機会
※提供元サイトへリンクします
OUTLINE
品質管理エンジニア
生産技術エンジニア
設備エンジニア
【仙台】設備保全(機械保全・修理)◆積極的な海外工場展開◆信頼が高い総合表面処理メーカー/増員採用◆
~経験者歓迎/最新のテクノロジーを駆使し、めっきをはじめとするあらゆる表面処理を手がける「総合表面処理メーカー」~
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
生産設備インフラ設備の機械保全、環境(排水)設備の管理などをお任せいたします。
入社後お任せする業務としては設備保全となりますが、ゆくゆくは社内の設備を一からつくりたい構想があるため、その際にも尽力をいただきたいと考えております。
※PLCの知見をお持ちの方は大歓迎です。
※場合によっては、出張ベースで北上(岩手県)やフィリピンに行っていただくこともございます。
■組織体制:
配属予定の部門は技術部 環境施設課であり、現在同業務をしているメンバーは3名(60代50代30代)となります。
組織強化のため、増員での募集となります。
■当社について
当社は創業以来、表面処理技術をリードする企業として品質の向上に心血を注いできました。素材から超精密加工技術までの幅広いテクノロジーを駆使し、長年培った当社伝統の技術は「総合表面処理メーカー」として高い評価と信頼を得ています。
■当社のビジョン:
開発の主たる研究開発部門を備えた本社をはじめ、半導体関連のICめっきと各種試験検査、真空関連部品装置、省力化機器、そして電子通信、自動車関連の表面処理など、あらゆるニーズに対応できる各工場とのより強固なネットワークによって、これまで以上にユーザーの依頼に応えることができると確信しています。
■当社が目指すもの:
表面処理という分野にとどまらず、アジアへの技術提携を通して新しい領域を拡げたいと考え、基盤となりうるISO-9001、ISO-14001認証取得しました。同時に人間的にも魅力のある人材育成をめざし、多様な教育研修を重ね、世界に認められるテクノロジーをベースにグローバルな企業へと歩んでいます。また、環境活動においても、CO2の削減、省資源、廃棄物の削減に加え、自然との共生活動(生物多様性保全活動)により地域社会、国際社会への貢献を目指しています。同社はこれからも、自由な発想力、先見力が生み出す独創的な技術を追求し、ワールドワイドなトータルプレーティングのリーディングカンパニーを目指していきます。
変更の範囲:本文参照
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
・機械保全や工場の設備メンテナンス経験をお持ちの方
■歓迎条件:
・PLCの知見をお持ちの方
本社
住所:宮城県仙台市泉区明通3-20
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:本文参照
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
転勤は当面無いが、海外への出張(開拓、立ち上げ、保全指導等)多数あり。
550万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):370,000円~483,000円
<月給>
370,000円~483,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※月収には手当等が含まれます。
※年収は賞与によって上下します。
■昇給:年1回
■賞与:年2回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
8:15~17:10 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数111日
夏季・年末年始休暇、有給休暇(入社6ヶ月経過後10日、最大20日付与)、特別休暇、産前産後の休暇
※会社カレンダーによる
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限月30,000円
家族手当:控除対象配偶者、満18歳未満の子(制限あり)
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年以上/再雇用あり(60歳定年)
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし
<その他補足>
■退職金共済
■財形貯蓄
■育児・介護休業(取得実績あり)
■社員持株会
■楽天イーグルス・ベガルタ仙台など年間シート
■誕生祝
■海外旅行
■各種表彰制度
■社員互助会による各種スポーツ趣味の会
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